01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 15,8 %. Le taux de chômage est resté stable (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 950 € | — |
| 2018 | 20 570 € | — |
| 2019 | 21 670 € | — |
| 2020 | 22 110 € | — |
| 2021 | 24 250 € | — |
À Boury-en-Vexin, commune similaire à 8 km, le revenu médian est de 28 010 €
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 84,2 % | 74,8 % | 11,2 % |
| Hommes | 86,9 % | 79,4 % | 8,6 % |
| Femmes | 81,9 % | 70,9 % | 13,5 % |
| 15-24 ans | 59,4 % | 43,8 % | 26,3 % |
| 25-54 ans | 96,2 % | 87,2 % | 9,3 % |
| 55-64 ans | 60,9 % | 54,3 % | 10,7 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Chauvincourt-Provemont est Professions intermédiaires (55,9 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 10 | 29,1 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 20 | 55,9 % |
| Employés | 0 | 0,0 % |
| Ouvriers | 5 | 15,0 % |
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
À Chauvincourt-Provemont, 71,2 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 10 | 28,8 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 25 | 71,2 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 0 | 0,0 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part de diplômés du supérieur atteint 24,6 % à Chauvincourt-Provemont, contre 20,8 % sans diplôme: un écart qui pèse sur le positionnement sur le marché du travail.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 60 | 20,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 18 | 6,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 78 | 27,0 % |
| Baccalauréat | 62 | 21,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 30 | 10,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 23 | 8,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 18 | 6,2 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Résumé — revenus, emploi et diplômes
Commune rurale de 397 habitants, Chauvincourt-Provemont conserve un tissu économique de proximité. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la médiane nationale.
Seuls 16,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Gisors et Étrépagny. Les professions intermédiaires forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (55,9 % des emplois).
Le niveau de vie de Chauvincourt-Provemont, 24 250 € de médiane, cadre avec la médiane nationale. La médiane nationale ressort à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 1 170 € de moins qu'ici. Le revenu médian du département, 22 880 €, est inférieur à celui de Chauvincourt-Provemont de quelque 1 370 €.
197 actifs composent la population active, dans un bassin où le chômage atteint 11,2 %. Côté catégories socioprofessionnelles, les professions intermédiaires constituent le groupe dominant à 55,9 % des emplois occupés. Les personnes diplômées du supérieur constituent 24,6 % de la population, une toile de fond utile pour lire le marché de l'emploi.
Le tissu productif communal, 11 unités actives (2023), s'appuie sur une composante industrielle significative. La première branche NAF — activités scientifiques, techniques, services administratifs — représente 45,5 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de 0,0 % sur la décennie, avec 1 création enregistrée en 2024 (un stock d'établissements stable).
La capacité d'autofinancement reste solide en 2024, avec 169 €/hab d'épargne brute sur 477 €/hab de recettes. La durée théorique de désendettement — 0,0 années — reste courte, aux côtés de 0 €/hab d'investissement.
Pression fiscale modérée sur le bâti: 37,43 % de TFB globale en 2024, sous le repère national. Face à la médiane départementale (49,03 %), l'écart ressort à -11,60 points, part communale pure 28,24 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,58 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 15,12 %.
Sur le plan territorial, Chauvincourt-Provemont est caractéristique du maillage normand: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Les 120 navetteurs sortants rejoignent principalement Gisors et Étrépagny. Les données CNAF identifient 45 allocataires de Chauvincourt-Provemont, dont 5 foyers au RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Chauvincourt-Provemont, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
01 Tissu économique de Chauvincourt-Provemont
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Chauvincourt-Provemont (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
02 Secteurs d'activité de Chauvincourt-Provemont
Répartition par section d'activité
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 14 | 25,5 % |
| L | Activités immobilières | 9 | 16,4 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 8 | 14,5 % |
| F | Construction | 5 | 9,1 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 5 | 9,1 % |
| I | Hébergement et restauration | 3 | 5,5 % |
| P | Enseignement | 3 | 5,5 % |
| O | Administration publique | 2 | 3,6 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 2 | 3,6 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 1 | 1,8 % |
| J | Information et communication | 1 | 1,8 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 1 | 1,8 % |
| S | Autres activités de services | 1 | 1,8 % |
Répartition des 41 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
03 Top 10 des activités de Chauvincourt-Provemont
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Chauvincourt-Provemont (hôtels, campings, points d'intérêt).
04 Formes juridiques de Chauvincourt-Provemont
05 Top employeurs de Chauvincourt-Provemont
Plus gros employeurs
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| ROMAIN VIEREN siège | SARL | 6 à 9 salariés | 01.61Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| COMMUNE DE CHAUVINCOURT PROVEMONT siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| SCEA DU NOUVEAU MONDE siège | — | 3 à 5 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| CAF & SERV siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.99B Commerce de gros et de détail |
| EARL DE PROVEMONT siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| GE DU MARAIS siège | — | 1 à 2 salariés | 78.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| DOMAINE DE CHAUVINCOURT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
Les 7 plus gros employeurs de Chauvincourt-Provemont classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Chauvincourt-Provemont (taux de chômage, navettes domicile-travail).
06 Catégories d'entreprises de Chauvincourt-Provemont
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Chauvincourt-Provemont (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
07 Répartition par taille (effectifs) de Chauvincourt-Provemont
À mettre en regard du profil démographique de Chauvincourt-Provemont (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
08 Profil & dynamique des établissements de Chauvincourt-Provemont
09 Économie sociale et solidaire de Chauvincourt-Provemont
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Chauvincourt-Provemont (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
10 Évolution et créations d'entreprises de Chauvincourt-Provemont
Évolution du tissu économique
De 2014 à 2023, le stock d'établissements évolue de 11 à 11 (0,0 %), avec 1 créations enregistrées en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 4 |
| 2013 | — | 1 |
| 2014 | 11 | 2 |
| 2015 | 11 | 1 |
| 2016 | 12 | — |
| 2017 | 11 | — |
| 2018 | 13 | 4 |
| 2019 | 13 | 3 |
| 2020 | 13 | 2 |
| 2021 | 13 | 3 |
| 2022 | 14 | 1 |
| 2023 | 11 | 1 |
| 2024 | — | 1 |
Résumé — tissu d’entreprises
Le tissu économique de Chauvincourt-Provemont compte 11 établissements actifs. Avec 1 création en 2024 (taux de renouvellement modéré de 9,1 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
11 Sources des données — entreprises
- SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
- Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
- Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
- Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.