Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Attigny : revenu médian 20 040 €/an, chômage 14,4 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 19 350 € | 20 040 € |
| Effet de la redistribution | +690 € sur la médiane | |
En regard, Novy-Chevrières (à 13 km, 715 hab.) affiche 23 200 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 67,9 % | 58,1 % | 14,4 % |
| Hommes | 71,0 % | 59,8 % | 15,7 % |
| Femmes | 64,5 % | 56,2 % | 12,7 % |
| 15-24 ans | 57,1 % | 37,2 % | 34,8 % |
| 25-54 ans | 78,4 % | 69,9 % | 10,9 % |
| 55-64 ans | 50,9 % | 44,8 % | 11,9 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
À Attigny, la répartition CSP place en tête les Professions intermédiaires (30,7 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 6 | 1,3 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 59 | 13,7 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 61 | 14,1 % |
| Professions intermédiaires | 133 | 30,7 % |
| Employés | 105 | 24,2 % |
| Ouvriers | 69 | 16,0 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 45,6 % des emplois situés à Attigny, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 10 | 2,3 % |
| Industrie | 65 | 15,1 % |
| Construction | 19 | 4,4 % |
| Commerce, transports, services | 141 | 32,6 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 198 | 45,6 % |
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Dominante: Voiture concentre 76,7 % des déplacements domicile-travail des actifs d'Attigny.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 31 | 8,1 % |
| Marche à pied | 38 | 9,8 % |
| Vélo | 7 | 1,8 % |
| Deux-roues motorisé | 4 | 1,0 % |
| Voiture | 297 | 76,7 % |
| Transports en commun | 10 | 2,6 % |
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (80,9 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 265 | 80,9 % |
| CDD | 35 | 10,8 % |
| Intérim | 9 | 2,7 % |
| Apprentissage / Stage | 14 | 4,1 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
À Attigny, 29,8 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 261 | 29,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 55 | 6,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 290 | 33,1 % |
| Baccalauréat | 125 | 14,3 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 68 | 7,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 44 | 5,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 32 | 3,7 % |
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 24,4 % | 35,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,8 % | 7,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 39,4 % | 27,0 % |
| Baccalauréat | 15,3 % | 13,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 6,6 % | 8,8 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 5,5 % | 4,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 3,9 % | 3,4 % |
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
La courbe par âge d'Attigny permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 48 | 38 | 79,8 % |
| 6-10 ans | 56 | 56 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 51 | 50 | 98,1 % |
| 15-17 ans | 43 | 39 | 90,9 % |
| 18-24 ans | 66 | 15 | 23,5 % |
| 25-29 ans | 47 | 0 | 0,0 % |
À Attigny, 225 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Avec 1 094 habitants, Attigny concentre des leviers publics au service du développement local. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 31,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Rethel et Vouziers. Parmi les principaux employeurs figurent FOYER LA BARAUDELLE et COLLEGE EVA THOME. Le marché du travail reste tendu (14,4 % de chômage).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. 3 projets ont été subventionnés par l'État pour 33 653 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian d'Attigny s'établit à 20 040 € par UC, un niveau inférieur à la médiane nationale. Le repère départemental (20 220 €) reste comparable à la médiane d'Attigny.
Le chômage est élevé (14,4 %) au regard de la moyenne française, dans un bassin de 445 actifs. Côté CSP, les professions intermédiaires (30,7 %) arrivent en tête, suivis des Employés (24,2 %).
93 établissements composent le tissu économique communal (2023), dans une structure largement tertiarisée. Sur le plan sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration concentre 30,1 % des unités productives. Le rythme de création atteint 14 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +10,7 %. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs FOYER LA BARAUDELLE et COLLEGE EVA THOME.
L'équilibre budgétaire apparaît fragile en 2024, avec une épargne brute limitée sur 795 €/hab de recettes. Les dépenses d'équipement ressortent à 217 €/hab, traduisant l'effort d'investissement. 3 projets locaux ont bénéficié de 33 653 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux de TFB global appliqué en 2024 — 39,18 % — demeure voisin de la moyenne nationale. L'écart avec la médiane départementale — 48,35 % — est de -9,17 points, sur un taux communal pur de 35,47 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 19,42 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,52 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Attigny est dans les plaines ou vallées de l'ancienne Champagne-Ardenne. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Le nombre de navetteurs sortants — 256 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 225 allocataires, dont 25 foyers bénéficiaires du RSA.
