Villages d'Avenir
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Avec 488 habitants, Crillon-le-Brave concentre des leviers publics au service du développement local. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 25,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Carpentras et Avignon. Parmi les principaux employeurs figurent HOTEL CRILLON LE BRAVE et SAS DALL'AGNOLA.
Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 223 740 € d'aides d'investissement.
25 600 €
revenu médian
+17% vs dept · +13% vs France
70,1 %
Taux d'emploi
+9% vs dept · +4% vs France
À 12 km, Blauvac (573 hab.) enregistre 21 450 € de revenu médian
Le niveau de vie de Crillon-le-Brave, 25 600 € de médiane, cadre avec la moyenne nationale. À l'échelle départementale, la médiane dans le Vaucluse s'élève à 21 800 €, soit environ 3 800 € de moins qu'à Crillon-le-Brave.
Le marché de l'emploi communal reste en ligne avec les moyennes françaises: chômage 10,8 %, taux d'emploi 70,1 %. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les artisans, commerçants, chefs d'entreprise, avec 30,9 % des emplois occupés.
Sur 63 établissements actifs en 2023, le commerce, les transports et les services dominent le tissu local. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 38,1 % du total des unités actives. En 2024, 6 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +23,5 % — une dynamique de création positive. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent HOTEL CRILLON LE BRAVE et SAS DALL'AGNOLA.
L'équilibre budgétaire apparaît fragile en 2024, avec une épargne brute limitée sur 1 015 €/hab de recettes. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 27,3 années de remboursement (très longue); les dépenses d'équipement atteignent 3 153 €/hab. Un projet local a bénéficié de 223 740 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La pression fiscale sur le bâti reste contenue à 24,81 % en 2024, sous le niveau moyen français. Comparée au département (39,88 % de médiane TFB), Crillon-le-Brave présente un écart de -15,07 points — la part communale pure s'élève à 24,23 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 36,77 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 15,51 %.
Crillon-le-Brave est dans la tradition villageoise du Vaucluse; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. Le nombre de navetteurs sortants — 161 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 50 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
25 600 €
Revenu médian
La moitié des habitants gagne plus, l'autre moitié gagne moins
220
Ménages fiscaux
Foyers soumis à l'impôt sur le revenu dans la commune
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 25 710 € | 25 600 € |
| Effet de la redistribution | -110 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
70,1 %
Taux d'emploi
Part des 15-64 ans occupant un emploi
10,8 %
Taux de chômage
Part des actifs sans emploi (au sens du recensement)
78,5 %
Taux d'activité
Part des 15-64 ans actifs (employés + chômeurs)
199
Actifs occupés
Nombre de personnes en emploi
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,5 % | 70,1 % | 10,8 % |
| Hommes | 80,1 % | 73,8 % | 8,0 % |
| Femmes | 76,9 % | 66,4 % | 13,6 % |
| 15-24 ans | 43,2 % | 38,6 % | 10,5 % |
| 25-54 ans | 94,8 % | 84,4 % | 11,0 % |
| 55-64 ans | 67,4 % | 60,5 % | 10,3 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Premier groupe de l'emploi local, les Artisans, commerçants, chefs d'entreprise représentent 30,9 % des postes occupés sur le territoire communal.
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 58,4 % des emplois de Crillon-le-Brave.
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Dominante: Voiture concentre 86,0 % des déplacements domicile-travail des actifs de Crillon-le-Brave.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
À Crillon-le-Brave, CDI / Fonction publique concerne 80,1 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 10,4 % de la population non scolarisée de Crillon-le-Brave.
Niveau de diplôme par sexe
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Crillon-le-Brave suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
50
Foyers allocataires ?
135
Personnes couvertes ?
0,0 M€
Prestations versées ?
Les 50 allocataires de Crillon-le-Brave bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | HOTEL CRILLON LE BRAVE | Hébergement et restauration (NAF 55.10Z) | 50 à 99 salariés |
| #2 | SAS DALL'AGNOLA | Construction (NAF 42.21Z) | 20 à 49 salariés |
Soit 4,1 établissements de 10 salariés et plus pour 1 000 habitants
(moyenne Vaucluse : 5,99 · moyenne France : 6,21).
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
223 740 €
Subventions 2024 ?
Soit 458,5 € par habitant
(contre 28,6 €/hab. en moyenne dans le Vaucluse · 32,6 €/hab. en France)
1
Projets finances 2024 ?
611 376 €
Cout HT total 2024 ?
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Creation d'une maison d'assistantes maternelles (mam) | 611 376 € | 223 740 € | 36,6 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
On recense 63 établissements actifs à Crillon-le-Brave, soit 12,9 pour 100 habitants (+20 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 9,5 %, avec 6 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (38 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (21 %).
63
établissements actifs
6
Créations en 2024
9,5 %
Taux de création
24
Commerce, transports, hébergement et restauration
13
Activités scientifiques, techniques, services administratifs
8
Construction
6
Industrie
5
Administration publique, enseignement, santé, action sociale
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0