La Forest-Landerneau rassemble 2 018 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 8,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Brest et Landerneau. Parmi les principaux employeurs figurent JRS MARINE PRODUCTS LANDERNEAU SAS et MAIRIE.
Un projet a été subventionné par l'État pour 100 000 € d'aides d'investissement.
À 12 km, Plounéventer (2 251 hab.) enregistre 23 140 € de revenu médian
Le niveau de vie moyen de la Forest-Landerneau — 26 610 € de médiane — se situe au-dessus du repère hexagonal. Comparée à la médiane départementale (22 790 €), La Forest-Landerneau se situe environ 3 820 € au-dessus. La distribution des revenus affiche une dispersion contenue (D9/D1 = 2,2): le 1er décile se situe à 18 000 €, le 9e à 40 150 €.
Le bassin local enregistre 981 actifs, avec un chômage de 5,4 % et un taux d'emploi de 77,5 %, combinaison plus favorable que la moyenne. La structure socioprofessionnelle privilégie les professions intermédiaires (31,9 % des emplois occupés).
Le maillage économique local rassemble 106 unités en 2023, dans un tissu où l'industrie pèse plus que la moyenne. Sur le plan sectoriel, construction concentre 17,9 % des unités productives. En 2024, 27 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +51,4 % — une dynamique de création forte. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent JRS MARINE PRODUCTS LANDERNEAU SAS et MAIRIE.
Exercice 2024: recettes de fonctionnement à 690 €/hab, dépenses à 557 €/hab, épargne brute à 132 €/hab. La capacité de désendettement ressort à 1,1 années (courte), pour 719 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 100 000 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité locale sur le foncier bâti s'inscrit sous la moyenne nationale, avec 32,90 % de taux global en 2024. Comparée au département (39,90 % de médiane TFB), La Forest-Landerneau présente un écart de -7,00 points — la part communale pure s'élève à 32,52 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,48 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,47 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: La Forest-Landerneau est au cœur de la Bretagne intérieure. Les flux domicile-travail font état de 756 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 265 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
Le saviez-vous ?
- La Forest-Landerneau est le bourg ayant le taux d'emploi le plus élevé du département Finistère. (sur 82 bourgs entre 2 000 et 5 000 habitants)
- La Forest-Landerneau est le bourg ayant le moins de non-diplômés du département Finistère. (sur 82 bourgs entre 2 000 et 5 000 habitants)
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Pour comprendre la structure des revenus, on classe les ménages du plus modeste au plus aisé puis on les répartit en dix tranches d'effectifs identiques. Les bornes D1 et D9 encadrent ainsi 80 % des situations, tandis que la médiane partage la commune en deux. Plus la distance entre ces deux bornes est large, plus les écarts internes sont marqués.
Entre le premier décile à 18 000 € et le neuvième à 40 150 €, la fourchette des niveaux de vie de la Forest-Landerneau dessine une dispersion contenue (médiane 26 610 €).
Revenus par tranche d'âge
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
La segmentation par âge éclaire la médiane de la Forest-Landerneau (26 610 €): cycle de vie salarial, accumulation patrimoniale, puis bascule vers les pensions.
Composition des revenus
Ce schéma répartit les ressources des ménages selon leur nature. Salaires, revenus non salariés, pensions, revenus du capital (loyers, dividendes, plus-values) et transferts sociaux composent le revenu disponible moyen. Les impôts directs étant déduits séparément (poste négatif), le total des sources positives peut excéder 100 %.
Les salaires représentent 70,9 % du revenu disponible local et les pensions 29,8 %, signe d'un profil de la Forest-Landerneau marqué par son équilibre démographique.
Revenus par type de ménage
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (26 610 €) et pointe les profils les plus fragiles.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Du décile D1 au décile D10, la composition du revenu disponible bascule progressivement : redistribution et minima sociaux occupent une place centrale en bas de distribution, tandis que salaires et patrimoine prennent le dessus en haut. À l'opposé, la ponction fiscale (poste négatif) s'amplifie nettement vers les déciles supérieurs.
La stratification par décile traduit la logique de redistribution: transferts visibles en bas, dominante salariale au milieu, effet patrimoine en haut de la distribution de la Forest-Landerneau.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Cette ventilation par statut d'occupation révèle des écarts récurrents : les propriétaires disposent généralement du niveau de vie le plus élevé, tandis que les locataires du parc social figurent parmi les groupes les plus fragiles. Le Gini calculé pour chaque groupe affine le diagnostic en mesurant l'inégalité interne.
Revenu médian par source de revenu
Selon la nature dominante des ressources, le niveau de vie peut varier nettement. Salaires et pensions de retraite assurent généralement des médianes resserrées. Les revenus d'indépendants et du patrimoine présentent en revanche un écart Q1-Q3 plus large, traduisant une plus forte dispersion individuelle.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 22 580 € | 26 790 € | 32 410 € |
| Pensions, retraites et rentes | 21 800 € | 26 340 € | 31 500 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 21 680 € | 22 210 € |
| Médiane | 26 930 € | 26 610 € |
| 3e quartile (Q3) | 34 110 € | 32 380 € |
| Indice de Gini | 0,23 | 0,19 |
| Effet de la redistribution | -320 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 82,0 % | 77,5 % | 5,4 % |
| Hommes | 83,2 % | 77,8 % | 6,5 % |
| Femmes | 80,7 % | 77,2 % | 4,3 % |
| 15-24 ans | 38,5 % | 32,3 % | 16,1 % |
| 25-54 ans | 96,3 % | 91,6 % | 4,8 % |
| 55-64 ans | 62,2 % | 59,7 % | 4,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
À La Forest-Landerneau, la répartition CSP place en tête les Professions intermédiaires (31,9 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À La Forest-Landerneau, 46,0 % des postes relèvent du secteur Industrie, qui structure le bassin d'emploi local.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (89,0 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de la Forest-Landerneau.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (91,2 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 5,1 % de la population non scolarisée de la Forest-Landerneau.
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
La courbe par âge de la Forest-Landerneau permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 265 foyers allocataires de la Forest-Landerneau, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | JRS MARINE PRODUCTS LANDERNEAU SAS | Industrie manufacturière (NAF 20.16Z) | 50 à 99 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | SOBREDIM | Industrie manufacturière (NAF 17.29Z) | 20 à 49 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Reamenagement et securisation des abords de l'ecole publique | 627 938 € | 100 000 € | 15,9 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
L'activité économique de la Forest-Landerneau repose sur 106 établissements, soit 5,3 pour 100 habitants (-27 % vs médiane départementale). 27 créations récentes (taux de renouvellement : 25,5 %). Le tissu productif s'organise autour de Construction (18 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (17 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0