Petite commune de 2 353 habitants, Lewarde s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale, avec un taux de pauvreté élevé (20,0 %).
Seuls 16,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Douai et Lille. Parmi les principaux employeurs figurent CA COEUR D'OSTREVENT et ASS MANDATAIRE DE GARDE CANTON DOUAI SUD. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (40,5 % des emplois).
À Râches, commune similaire à 10 km, le revenu médian est de 22 130 €
Le niveau de vie médian communal — 21 020 € — est inférieur à la médiane nationale. Le repère départemental (20 600 €) reste comparable à la médiane de Lewarde. La dispersion des revenus est importante (rapport interdécile: 3,0), les 10 % les plus modestes touchant moins de 11 300 € et les 10 % les plus aisés plus de 34 260 €.
Le chômage — 20,0 % — et le faible taux d'emploi (57,5 %) dessinent un marché du travail sous forte tension, pour 1 051 actifs. La CSP la plus représentée est celle des employés (40,5 %), devant les autres catégories.
Selon Sirene, Lewarde dénombre 92 établissements actifs en 2023, dans une structure à dominante tertiaire. Dans la ventilation par secteur, administration publique, enseignement, santé, action sociale pèse 31,5 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 13 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +41,5 %. Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment CA COEUR D'OSTREVENT et ASS MANDATAIRE DE GARDE CANTON DOUAI SUD.
En 2024, les finances communales s'équilibrent avec 862 €/hab de recettes de fonctionnement pour 733 €/hab de dépenses et 129 €/hab d'épargne brute. La durée théorique de désendettement — 4,3 années — reste courte, aux côtés de 108 €/hab d'investissement.
La fiscalité du bâti se tient dans la moyenne française (46,62 % de TFB globale en 2024). Par rapport à la médiane départementale (47,84 %), l'écart communal atteint -1,22 points, pour une part communale pure à 45,19 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 32,64 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 33,04 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Lewarde est caractéristique des communes du Nord et du Pas-de-Calais. Le nombre de navetteurs sortants — 678 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 470 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 85 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Pour comprendre la structure des revenus, on classe les ménages du plus modeste au plus aisé puis on les répartit en dix tranches d'effectifs identiques. Les bornes D1 et D9 encadrent ainsi 80 % des situations, tandis que la médiane partage la commune en deux. Plus la distance entre ces deux bornes est large, plus les écarts internes sont marqués.
À Lewarde, le revenu médian par unité de consommation (21 020 €) se situe entre 11 300 € au 1er décile et 34 260 € au 9e, traduisant une dispersion importante.
Revenus par tranche d'âge
Cette comparaison croise revenu médian et âge du référent fiscal. La barre sombre indique la médiane de la classe d'âge (50 % au-dessus, 50 % au-dessous), tandis que la zone claire borne l'écart interquartile (Q1–Q3) regroupant le cœur de la distribution.
À Lewarde, les 40-59 ans tirent la médiane (21 020 €) vers le haut, tandis que les moins de 30 ans et les 75 ans et plus se positionnent typiquement plus bas.
Composition des revenus
Pour cerner la structure économique locale, on ventile le revenu disponible par grande catégorie : rémunérations salariées, revenus d'indépendants, retraites, patrimoine (locations, dividendes, plus-values) et redistribution. La somme apparente peut excéder 100 % — les prélèvements obligatoires sont comptés à part en valeur négative.
À Lewarde, les salaires et traitements pèsent 61,9 % du revenu disponible, les pensions et retraites 31,7 %, le patrimoine 5,2 % et les prestations sociales 7,4 %.
Revenus par type de ménage
Cette comparaison contraste les profils de ménage : les couples sans enfant bénéficient en règle générale du niveau de vie le plus confortable, tandis que les foyers monoparentaux et les solos sont plus exposés aux situations précaires. Médiane en sombre, fourchette des 50 % centraux (Q1–Q3) en clair.
La comparaison par type de ménage de Lewarde situe la médiane communale à 21 020 €: les couples sans enfant sont généralement au-dessus, les familles monoparentales et personnes seules en dessous.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
En passant du décile inférieur (D1) au décile supérieur (D10), la structure des ressources évolue : les prestations sociales pèsent fortement chez les ménages modestes alors que salaires et revenus du patrimoine dominent en haut de l'échelle. La contribution des impôts directs, négative, croît avec le niveau de vie.
La stratification par décile traduit la logique de redistribution: transferts visibles en bas, dominante salariale au milieu, effet patrimoine en haut de la distribution de Lewarde.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Cette ventilation par statut d'occupation révèle des écarts récurrents : les propriétaires disposent généralement du niveau de vie le plus élevé, tandis que les locataires du parc social figurent parmi les groupes les plus fragiles. Le Gini calculé pour chaque groupe affine le diagnostic en mesurant l'inégalité interne.
Revenu médian par source de revenu
Selon que le revenu principal provient d'un emploi salarié, d'une retraite, d'une activité indépendante ou du patrimoine, la médiane et la dispersion changent. Les ressources salariales et les pensions présentent une plage Q1-Q3 plus resserrée ; indépendants et patrimoine affichent des étendues nettement plus larges.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 16 420 € | 21 450 € | 27 800 € |
| Pensions, retraites et rentes | 17 070 € | 21 640 € | 26 840 € |
Revenus déclarés vs disponibles
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 13 300 € | 15 410 € |
| Médiane | 20 310 € | 21 020 € |
| 3e quartile (Q3) | 28 150 € | 27 590 € |
| Indice de Gini | 0,35 | 0,26 |
| Effet de la redistribution | +710 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 71,9 % | 57,5 % | 20,0 % |
| Hommes | 73,5 % | 58,4 % | 20,6 % |
| Femmes | 70,3 % | 56,6 % | 19,4 % |
| 15-24 ans | 44,3 % | 25,5 % | 42,5 % |
| 25-54 ans | 88,2 % | 72,6 % | 17,7 % |
| 55-64 ans | 51,0 % | 43,5 % | 14,6 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
À Lewarde, la répartition CSP place en tête les Employés (40,5 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 59,3 % des emplois situés à Lewarde, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (85,5 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Lewarde.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
À Lewarde, CDI / Fonction publique concerne 84,9 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Lewarde, 21,3 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Lewarde suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Lewarde, 470 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | CA COEUR D'OSTREVENT | Administration publique (NAF 84.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #2 | ASS MANDATAIRE DE GARDE CANTON DOUAI SUD | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 50 à 99 salariés |
| #3 | CENTRE HISTORIQUE ET MINIER | Arts, spectacles et loisirs (NAF 91.02Z) | 50 à 99 salariés |
| #4 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | COORDINATION GERONTOLOGIQ SOINS DOMICILE | Santé humaine et action sociale (NAF 86.90D) | 10 à 19 salariés |
Entreprises (héritage)
Le tissu économique de Lewarde comprend 92 établissements actifs, soit 3,9 pour 100 habitants (-38 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 14,1 % du stock (13 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Administration publique, enseignement, santé, action sociale (32 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (23 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0