Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Gircourt-lès-Viéville

88500 Vosges 183 hab.
Fiche complète

Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Gircourt-lès-Viéville.

Gircourt-lès-Viéville compte 183 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.

Seuls 15,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Mirecourt et Charmes.

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 3 240 € d'aides d'investissement.

23 600 € revenu médian +12% vs dept · +4% vs France
80,6 % Taux d'emploi +21% vs dept · +19% vs France

Commune voisine de taille comparable, Rugney (5 km) affiche 24 980 €

Sur la base du dernier millésime Filosofi, le revenu médian de Gircourt-lès-Viéville atteint 23 600 €, proche du repère hexagonal. Rapporté à la médiane du département (21 080 €), le niveau de vie communal dépasse d'environ 2 520 € le repère.

Le taux de chômage (3,3 %) et le taux d'emploi (80,6 %) placent Gircourt-lès-Viéville parmi les communes au marché du travail tonique, avec 92 actifs. La CSP la plus représentée est celle des agriculteurs exploitants (33,3 %), devant les autres catégories.

Avec 8 établissements actifs (2023), Gircourt-lès-Viéville présente un profil à composante agricole significative. Avec quelques unités seulement, construction se détache comme l'activité principale identifiée. 1 immatriculation ont été enregistrée de Gircourt-lès-Viéville en 2024.

La structure budgétaire apparaît bien tenue: 632 €/hab de dépenses pour 839 €/hab de recettes et 207 €/hab d'épargne brute (2024). Il faudrait 0,7 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 0 €/hab à l'investissement.

Le taux global de TFB atteint 43,24 % en 2024 de Gircourt-lès-Viéville, aligné sur les moyennes françaises. Par rapport à la médiane départementale (45,77 %), l'écart communal atteint -2,53 points, pour une part communale pure à 38,54 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,75 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 31,19 %.

Gircourt-lès-Viéville est une commune lorraine; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Gircourt-lès-Viéville à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 88 actifs vont travailler notamment vers Mirecourt et Charmes. La CAF identifie 15 allocataires sur le territoire communal.

Revenus, emploi, diplômes et prestations

Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation

Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

23 600 € Revenu médian La moitié des habitants gagne plus, l'autre moitié gagne moins
77 Ménages fiscaux Foyers soumis à l'impôt sur le revenu dans la commune

Revenus déclarés vs disponibles

Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane23 350 €23 600 €
Effet de la redistribution+250 € sur la médiane

Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.

80,6 % Taux d'emploi Part des 15-64 ans occupant un emploi
3,3 % Taux de chômage Part des actifs sans emploi (au sens du recensement)
83,3 % Taux d'activité Part des 15-64 ans actifs (employés + chômeurs)
89 Actifs occupés Nombre de personnes en emploi

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 83,3 % 80,6 % 3,3 %
Hommes 85,7 % 83,9 % 2,1 %
Femmes 80,8 % 76,9 % 4,8 %
15-24 ans 54,5 % 45,5 % 16,7 %
25-54 ans 94,6 % 91,9 % 2,9 %
55-64 ans 60,9 % 60,9 % 0,0 %

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.

La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Gircourt-lès-Viéville est Agriculteurs exploitants (33,3 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.

Emplois par secteur d'activité

Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.

La spécialisation économique de Gircourt-lès-Viéville se lit d'un coup d'œil: Agriculture rassemble 33,3 % de l'emploi total.

Modes de transport domicile-travail

Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.

À Gircourt-lès-Viéville, 94,3 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.

Types de contrats de travail

Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.

À Gircourt-lès-Viéville, CDI / Fonction publique concerne 92,3 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).

Répartition par niveau de diplôme

L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.

Les personnes sans diplôme représentent 18,8 % de la population non scolarisée de Gircourt-lès-Viéville.

Niveau de diplôme par sexe

Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.

Taux de scolarisation par tranche d'âge

Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.

Le profil de scolarisation par âge de Gircourt-lès-Viéville suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

15
Foyers allocataires ?
55
Personnes couvertes ?
0,0 M€
Prestations versées ?

La CAF dénombre 15 foyers allocataires de Gircourt-lès-Viéville, effectif modeste qui décrit une demande sociale très ciblée à l'échelle communale.

Aides, programmes territoriaux et employeurs

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.

3 240 €
Subventions 2023 ?
Soit 17,7 € par habitant (contre 89,4 €/hab. en moyenne dans les Vosges · 32,6 €/hab. en France)
1
Projets finances 2023 ?
8 100 €
Cout HT total 2023 ?

Projets finances en 2023

Dispositif Projet Cout HT Subvention Taux
DETR Création d'un poteau incendie - remplacement plusieurs bornes 8 100 € 3 240 € 40,0 %

Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0

Entreprises (héritage)

Gircourt-lès-Viéville héberge 8 établissements, soit 4,4 pour 100 habitants (-42 % vs médiane départementale). On dénombre 1 création récente, soit 12,5 % du parc existant. L'économie locale est portée par Construction (38 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (38 %).

8 établissements actifs
1 Créations en 2024
12,5 % Taux de création
3 Construction
3 Activités scientifiques, techniques, services administratifs
1 Activités financières et d'assurance
1 Autres activités de services

Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Sources et méthodologie

Voir le détail des 4 sources utilisées