01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 580 € | 22 020 € |
| Effet de la redistribution | +440 € sur la médiane | |
À Ferques, commune similaire à 6 km, le revenu médian est de 20 400 €
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,4 % | 73,2 % | 6,6 % |
| Hommes | 80,6 % | 76,6 % | 5,0 % |
| Femmes | 76,1 % | 69,7 % | 8,4 % |
| 15-24 ans | 41,9 % | 37,3 % | 10,9 % |
| 25-54 ans | 95,2 % | 90,2 % | 5,3 % |
| 55-64 ans | 56,1 % | 49,9 % | 11,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés d'Hardinghen est Employés (44,5 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 10 | 4,6 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 2,3 % |
| Professions intermédiaires | 67 | 31,4 % |
| Employés | 95 | 44,5 % |
| Ouvriers | 37 | 17,2 % |
Emplois par secteur d'activité
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
À Hardinghen, 76,7 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 5 | 2,4 % |
| Commerce, transports, services | 45 | 20,9 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 163 | 76,7 % |
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Parmi les actifs occupés d'Hardinghen, 88,2 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 34 | 6,4 % |
| Marche à pied | 12 | 2,2 % |
| Vélo | 2 | 0,4 % |
| Deux-roues motorisé | 2 | 0,4 % |
| Voiture | 461 | 88,2 % |
| Transports en commun | 13 | 2,4 % |
Types de contrats de travail
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (87,3 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 400 | 87,3 % |
| CDD | 41 | 9,0 % |
| Intérim | 2 | 0,4 % |
| Apprentissage / Stage | 14 | 3,1 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Hardinghen, 21,7 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 202 | 21,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 47 | 5,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 228 | 24,5 % |
| Baccalauréat | 175 | 18,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 116 | 12,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 118 | 12,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 46 | 5,0 % |
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 19,2 % | 23,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 3,5 % | 6,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 31,9 % | 17,9 % |
| Baccalauréat | 20,5 % | 17,3 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 11,8 % | 13,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 6,8 % | 17,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 6,2 % | 3,9 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
La courbe par âge d'Hardinghen permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 51 | 40 | 77,7 % |
| 6-10 ans | 88 | 88 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 67 | 67 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 36 | 35 | 97,4 % |
| 18-24 ans | 69 | 34 | 49,8 % |
| 25-29 ans | 57 | 1 | 1,7 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Parmi les 195 foyers allocataires d'Hardinghen, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Avec ses 1 270 habitants, Hardinghen relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 17,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Calais et Boulogne-sur-Mer. Parmi les principaux employeurs figurent MAISON D'ENFANTS DE GUIZELIN et TEMPS DE VIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (44,5 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 13 451 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian communal (22 020 €) se tient dans la moyenne française selon Filosofi. À l'échelle départementale, la médiane dans le Pas-de-Calais s'élève à 20 230 €, soit environ 1 790 € de moins qu'à Hardinghen.
Hardinghen combine taux de chômage bas (6,6 %) et taux d'emploi élevé (73,2 %), sur une base de 550 actifs. La structure socioprofessionnelle privilégie les employés (44,5 % des emplois occupés).
En 2023, 60 établissements étaient actifs d'Hardinghen, principalement dans les services. Sur le plan sectoriel, administration publique, enseignement, santé, action sociale concentre 30,0 % des unités productives. En 2024, 12 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +22,4 % — une dynamique de création positive. MAISON D'ENFANTS DE GUIZELIN et TEMPS DE VIE comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les finances apparaissent tendues, voire fragiles, en 2024, avec 114 €/hab d'épargne brute et 1 583 €/hab de dette. Côté solvabilité, il faudrait 13,9 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 94 €/hab. Un projet local a bénéficié de 13 451 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti atteint 31,30 % en 2024, un niveau inférieur à la moyenne nationale. Comparée au département (52,40 % de médiane TFB), Hardinghen présente un écart de -21,10 points — la part communale pure s'élève à 29,36 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,95 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 30,41 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Hardinghen est une commune des plaines flamandes. Le nombre de navetteurs sortants — 404 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 195 allocataires, dont 10 foyers bénéficiaires du RSA.