Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Quarouble : revenu médian 21 990 €/an, chômage 12,4 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
La courbe des déciles place la médiane locale à 21 990 €, avec un rapport D9/D1 de 2,7 qualifiant une inégalité modérée.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 12 670 € |
| D2 | 15 540 € |
| D3 | 17 920 € |
| D4 | 20 140 € |
| Médiane | 21 990 € |
| D6 | 23 960 € |
| D7 | 26 360 € |
| D8 | 29 270 € |
| 9e décile (D9) | 34 010 € |
L'âge du chef de famille structure fortement le niveau de vie. La médiane (barre foncée) sépare exactement la tranche en deux moitiés, et la zone Q1–Q3 (claire) indique la fourchette occupée par les 50 % de ménages « du milieu » de chaque cohorte.
Les revenus médians par tranche d'âge de Quarouble se lisent autour de la médiane communale (21 990 €): les seniors sont souvent au-dessus (patrimoine, retraites stables), les moins de 30 ans en dessous (entrées en emploi, CDD).
| Tranche d'âge | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| 30 à 39 ans | 16 370 € | 21 980 € | 27 900 € |
| 40 à 49 ans | 17 120 € | 22 120 € | 26 810 € |
| 50 à 59 ans | 18 110 € | 23 770 € | 31 270 € |
| 60 à 74 ans | 17 740 € | 22 120 € | 28 120 € |
| 75 ans ou plus | 14 680 € | 18 630 € | 23 880 € |
Les barres détaillent les briques constitutives du revenu disponible moyen communal : salaires, activités indépendantes, pensions, patrimoine et prestations. Comme les impôts sont retranchés sous forme de poste négatif distinct, la somme des sources positives peut dépasser le cap des 100 %.
La structure des revenus de Quarouble combine 66,0 % de salaires, 28,2 % de pensions, 6,3 % issus du patrimoine et 5,8 % de prestations sociales.
| Source de revenu | Part du revenu disponible |
|---|---|
| Salaires et traitements | 66,0 % |
| Revenus des activités non salariées | 4,3 % |
| Pensions, retraites et rentes | 28,2 % |
| Revenus du patrimoine | 6,3 % |
| Prestations sociales | 5,8 % |
| Impôts (prélèvements) | -13,1 % |
Cette comparaison contraste les profils de ménage : les couples sans enfant bénéficient en règle générale du niveau de vie le plus confortable, tandis que les foyers monoparentaux et les solos sont plus exposés aux situations précaires. Médiane en sombre, fourchette des 50 % centraux (Q1–Q3) en clair.
À Quarouble, les couples (avec ou sans enfant) tirent le niveau de vie vers le haut de la médiane (21 990 €), tandis que les foyers monoparentaux restent structurellement plus exposés.
| Type de ménage | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| Femmes seules | 13 580 € | 18 030 € | 23 180 € |
| Couples sans enfant | 18 880 € | 23 150 € | 30 660 € |
| Couples avec enfant(s) | 17 810 € | 23 080 € | 28 390 € |
| Familles monoparentales | 13 580 € | 18 940 € | 25 000 € |
| Ménages complexes | 15 990 € | 20 530 € | 26 140 € |
La pauvreté frappe très inégalement selon que le ménage est propriétaire ou locataire : les locataires, en particulier dans le parc social, sont nettement plus exposés au seuil de pauvreté (60 % du revenu médian national). Un marqueur clé de la précarité résidentielle.
| Statut d'occupation | Taux de pauvreté (seuil 60 %) |
|---|---|
| Locataires | 29 % |
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 9,8 %. Le taux de pauvreté a reculé de 1 point. Le taux de chômage a baissé de 1,7 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 020 € | 14 % |
| 2018 | 20 590 € | 14 % |
| 2019 | 20 750 € | 13 % |
| 2020 | 21 280 € | 13 % |
| 2021 | 21 990 € | 13 % |
Du décile D1 au décile D10, la composition du revenu disponible bascule progressivement : redistribution et minima sociaux occupent une place centrale en bas de distribution, tandis que salaires et patrimoine prennent le dessus en haut. À l'opposé, la ponction fiscale (poste négatif) s'amplifie nettement vers les déciles supérieurs.
La composition par décile de Quarouble met en évidence le basculement progressif: poids majeur des prestations sociales chez les plus modestes (D1-D3), domination des salaires puis du patrimoine chez les plus aisés.
| Niveau de vie | Salaires | Pensions | Prestations | Patrimoine |
|---|---|---|---|---|
| Inférieur au 1er décile | 18,9 % | 31,3 % | 37,4 % | 4,3 % |
| Du 1er au 2e décile | — | 42,0 % | 16,6 % | 1,8 % |
| Du 2e au 3e décile | — | 32,0 % | 12,4 % | 3,9 % |
| Du 3e au 4e décile | — | 37,3 % | 6,9 % | 3,3 % |
| Du 4e au 5e décile (médiane) | — | 37,9 % | 3,9 % | 4,5 % |
| Du 5e au 6e décile | — | 29,0 % | 3,2 % | 5,1 % |
| Du 6e au 7e décile | — | 26,7 % | 1,8 % | 7,8 % |
| Du 7e au 8e décile | — | 18,1 % | 1,8 % | 7,4 % |
| Du 8e au 9e décile | — | 27,2 % | 1,9 % | 7,9 % |
L'accession à la propriété s'accompagne en moyenne d'un revenu plus élevé ; les locataires du parc social regroupent à l'inverse une grande part des ménages aux niveaux de vie les plus bas. L'indice de Gini apporte un complément utile : il jauge les écarts internes propres à chaque statut.
On distingue ici les ménages par la source principale de leur revenu. Les salaires et les pensions offrent typiquement un profil régulier (écart Q1-Q3 contenu) ; à l'inverse, l'activité non salariée et les revenus du patrimoine donnent lieu à des situations plus hétérogènes.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 17 940 € | 23 000 € | 28 610 € |
| Pensions, retraites et rentes | 15 390 € | 20 210 € | 24 640 € |
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 15 210 € | 16 590 € |
| Médiane | 21 820 € | 21 990 € |
| 3e quartile (Q3) | 28 630 € | 27 980 € |
| Indice de Gini | 0,29 | 0,22 |
| Effet de la redistribution | +170 € sur la médiane | |
Pour référence, La Sentinelle (12 km) affiche 18 690 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 72,5 % | 63,5 % | 12,4 % |
| Hommes | 76,4 % | 67,4 % | 11,8 % |
| Femmes | 68,6 % | 59,7 % | 13,0 % |
| 15-24 ans | 41,5 % | 29,3 % | 29,5 % |
| 25-54 ans | 91,5 % | 82,5 % | 9,9 % |
| 55-64 ans | 49,9 % | 43,3 % | 13,1 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Quarouble est Employés (41,5 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 10 | 3,2 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 46 | 14,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 20 | 6,5 % |
| Professions intermédiaires | 51 | 16,5 % |
| Employés | 129 | 41,5 % |
| Ouvriers | 54 | 17,5 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
À Quarouble, 46,7 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 15 | 4,8 % |
| Industrie | 23 | 7,3 % |
| Construction | 20 | 6,5 % |
| Commerce, transports, services | 145 | 46,7 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 108 | 34,7 % |
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Quarouble est Voiture (88,6 % des actifs occupés).
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 50 | 4,0 % |
| Marche à pied | 14 | 1,1 % |
| Vélo | 19 | 1,5 % |
| Deux-roues motorisé | 11 | 0,9 % |
| Voiture | 1 117 | 88,6 % |
| Transports en commun | 49 | 3,9 % |
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Quarouble est CDI / Fonction publique (84,9 %).
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 978 | 84,9 % |
| CDD | 103 | 8,9 % |
| Intérim | 44 | 3,9 % |
| Apprentissage / Stage | 20 | 1,8 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 20,3 % de la population non scolarisée de Quarouble.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 477 | 20,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 136 | 5,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 728 | 30,9 % |
| Baccalauréat | 468 | 19,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 269 | 11,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 174 | 7,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 101 | 4,3 % |
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 15,2 % | 24,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,9 % | 6,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 37,6 % | 24,9 % |
| Baccalauréat | 19,9 % | 19,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 12,4 % | 10,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 5,8 % | 8,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 4,2 % | 4,4 % |
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
À Quarouble, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 139 | 125 | 89,9 % |
| 6-10 ans | 192 | 187 | 97,4 % |
| 11-14 ans | 157 | 156 | 99,4 % |
| 15-17 ans | 107 | 105 | 98,1 % |
| 18-24 ans | 231 | 103 | 44,5 % |
| 25-29 ans | 168 | 5 | 3,0 % |
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 16 590 € |
| Médiane (Q2) | 21 990 € |
| 3e quartile (Q3) | 27 980 € |
| D1 (1er décile) | 12 670 € |
| D2 (2e décile) | 15 540 € |
| D3 (3e décile) | 17 920 € |
| D4 (4e décile) | 20 140 € |
| D6 (6e décile) | 23 960 € |
| D7 (7e décile) | 26 360 € |
| D8 (8e décile) | 29 270 € |
| D9 (9e décile) | 34 010 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 2,7 |
| S80/S20 | 3,1 |
| Indice de Gini | 0,22 |
Parmi les 535 foyers allocataires de Quarouble, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Quarouble (3 145 habitants) abrite une population active où les employés tiennent une place importante, dans un cadre rural préservé. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 10,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Valenciennes et Onnaing. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et ETABLISSEMENTS LIEGEOIS ET CAZIN. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (41,5 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Un projet a été subventionné par l'État pour 30 004 € d'aides d'investissement.
Les ménages de Quarouble disposent d'un revenu médian de 21 990 €, voisin de la médiane française. Le revenu médian du département, 20 600 €, est inférieur à celui de Quarouble de quelque 1 390 €. Les 10 % de ménages les plus modestes perçoivent moins de 12 670 € quand les 10 % les plus aisés dépassent 34 010 €, soit un rapport interdécile modérée de 2,7.
Le bassin d'emploi communal est sous pression: 12,4 % de chômage, 63,5 % de taux d'emploi. 41,5 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des employés, CSP dominante communale.
L'économie communale s'appuie sur 134 établissements actifs en 2023, portés par le commerce et les services. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 29,1 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 18 immatriculations en 2024, sur un stock en +47,3 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent MAIRIE et ETABLISSEMENTS LIEGEOIS ET CAZIN.
Les finances communales dessinent un équilibre correct: 711 €/hab de recettes, 583 €/hab de dépenses et 439 €/hab de dette en 2024. Côté solvabilité, il faudrait 3,4 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 211 €/hab. Un projet local a bénéficié de 30 004 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité foncière locale est alignée sur la moyenne française (44,04 % de TFB globale en 2024). Rapport au repère départemental (47,84 % de TFB), Quarouble affiche -3,80 points d'écart, avec un taux communal de 43,86 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 31,81 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 29,90 %.
Le positionnement géographique — Quarouble est dans le maillage des communes des Hauts-de-France — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune est concernée par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Les 1 041 navetteurs sortants rejoignent principalement Valenciennes et Onnaing. Les données CNAF identifient 535 allocataires de Quarouble, dont 70 foyers au RSA.
