Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Thiaucourt-Regniéville.
Avec 1 120 habitants, Thiaucourt-Regniéville concentre des leviers publics au service du développement local. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 24,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Pont-À-Mousson et Pagny-sur-Moselle. Parmi les principaux employeurs figurent MAISON DE RETRAITE et FOYER ACCUEIL SPECIALISE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (50,5 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 1 426 € d'aides d'investissement.
À Norroy-Lès-Pont-À-Mousson, commune similaire à 8 km, le revenu médian est de 26 840 €
Le revenu médian de Thiaucourt-Regniéville s'établit à 21 220 € par UC, un niveau inférieur à la médiane nationale. Comparée à la médiane dans le Meurthe-et-Moselle (22 560 €), Thiaucourt-Regniéville est en retrait d'environ 1 340 €.
À 9,2 % de chômage pour 502 actifs, Thiaucourt-Regniéville est dans la zone médiane française. Les employés dominent la structure des emplois à 50,5 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Selon Sirene (2023), 71 établissements actifs forment le paysage économique de Thiaucourt-Regniéville. Le secteur de commerce, transports, hébergement et restauration domine le tissu avec 29,6 % des unités. Le stock d'établissements a évolué de +47,9 % sur la décennie, avec 15 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent MAISON DE RETRAITE et FOYER ACCUEIL SPECIALISE.
La commune présente en 2024 694 €/hab de recettes et 86 €/hab d'épargne brute, signes d'une gestion équilibrée. Côté solvabilité, il faudrait 7,5 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 229 €/hab. Un projet local a bénéficié de 1 426 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité locale sur le foncier bâti s'inscrit sous la moyenne nationale, avec 33,35 % de taux global en 2024. Le taux global de TFB s'écarte de -4,79 points par rapport à la médiane départementale (38,14 %); part communale seule: 30,81 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,08 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,59 %.
À l'échelle régionale, Thiaucourt-Regniéville est dans la tradition des villages lorrains, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Thiaucourt-Regniéville est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 344 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 235 allocataires de Thiaucourt-Regniéville, avec 25 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 690 € | 21 220 € |
| Effet de la redistribution | +530 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,4 % | 68,5 % | 9,2 % |
| Hommes | 76,4 % | 70,4 % | 7,9 % |
| Femmes | 74,2 % | 66,4 % | 10,6 % |
| 15-24 ans | 49,6 % | 42,9 % | 13,6 % |
| 25-54 ans | 86,9 % | 79,8 % | 8,2 % |
| 55-64 ans | 61,1 % | 54,8 % | 10,4 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Les Employés concentrent 50,5 % des emplois situés à Thiaucourt-Regniéville: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
La spécialisation économique de Thiaucourt-Regniéville se lit d'un coup d'œil: Administration, enseignement, santé, action sociale rassemble 83,8 % de l'emploi total.
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Dominante: Voiture concentre 81,3 % des déplacements domicile-travail des actifs de Thiaucourt-Regniéville.
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 82,3 % des salariés de Thiaucourt-Regniéville, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 28,6 % de la population non scolarisée de Thiaucourt-Regniéville.
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Thiaucourt-Regniéville, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Thiaucourt-Regniéville se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 235 allocataires.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAISON DE RETRAITE | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #2 | FOYER ACCUEIL SPECIALISE | Santé humaine et action sociale (NAF 87.20A) | 50 à 99 salariés |
| #3 | COLLEGE FERDINAND BUISSON | Enseignement (NAF 85.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | THE AMERICAN BATTLE MONUMENTS COMMIS. | Arts, spectacles et loisirs (NAF 91.03Z) | 10 à 19 salariés |
| #5 | ECOLE ELEMENTAIRE FILLES | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | DU RUPT | Santé humaine et action sociale (NAF 86.90A) | 10 à 19 salariés |
| #7 | 8 A HUIT | Commerce (NAF 47.11D) | 10 à 19 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Remplacement d'un poteau incendie | 4 075 € | 1 426 € | 35,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 structure France Services labellisee a Thiaucourt-Regniéville. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
Thiaucourt-Regniéville héberge 71 établissements, soit 6,3 pour 100 habitants. On dénombre 15 créations récentes, soit 21,1 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (30 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (15 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
