Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Esson

14220 Calvados 576 hab.
Fiche complète

Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Esson.

Commune rurale de 576 habitants, Esson bénéficie d'un soutien public renforcé pour dynamiser son territoire. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.

Seuls 16,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Caen et Thury-Harcourt-Le-Hom. Parmi les principaux employeurs figurent INTEVA FRANCE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (37,9 % des emplois).

La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 10 942 € d'aides d'investissement.

22 250 € revenu médian +1% vs dept · -2% vs France
75,9 % Taux d'emploi +10% vs dept · +12% vs France

Saint-Denis-De-Méré, commune de taille similaire à 12 km, affiche 21 920 € de revenu médian

Sur la base du dernier millésime Filosofi, le revenu médian d'Esson atteint 22 250 €, proche du repère hexagonal. À l'échelle départementale, la médiane (22 010 €) est proche de celle d'Esson.

Le taux de chômage (8,0 %) et le taux d'emploi (75,9 %) placent Esson dans une situation proche des moyennes nationales. Parmi les emplois d'Esson, les ouvriers concentrent 37,9 % des effectifs.

Le maillage Sirene 2023 identifie 23 unités actives d'Esson, dans un tissu à composante industrielle marquée. Sur le plan sectoriel, construction concentre 17,4 % des unités productives. Le rythme de création atteint 9 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +43,8 %. Un des premiers employeurs recensés est INTEVA FRANCE.

La situation financière apparaît confortable en 2024, avec 178 €/hab d'épargne brute sur 464 €/hab de recettes. Il faudrait 0,2 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 251 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 10 942 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).

Le taux global de taxe foncière bâtie d'Esson — 46,01 % en 2024 — se tient autour du niveau moyen français. Comparée au département (50,48 % de médiane TFB), Esson présente un écart de -4,47 points — la part communale pure s'élève à 35,68 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 21,34 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,70 %.

L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Esson est au cœur du bocage normand. La commune est couverte par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), dispositif pris en compte dans certaines politiques publiques. Le nombre de navetteurs sortants — 234 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Les données CNAF recensent 90 allocataires d'Esson.

Revenus, emploi, diplômes et prestations

Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation

Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

22 250 € Revenu médian La moitié des habitants gagne plus, l'autre moitié gagne moins
204 Ménages fiscaux Foyers soumis à l'impôt sur le revenu dans la commune

Revenus déclarés vs disponibles

Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane21 380 €22 250 €
Effet de la redistribution+870 € sur la médiane

Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).

75,9 % Taux d'emploi Part des 15-64 ans occupant un emploi
8,0 % Taux de chômage Part des actifs sans emploi (au sens du recensement)
82,5 % Taux d'activité Part des 15-64 ans actifs (employés + chômeurs)
261 Actifs occupés Nombre de personnes en emploi

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 82,5 % 75,9 % 8,0 %
Hommes 85,2 % 79,2 % 7,1 %
Femmes 79,9 % 72,7 % 8,9 %
15-24 ans 43,2 % 30,8 % 28,8 %
25-54 ans 95,9 % 91,4 % 4,7 %
55-64 ans 64,6 % 55,0 % 14,9 %

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.

Les Ouvriers concentrent 37,9 % des emplois situés à Esson: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.

Emplois par secteur d'activité

Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.

À Esson, 66,3 % des postes relèvent du secteur Industrie, qui structure le bassin d'emploi local.

Modes de transport domicile-travail

On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.

Dominante: Voiture concentre 88,5 % des déplacements domicile-travail des actifs d'Esson.

Types de contrats de travail

Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.

La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (86,8 %), signal de la solidité du marché du travail local.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.

Répartition par niveau de diplôme

Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.

À Esson, 20,2 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.

Niveau de diplôme par sexe

Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.

Taux de scolarisation par tranche d'âge

On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.

La courbe par âge d'Esson permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

90
Foyers allocataires ?
300
Personnes couvertes ?
0,0 M€
Prestations versées ?

Le graphique CAF détaille la composition des 90 foyers aidés d'Esson, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.

Aides, programmes territoriaux et employeurs

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

AFR

Aide à Finalité Régionale (standard)

AFR 2022-2027

Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).

# Établissement Activité Tranche d'effectif
#1 INTEVA FRANCE Industrie manufacturière (NAF 29.31Z) 200 à 249 salariés
Soit 1,74 établissement de 10 salariés et plus pour 1 000 habitants (moyenne Calvados : 6,62 · moyenne France : 6,21).

La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.

ANCT

Villages d'Avenir

Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.

Ref. : va-14-2876

Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.

Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.

10 942 €
Subventions 2024 ?
Soit 19 € par habitant (contre 36,2 €/hab. en moyenne dans le Calvados · 32,6 €/hab. en France)
1
Projets finances 2024 ?
36 599 €
Cout HT total 2024 ?

Projets finances en 2024

Dispositif Projet Cout HT Subvention Taux
DETR columbarium 36 599 € 10 942 € 29,9 %

Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0

Entreprises (héritage)

L'activité économique d'Esson repose sur 23 établissements, soit 4,0 pour 100 habitants (-50 % vs médiane départementale). 9 créations récentes (taux de renouvellement : 39,1 %). Le tissu productif s'organise autour de Construction (17 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (17 %).

23 établissements actifs
9 Créations en 2024
39,1 % Taux de création
4 Construction
4 Activités scientifiques, techniques, services administratifs
4 Autres activités de services
3 Industrie
2 Commerce, transports, hébergement et restauration

Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Sources et méthodologie

Voir le détail des 4 sources utilisées