Économie

L'économie à Bailleul-aux-Cornailles

62127 Pas-de-Calais 264 hab.
Fiche complète

Bailleul-aux-Cornailles affiche un revenu médian de 20 810 €, soit dans le quart inférieur de France.

Revenu médian 20 810€/an
Taux de chômage 10,9%
Entreprises 17
Taxe foncière 31,19%
20 810 € revenu médian +0% vs dept · -10% vs France
66,7 % Taux d'emploi +8% vs dept · +1% vs France

01 Revenus et niveau de vie

20 810 €Revenu médian i
-8 %vs médiane nationale i
106Ménages fiscaux i

Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

INSEE Filosofi & taux de chômage

Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage

Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 7,9 %. Le taux de chômage a monté de 0,5 pt (2017–2022).

INSEE Filosofi · 2021

Revenus déclarés vs disponibles

Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane20 990 €20 810 €
Effet de la redistribution-180 € sur la médiane

Foufflin-Ricametz (148 hab., à 5 km) présente 24 460 € de revenu médian

02 Emploi et activité

66,7 %Taux d'emploi i
10,9 %Taux de chômage i
74,9 %Taux d'activité i
114Actifs occupés i

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).

INSEE · 2022

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 74,9 % 66,7 % 10,9 %
Hommes 73,9 % 63,6 % 13,8 %
Femmes 75,9 % 69,9 % 7,9 %
15-24 ans 44,1 % 26,5 % 40,0 %
25-54 ans 93,6 % 86,2 % 8,0 %
55-64 ans 58,1 % 55,8 % 4,0 %
INSEE · 2022

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.

Les Artisans, commerçants, chefs d'entreprise concentrent 40,8 % des emplois situés à Bailleul-aux-Cornailles: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.

INSEE · 2022

Emplois par secteur d'activité

Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.

La spécialisation économique de Bailleul-aux-Cornailles se lit d'un coup d'œil: Construction rassemble 54,1 % de l'emploi total.

INSEE · 2022

Modes de transport domicile-travail

On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.

Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Bailleul-aux-Cornailles est Voiture (89,6 % des actifs occupés).

INSEE · 2022

Types de contrats de travail

Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.

À Bailleul-aux-Cornailles, CDI / Fonction publique concerne 86,3 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.

INSEE · 2022

Statut d'emploi et temps partiel

La répartition salariés / non-salariés situe la commune entre deux modèles : le territoire d'indépendants (commerce, artisanat, agriculture) et le territoire résidentiel au salariat dominant. Le temps partiel, quant à lui, nuance la lecture du taux d'emploi : il est le principal signal d'un emploi fractionné, concentré dans les services et très inégalement réparti entre femmes et hommes.

En détail
Salariés82,6 % (95)
Non-salariés17,4 % (20)
Temps partiel18,3 %

03 Diplômes et formation

23,4 %Sans diplôme i

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).

INSEE · 2022

Répartition par niveau de diplôme

Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.

La part sans diplôme atteint 23,4 % de Bailleul-aux-Cornailles, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.

INSEE · 2022

Niveau de diplôme par sexe

En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.

INSEE · 2022

Taux de scolarisation par tranche d'âge

Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.

Le profil de scolarisation par âge de Bailleul-aux-Cornailles suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.

04 Prestations sociales (CAF)

30Foyers allocataires i
95Personnes couvertes i
0,0 M€Prestations versées i
CNAF · Cafdata · 2020-12

Répartition des prestations

La ventilation des prestations CAF de Bailleul-aux-Cornailles se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 30 allocataires.

05 Navettes domicile-travail

06 Zonages et dispositifs territoriaux

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Résumé

Village de 264 habitants, Bailleul-aux-Cornailles s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.

Seuls 12,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Pol-sur-Ternoise et Aubigny-en-Artois. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (40,8 % des emplois).

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation).

Les ménages disposent d'un revenu médian de 20 810 € par UC, inférieur à la médiane française. Face à la médiane départementale (20 230 €), Bailleul-aux-Cornailles se situe dans des ordres de grandeur proches.

Le marché de l'emploi communal reste en ligne avec les moyennes françaises: chômage 10,9 %, taux d'emploi 66,7 %. Sur le versant socioprofessionnel, les artisans, commerçants, chefs d'entreprise tiennent la première place (40,8 %).

Avec 17 établissements actifs (2023), Bailleul-aux-Cornailles présente un profil à composante agricole significative. Côté sectoriel, construction porte 29,4 % du total des unités actives. Au millésime 2024, 2 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +112,5 % sur la période).

Les comptes de la commune sont sous pression: l'épargne brute n'atteint que -110 €/hab en 2024, dans un contexte de dette à 971 €/hab. Les dépenses d'équipement atteignent 836 € par habitant.

Pression fiscale modérée sur le bâti: 31,19 % de TFB globale en 2024, sous le repère national. Par rapport à la médiane départementale (52,40 %), l'écart communal atteint -21,21 points, pour une part communale pure à 28,62 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,25 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,50 %.

Bailleul-aux-Cornailles est une commune des plaines flamandes; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Bailleul-aux-Cornailles dans le FRR (France Ruralités Revitalisation), ce qui module certains dispositifs d'aide. Le nombre de navetteurs sortants — 99 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 30 allocataires de Bailleul-aux-Cornailles.

01 Tissu économique de Bailleul-aux-Cornailles

42Établissements actifs i
159Étab. / 1 000 hab i
5Étab. employeurs i
26Emplois salariés (est.) i
1SCI i
9Cessations sur 5 ans i
21 %Taux de renouvellement i
6Structures ESS
43Sièges sociaux i

02 Secteurs d'activité de Bailleul-aux-Cornailles

SIRENE · NAF rév. 2

Répartition par section d'activité

Code Section NAF Nombre Part
M Activités spécialisées scientifiques et techniques 7 13,7 %
F Construction 6 11,8 %
A Agriculture, sylviculture et pêche 5 9,8 %
G Commerce de gros et de détail 5 9,8 %
L Activités immobilières 5 9,8 %
S Autres activités de services 5 9,8 %
D Production et distribution d'énergie 4 7,8 %
N Activités de services administratifs et soutien 4 7,8 %
C Industrie manufacturière 3 5,9 %
R Arts, spectacles et activités récréatives 3 5,9 %
P Enseignement 2 3,9 %
E Production/distribution d'eau, déchets 1 2,0 %
O Administration publique 1 2,0 %

Répartition des 42 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).

03 Top 10 des activités de Bailleul-aux-Cornailles

SIRENE · divisions NAF

Sous-secteurs les plus représentés

  • 43 Travaux de construction specialises 6 (14,3 %)
  • 01 Agriculture, chasse, services annexes 5 (11,9 %)
  • 68 Activites immobilieres 5 (11,9 %)
  • 70 Activites des sieges sociaux ; conseil de gestion 5 (11,9 %)
  • 35 Production et distribution d'electricite, de gaz, de vapeur 4 (9,5 %)
  • 94 Activites des organisations associatives 3 (7,1 %)
  • 47 Commerce de detail 3 (7,1 %)
  • 85 Enseignement 2 (4,8 %)
  • 77 Activites de location et location-bail 2 (4,8 %)
  • 90 Activites creatives, artistiques et de spectacle 2 (4,8 %)

Les 10 sous-secteurs les plus représentés (divisions NAF à 2 chiffres).

04 Formes juridiques de Bailleul-aux-Cornailles

1SCI actives i
SIRENE · catégorie juridique INSEE

Répartition par forme juridique

  • Entrepreneur individuel 30
  • Association déclarée 4
  • Autre forme (7210) 3
  • SAS (société par actions simplifiée) 3
  • SARL 3
  • Autre forme (6597) 2
  • Autre forme (6316) 2
  • GAEC (groupement agricole) 1
  • Autre forme (6598) 1
  • Autre forme (6534) 1

Principales formes juridiques des établissements (actifs + cessations des 5 dernières années). Les SCI sont des sociétés patrimoniales comptées parmi les établissements mais qui exercent rarement une activité employeuse.

05 Top employeurs de Bailleul-aux-Cornailles

SIRENE · tranches d'effectif

Plus gros employeurs

Raison sociale Forme juridique Effectif (tranche) Activité (NAF)
COMMUNE DE BAILLEUL AUX CORNAILLES siège 6 à 9 salariés 84.11Z Administration publique
GROUPEMENT AGRICOLE D'EXPLOITATION EN COMMUN RECONNU THELLIER JACQUES ET JULIEN siège GAEC (groupement agricole) 3 à 5 salariés 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche
SCEA LHERBIER siège 3 à 5 salariés 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche
C. THULLIER FERMETURES siège Entrepreneur individuel 3 à 5 salariés 43.32A Construction
COMMUNE DE BAILLEUL AUX CORNAILLES 1 à 2 salariés 85.20Z Enseignement
EARL LECHERF FOURDINIER siège 1 à 2 salariés 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche
HAUTTECOEUR siège 1 à 2 salariés 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche
BIOGAZ DU TERNOIS SAS (société par actions simplifiée) 1 à 2 salariés 35.21Z Production et distribution d'énergie

Les 8 plus gros employeurs de Bailleul-aux-Cornailles classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.

06 Catégories d'entreprises de Bailleul-aux-Cornailles

Classification LME 2008

Répartition par catégorie

  • PME (10 à 249 salariés) 33 (64,7 %)
  • Micro-entreprises (TPE / non classées) 18 (35,3 %)

Répartition par catégorie d'entreprise (classification LME 2008), actifs + cessations des 5 dernières années — un périmètre plus large que les établissements actifs présentés plus haut.

07 Répartition par taille (effectifs) de Bailleul-aux-Cornailles

SIRENE · tranches INSEE

Établissements par tranche d'effectif

  • 0 salarié 2
  • 1 à 2 salariés 4
  • 3 à 5 salariés 3
  • 6 à 9 salariés 1

Barres à l'échelle du groupe le plus nombreux, actifs + cessations des 5 dernières années — un périmètre plus large que les établissements actifs présentés plus haut. 41 établissements à effectif non renseigné (le plus souvent sans salarié) ne sont pas représentés ici.

08 Profil & dynamique des établissements de Bailleul-aux-Cornailles

SIRENE · caractère employeur

Employeurs vs sans salarié

  • Employeurs (≥ 1 salarié) 5 (11,9 %)
  • Sans salarié (SCI, holdings, indépendants…) 37 (88,1 %)

Part des établissements actifs qui emploient au moins un salarié — un indicateur du tissu « réellement employeur » au-delà des structures patrimoniales (SCI) et des indépendants.

SIRENE · date de création

Ancienneté des établissements

  • Moins de 3 ans 8 (19,0 %)
  • 3 à 10 ans 14 (33,3 %)
  • Plus de 10 ans 20 (47,6 %)

Répartition des établissements actifs par ancienneté (date de création SIRENE). Une part élevée de < 3 ans signale un tissu récent / dynamique.

09 Économie sociale et solidaire de Bailleul-aux-Cornailles

6Structures ESS

Structures engagées

  • 6 structures de l'économie sociale et solidaire (ESS) — associations, coopératives, mutuelles, fondations.

10 Évolution et créations d'entreprises de Bailleul-aux-Cornailles

17Établissements actifs
2Créations en 2024
11,8 %Taux de création i
INSEE Sirene · Évolution annuelle

Évolution du tissu économique

De 2014 à 2023, le tissu d'établissements reste très limité (de 8 à 17 unités), avec 2 création(s) en 2024.

Résumé

Le paysage entrepreneurial de Bailleul-aux-Cornailles se compose de 17 établissements, soit 6,4 pour 100 habitants (+18 % vs médiane départementale). Avec 2 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 11,8 %. La structure sectorielle fait ressortir Construction (29 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (29 %).

Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.

11 Sources des données — entreprises

  • SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
  • Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
  • Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
  • Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.

Sources et méthodologie

Voir le détail des 5 sources utilisées