Petite commune de 425 habitants, Vions s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 8,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Aix-Les-Bains et Culoz-Béon. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (50,7 % des emplois).
Le revenu médian atteint 25 450 € à Magnieu, commune de 651 hab. à 10 km
Le revenu médian communal (22 470 €) se tient dans la moyenne française selon Filosofi. Au regard de la médiane du département (24 110 €), le revenu de Vions est inférieur d'à peu près 1 640 €.
206 actifs composent la population active, dans un bassin où le chômage atteint 12,1 %. Parmi les emplois de Vions, les ouvriers concentrent 50,7 % des effectifs.
Le tissu productif — 31 unités en 2023 — reste imprégné d'activité agricole, trait saillant du profil communal. Parmi les secteurs représentés, celui de construction rassemble 32,3 % des établissements. En 2024, 6 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +47,6 % — une dynamique de création forte.
L'OFGL attribue à Vions, pour l'exercice 2024, 962 €/hab de recettes et une épargne brute confortable de 309 €/hab. La capacité de désendettement ressort à 0,0 années (courte), pour 341 €/hab de dépenses d'équipement.
Pression fiscale modérée sur le bâti: 35,97 % de TFB globale en 2024, sous le repère national. L'écart avec la médiane départementale — 36,41 % — est de -0,44 points, sur un taux communal pur de 33,57 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,61 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,48 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Vions est une commune savoyarde. Les flux domicile-travail font état de 156 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 60 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 040 € | 22 470 € |
| Effet de la redistribution | +430 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,7 % | 68,3 % | 12,1 % |
| Hommes | 76,7 % | 69,9 % | 8,9 % |
| Femmes | 79,0 % | 66,4 % | 16,0 % |
| 15-24 ans | 41,7 % | 33,3 % | 20,0 % |
| 25-54 ans | 92,0 % | 82,2 % | 10,6 % |
| 55-64 ans | 56,4 % | 47,3 % | 16,1 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 50,7 % des postes occupés sur le territoire communal.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 26,1 % des emplois situés à Vions, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Vions, 87,3 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (82,4 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 13,9 % de Vions, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
La courbe par âge de Vions permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Vions se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 60 allocataires.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Entreprises (héritage)
On recense 31 établissements actifs à Vions, soit 7,3 pour 100 habitants (-35 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 19,4 %, avec 6 créations récentes. Les activités se concentrent dans Construction (32 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0