Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Trémeur.
Trémeur compte 809 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 22,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Broons et Dinan. Parmi les principaux employeurs figurent I TEK et BLANCHARD AGRICULTURE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (37,3 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Pour référence, Saint-Jouan-De-L'isle (12 km) affiche 21 790 € de revenu médian
Le revenu médian communal (22 940 €) se tient dans la moyenne française selon Filosofi. Face à la médiane départementale (22 710 €), Trémeur se situe dans des ordres de grandeur proches.
Le bassin d'emploi local affiche un chômage de 6,9 % et un taux d'emploi de 73,3 %, indicateurs d'un marché actif. Sur le versant socioprofessionnel, les ouvriers tiennent la première place (37,3 %).
En 2023, 64 établissements actifs étaient recensés de Trémeur, dans un tissu fortement lié à l'agriculture. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 31,3 % du stock d'établissements. En 2024, 10 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +60,0 % — une dynamique de création forte. Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment I TEK et BLANCHARD AGRICULTURE.
Côté finances locales, la commune affiche une situation saine en 2024: 1 009 € de recettes de fonctionnement par habitant pour 649 € de dépenses, dégageant 360 € d'épargne brute par habitant. Côté solvabilité, il faudrait 2,2 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 97 €/hab.
La fiscalité du bâti de Trémeur se révèle modérée en 2024: 37,54 % de taux global. L'écart avec la médiane départementale — 43,67 % — est de -6,13 points, sur un taux communal pur de 35,14 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,73 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 28,80 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Trémeur est dans la tradition du bocage breton. L'ANCT classe Trémeur à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Côté navettes domicile-travail, 263 actifs vont travailler notamment vers Broons et Dinan. Côté social, 105 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 530 € | 22 940 € |
| Effet de la redistribution | +410 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,8 % | 73,3 % | 6,9 % |
| Hommes | 82,4 % | 78,8 % | 4,5 % |
| Femmes | 74,9 % | 67,7 % | 9,7 % |
| 15-24 ans | 45,5 % | 42,9 % | 5,7 % |
| 25-54 ans | 95,7 % | 89,0 % | 6,9 % |
| 55-64 ans | 53,9 % | 50,0 % | 7,3 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 37,3 % des postes occupés sur le territoire communal.
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
La spécialisation économique de Trémeur se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 45,0 % de l'emploi total.
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Trémeur est Voiture (89,1 % des actifs occupés).
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
À Trémeur, CDI / Fonction publique concerne 81,6 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 18,0 % de la population non scolarisée de Trémeur.
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le profil de scolarisation par âge de Trémeur suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 105 foyers aidés de Trémeur, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | I TEK | Commerce (NAF 46.61Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | BLANCHARD AGRICULTURE | Commerce (NAF 46.61Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | CARROSSERIE GUITTON | Industrie manufacturière (NAF 29.20Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | ARMORIC HOLDING SECURITY | Industrie manufacturière (NAF 29.20Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | ARMORIC HOLDING | Activités financières et d'assurance (NAF 64.20Z) | 20 à 49 salariés |
| #6 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | MAT AGRI 22 | Commerce (NAF 46.61Z) | 10 à 19 salariés |
| #8 | AXION METAL | Industrie manufacturière (NAF 25.50B) | 10 à 19 salariés |
On recense 64 établissements actifs à Trémeur, soit 7,9 pour 100 habitants. Le renouvellement entrepreneurial atteint 15,6 %, avec 10 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (31 %) et Industrie (25 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
