01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 13,6 %. Le taux de chômage a baissé de 0,2 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 22 570 € | — |
| 2018 | 23 490 € | — |
| 2019 | 23 560 € | — |
| 2020 | 24 320 € | — |
| 2021 | 25 640 € | — |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 25 660 € | 25 640 € |
| Effet de la redistribution | -20 € sur la médiane | |
27 000 € de revenu médian à Francières, commune de population comparable à 9 km
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 83,4 % | 75,3 % | 9,7 % |
| Hommes | 85,6 % | 77,6 % | 9,4 % |
| Femmes | 81,1 % | 73,0 % | 10,1 % |
| 15-24 ans | 52,6 % | 43,9 % | 16,5 % |
| 25-54 ans | 96,6 % | 87,9 % | 9,1 % |
| 55-64 ans | 59,3 % | 53,6 % | 9,6 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (60,2 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Montiers.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 14,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 3 | 9,7 % |
| Professions intermédiaires | 5 | 15,8 % |
| Employés | 20 | 60,2 % |
| Ouvriers | 0 | 0,0 % |
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À Montiers, 60,2 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 5 | 14,3 % |
| Commerce, transports, services | 9 | 25,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 20 | 60,2 % |
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
À Montiers, 90,7 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 5 | 2,4 % |
| Marche à pied | 3 | 1,5 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 2 | 0,9 % |
| Voiture | 183 | 90,7 % |
| Transports en commun | 9 | 4,4 % |
Types de contrats de travail
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 91,6 % des salariés de Montiers, devant les autres statuts.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 169 | 91,6 % |
| CDD | 12 | 6,4 % |
| Intérim | 2 | 1,0 % |
| Apprentissage / Stage | 2 | 1,1 % |
Statut d'emploi et temps partiel
Ces chiffres distinguent l'emploi salarié de l'activité indépendante, et mesurent la diffusion du temps partiel. Le premier rapport dessine le modèle économique de la commune ; le second rappelle qu'un taux d'emploi élevé peut recouvrir des situations très inégales en volume de travail et en revenu.
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 20,2 % de Montiers, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 61 | 20,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 23 | 7,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 78 | 26,0 % |
| Baccalauréat | 64 | 21,3 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 38 | 12,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 22 | 7,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 14 | 4,8 % |
Niveau de diplôme par sexe
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 20,8 % | 19,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 6,5 % | 8,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 29,3 % | 22,6 % |
| Baccalauréat | 23,3 % | 19,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 11,3 % | 14,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 4,4 % | 10,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 4,4 % | 5,2 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Montiers, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 21 | 15 | 69,8 % |
| 6-10 ans | 31 | 31 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 17 | 17 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 14 | 14 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 19 | 5 | 24,5 % |
| 25-29 ans | 22 | 0 | 0,0 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
À Montiers, 55 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Avec ses 392 habitants, Montiers relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 14,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Clermont et Compiègne. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (60,2 % des emplois).
À 25 640 € par UC, le revenu médian de Montiers se situe dans une zone proche de la médiane nationale. Face à la médiane dans l'Oise, fixée à 23 350 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 2 290 €.
Avec 9,7 % de chômage et 75,3 % de taux d'emploi, le marché de Montiers s'inscrit dans la moyenne française, sur 221 actifs. Les employés forment le premier groupe professionnel à 60,2 %.
Le maillage productif communal rassemble 19 unités Sirene en 2023, dans une logique tertiaire. Le secteur de commerce, transports, hébergement et restauration domine le tissu avec 36,8 % des unités. 1 création enregistrée en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +72,7 % sur la décennie).
En 2024, la commune présente une épargne brute de 233 €/hab pour 749 €/hab de recettes, signe d'une gestion financière saine. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 5,6 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 408 €/hab.
Au millésime 2024, la TFB globale communale atteint 44,11 %, proche de la référence nationale. Le taux global de TFB s'écarte de -7,37 points par rapport à la médiane départementale (51,48 %); part communale seule: 44,11 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,76 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,35 %.
À l'échelle régionale, Montiers est une commune nordiste, entre plaines et littoral, donnée structurante pour la lecture économique. Quelque 184 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 55 allocataires de Montiers, avec 5 foyers RSA parmi eux.