Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Montaigu-les-Bois

50450 Manche 204 hab.
Fiche complète

Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Montaigu-les-Bois.

Avec ses 204 habitants, Montaigu-les-Bois relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.

Seuls 11,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Avranches et Gavray-sur-Sienne. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (66,3 % des emplois).

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation).

23 360 € revenu médian +4% vs dept · +3% vs France
70,6 % Taux d'emploi +3% vs dept · +4% vs France

Maupertuis, commune de taille similaire à 9 km, affiche 21 990 € de revenu médian

Les ménages de Montaigu-les-Bois disposent d'un revenu médian de 23 360 €, voisin de la médiane française. Le revenu médian dans le Manche — 22 430 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.

La commune recense 90 actifs, pour un taux de chômage contenu (6,7 %) et un taux d'emploi élevé (70,6 %). Les ouvriers dominent la structure des emplois à 66,3 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.

Avec 13 établissements actifs (2023) et une part d'emplois agricoles notable, Montaigu-les-Bois garde une identité rurale forte. Le secteur de industrie domine le tissu avec 30,8 % des unités. L'activité de création reste soutenue: 1 immatriculation en 2024, sur un stock en +85,7 % sur dix ans (une dynamique de création forte).

Solides, les finances de Montaigu-les-Bois dégagent 231 € d'épargne brute par habitant en 2024, sur 625 €/hab de recettes de fonctionnement. Côté solvabilité, il faudrait 0,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 52 €/hab.

Au millésime 2024, la TFB globale communale atteint 45,74 %, proche de la référence nationale. Face à la médiane départementale (45,90 %), l'écart ressort à -0,16 points, part communale pure 31,76 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,03 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,95 %.

À l'échelle régionale, Montaigu-les-Bois est une commune de Normandie, entre haies, prairies et plateaux, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages territoriaux, Montaigu-les-Bois relève du FRR (France Ruralités Revitalisation). Quelque 82 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF recensent 20 allocataires de Montaigu-les-Bois.

Revenus, emploi, diplômes et prestations

Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation

Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

23 360 € Revenu médian La moitié des habitants gagne plus, l'autre moitié gagne moins
93 Ménages fiscaux Foyers soumis à l'impôt sur le revenu dans la commune

Revenus déclarés vs disponibles

D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane21 920 €23 360 €
Effet de la redistribution+1 440 € sur la médiane

Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).

70,6 % Taux d'emploi Part des 15-64 ans occupant un emploi
6,7 % Taux de chômage Part des actifs sans emploi (au sens du recensement)
75,6 % Taux d'activité Part des 15-64 ans actifs (employés + chômeurs)
84 Actifs occupés Nombre de personnes en emploi

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 75,6 % 70,6 % 6,7 %
Hommes 76,9 % 72,3 % 6,0 %
Femmes 74,1 % 68,5 % 7,5 %
15-24 ans 66,7 % 55,6 % 16,7 %
25-54 ans 94,1 % 88,2 % 6,2 %
55-64 ans 42,4 % 42,4 % 0,0 %

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.

Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 66,3 % des postes occupés sur le territoire communal.

Emplois par secteur d'activité

On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.

Premier employeur sectoriel, le Industrie pèse 33,7 % des emplois situés à Montaigu-les-Bois, signe du modèle économique local.

Modes de transport domicile-travail

Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.

Dominante: Voiture concentre 87,1 % des déplacements domicile-travail des actifs de Montaigu-les-Bois.

Types de contrats de travail

Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.

Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 90,5 % des salariés de Montaigu-les-Bois, devant les autres statuts.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).

Répartition par niveau de diplôme

L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.

La part sans diplôme atteint 28,1 % de Montaigu-les-Bois, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.

Niveau de diplôme par sexe

Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.

Taux de scolarisation par tranche d'âge

Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.

Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Montaigu-les-Bois, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

20
Foyers allocataires ?
55
Personnes couvertes ?
0,0 M€
Prestations versées ?

À Montaigu-les-Bois, 20 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.

Aides, programmes territoriaux et employeurs

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Entreprises (héritage)

On recense 13 établissements actifs à Montaigu-les-Bois, soit 6,4 pour 100 habitants. Le renouvellement entrepreneurial atteint 7,7 %, avec 1 création récente. Les activités se concentrent dans Industrie (31 %) et Construction (31 %).

13 établissements actifs
1 Créations en 2024
7,7 % Taux de création
4 Industrie
4 Construction
2 Commerce, transports, hébergement et restauration
1 Activités immobilières
1 Activités scientifiques, techniques, services administratifs

Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Sources et méthodologie

Voir le détail des 3 sources utilisées