Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Viviers

57590 Moselle 120 hab.
Fiche complète

Niveau de vie et emploi à Viviers : revenu médian 26 190 €/an, chômage 1,7 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.

Revenu médian 26 190€/an
Chômage 1,7%
Taux d'emploi 79,7%
26 190 € revenu médian +14% vs dept · +13% vs France
79,7 % Taux d'emploi +21% vs dept · +20% vs France

01 Revenus et niveau de vie

26 190 €Revenu médian i
+16 %vs médiane nationale i
54Ménages fiscaux i

Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

INSEE Filosofi & taux de chômage

Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage

Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 12,0 %. Le taux de chômage a baissé de 5,9 pt (2017–2022).

INSEE Filosofi · 2021

Revenus déclarés vs disponibles

Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane26 390 €26 190 €
Effet de la redistribution-200 € sur la médiane

À Flocourt (9 km, 135 hab.), le revenu médian s'élève à 22 250 €

02 Emploi et activité

79,7 %Taux d'emploi i
1,7 %Taux de chômage i
81,1 %Taux d'activité i
61Actifs occupés i

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).

INSEE · 2022

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 81,1 % 79,7 % 1,7 %
Hommes 89,7 % 89,7 % 0,0 %
Femmes 71,4 % 68,6 % 4,0 %
15-24 ans 0,0 % 0,0 %
25-54 ans 92,5 % 90,6 % 2,0 %
55-64 ans 68,8 % 68,8 % 0,0 %
INSEE · 2022

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.

La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Viviers est Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (35,0 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.

INSEE · 2022

Emplois par secteur d'activité

Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.

La spécialisation économique de Viviers se lit d'un coup d'œil: Industrie rassemble 35,0 % de l'emploi total.

INSEE · 2022

Modes de transport domicile-travail

Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.

À Viviers, 91,7 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.

INSEE · 2022

Types de contrats de travail

Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.

Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Viviers est CDI / Fonction publique (93,8 %).

INSEE · 2022

Statut d'emploi et temps partiel

Deux indicateurs éclairent la nature des emplois occupés. Le poids des non-salariés (indépendants, chefs d'entreprise, exploitants) mesure la vitalité entrepreneuriale locale ; celui du temps partiel, souvent plus répandu chez les femmes et dans les services, constitue l'un des principaux marqueurs de la précarité de l'emploi.

En détail
Salariés80,0 % (50)
Non-salariés20,0 % (12)
Temps partiel10,0 %

03 Diplômes et formation

14,1 %Sans diplôme i

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.

INSEE · 2022

Répartition par niveau de diplôme

Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.

Les personnes sans diplôme représentent 14,1 % de la population non scolarisée de Viviers.

INSEE · 2022

Niveau de diplôme par sexe

Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.

INSEE · 2022

Taux de scolarisation par tranche d'âge

On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.

À Viviers, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.

04 Prestations sociales (CAF)

15Foyers allocataires i
50Personnes couvertes i
0,0 M€Prestations versées i
CNAF · Cafdata · 2024-12

Répartition des prestations

À Viviers, 15 foyers sont allocataires de la CAF, parmi lesquels figurent des bénéficiaires d'aides au logement, de la prime d'activité ou du RSA.

05 Navettes domicile-travail

06 Zonages et dispositifs territoriaux

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (bénéficiaire)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Résumé

Viviers (120 habitants) conserve une petite implantation industrielle qui distingue son profil rural. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.

Seuls 0,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Metz et Nancy. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,0 % des emplois).

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.

Selon les dernières données Filosofi, Viviers affiche un revenu médian de 26 190 €, situé au-dessus du repère national. Le revenu médian du département, 22 420 €, est inférieur à celui de Viviers de quelque 3 770 €.

Avec 1,7 % de chômage et 79,7 % de taux d'emploi pour 62 actifs, le marché du travail de Viviers apparaît parmi les plus tendus vers l'emploi. Côté catégories socioprofessionnelles, les artisans, commerçants, chefs d'entreprise constituent le groupe dominant à 35,0 % des emplois occupés.

L'économie de Viviers, 12 établissements actifs (2023), repose en partie sur une base agricole. Le découpage NAF place industrie en tête, avec 33,3 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +100,0 % sur la décennie, avec 1 création enregistrée en 2024 (une dynamique de création forte).

Selon l'OFGL, l'exercice 2024 laisse 415 €/hab d'épargne brute pour 1 070 €/hab de recettes: une gestion financière saine. Il faudrait 0,5 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 7 €/hab à l'investissement.

Pression fiscale modérée sur le bâti: 27,47 % de TFB globale en 2024, sous le repère national. Face à la médiane départementale (33,48 %), l'écart ressort à -6,01 points, part communale pure 24,22 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 21,14 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,64 %.

Le positionnement géographique — Viviers est au cœur du tissu villageois lorrain — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les 60 navetteurs sortants rejoignent principalement Metz et Nancy. La CAF identifie 15 allocataires sur le territoire communal.

Sources et méthodologie

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