Territoire rural en revitalisation, Schlierbach compte 1 299 habitants et mobilise les aides de l'État pour ses projets locaux. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 11,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Mulhouse et Saint-Louis. Parmi les principaux employeurs figurent ETABLISSEMENTS KRAFFT SARL et MAIRIE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (37,4 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 224 665 € d'aides d'investissement. 1 tiers-lieu complète l'offre d'accueil économique locale.
À titre de comparaison : 36 610 € de revenu médian à Zimmersheim, à 5 km
Schlierbach enregistre 36 230 € de revenu médian, soit un niveau confortable au regard des moyennes françaises. Rapporté à la médiane du département (24 530 €), le niveau de vie communal dépasse d'environ 11 700 € le repère.
L'indicateur clé du marché local, le taux de chômage, s'affiche à 5,6 %, et le taux d'emploi à 78,2 %, pour 640 actifs. La CSP la plus représentée est celle des ouvriers (37,4 %), devant les autres catégories.
Le tissu entrepreneurial communal, 102 unités actives en 2023, penche nettement vers le tertiaire. Dans la ventilation par secteur, activités scientifiques, techniques, services administratifs pèse 26,5 % du stock d'établissements. Au millésime 2024, 13 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +59,4 % sur la période). Côté employeurs, ETABLISSEMENTS KRAFFT SARL et MAIRIE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Sur l'exercice 2024, Schlierbach dégage 212 €/hab d'épargne brute, signe d'une santé financière préservée. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 1,5 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 966 €/hab.
Le taux de TFB appliqué en 2024 (35,35 %) reste sous le repère national moyen. Comparée au département (34,16 % de médiane TFB), Schlierbach présente un écart de +1,19 points — la part communale pure s'élève à 29,46 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,82 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 27,98 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Schlierbach est un bourg alsacien traditionnel. Le nombre de navetteurs sortants — 561 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 120 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 39 300 € | 36 230 € |
| Effet de la redistribution | -3 070 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 82,8 % | 78,2 % | 5,6 % |
| Hommes | 86,2 % | 82,6 % | 4,2 % |
| Femmes | 79,4 % | 73,8 % | 7,0 % |
| 15-24 ans | 43,7 % | 34,0 % | 22,3 % |
| 25-54 ans | 94,0 % | 90,6 % | 3,6 % |
| 55-64 ans | 73,4 % | 68,2 % | 7,1 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Schlierbach est Ouvriers (37,4 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
La spécialisation économique de Schlierbach se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 34,2 % de l'emploi total.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (88,9 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Schlierbach.
Types de contrats de travail
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
À Schlierbach, CDI / Fonction publique concerne 92,0 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
La part sans diplôme atteint 11,3 % de Schlierbach, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Schlierbach suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Schlierbach se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 120 allocataires.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | ETABLISSEMENTS KRAFFT SARL | Industrie manufacturière (NAF 25.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #3 | SARL SOCIETE D'EXPLOITATION DES ETABLISSEMENTS ENDERLIN | Industrie manufacturière (NAF 13.92Z) | 10 à 19 salariés |
| #4 | JARDIN'PLUS | Construction (NAF 43.12A) | 10 à 19 salariés |
| #5 | BRUETSCHY CONSTANT & FILS | Construction (NAF 43.12A) | 10 à 19 salariés |
| #6 | JF AGRI SARL | Commerce (NAF 46.61Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | DCGM - BRUETSCHY DANY TRAVAUX PUBLICS ET PRIVES | Construction (NAF 43.12A) | 10 à 19 salariés |
| #8 | ANTYNEA | Autres activités de services (NAF 96.09Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | NEOVOLT | Construction (NAF 43.22A) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2023
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Aménagement d’une cantine scolaire | 748 882 € | 224 665 € | 30,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 tiers-lieu recense a Schlierbach. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
- Espace coworking de l'Espace entreprise la Pépinière 4 Allee de la Hardt - 68440 - SCHLIERBACH Coworking / bureaux partages
Source : France Tiers-Lieux / ANCT - Recensement 2023 — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
L'activité économique de Schlierbach repose sur 102 établissements, soit 7,9 pour 100 habitants. 13 créations récentes (taux de renouvellement : 12,7 %). Le tissu productif s'organise autour de Activités scientifiques, techniques, services administratifs (26 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (21 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0