Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Assencières : revenu médian 21 900 €/an, chômage 7,1 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 1,6 %. Le taux de chômage a monté de 2,9 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 560 € | — |
| 2018 | 22 730 € | — |
| 2019 | 22 670 € | — |
| 2020 | 22 050 € | — |
| 2021 | 21 900 € | — |
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 190 € | 21 900 € |
| Effet de la redistribution | -290 € sur la médiane | |
En regard, Fresnoy-Le-Château (à 15 km, 269 hab.) affiche 24 620 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 86,7 % | 80,5 % | 7,1 % |
| Hommes | 85,2 % | 77,0 % | 9,6 % |
| Femmes | 88,5 % | 84,6 % | 4,3 % |
| 15-24 ans | 56,5 % | 52,2 % | 7,7 % |
| 25-54 ans | 98,6 % | 91,7 % | 7,0 % |
| 55-64 ans | 77,8 % | 72,2 % | 7,1 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Les Artisans, commerçants, chefs d'entreprise concentrent 49,6 % des emplois situés à Assencières: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 14 | 49,6 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 5 | 18,7 % |
| Employés | 0 | 0,0 % |
| Ouvriers | 9 | 31,6 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Premier employeur sectoriel, le Industrie pèse 62,0 % des emplois situés à Assencières, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 17 | 62,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 10 | 38,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 0 | 0,0 % |
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Parmi les actifs occupés d'Assencières, 90,2 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 7 | 7,6 % |
| Marche à pied | 0 | 0,0 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 2 | 2,2 % |
| Voiture | 84 | 90,2 % |
| Transports en commun | 0 | 0,0 % |
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
À Assencières, CDI / Fonction publique concerne 80,0 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 65 | 80,0 % |
| CDD | 8 | 10,0 % |
| Intérim | 3 | 3,8 % |
| Apprentissage / Stage | 5 | 6,3 % |
La ventilation entre salariés et non-salariés révèle la structure entrepreneuriale du territoire : une part élevée d'indépendants signale un tissu de commerce, d'artisanat ou d'agriculture, là où un salariat quasi exclusif caractérise plutôt les communes-dortoirs. Le temps partiel ajoute une nuance décisive : avoir un emploi ne dit rien de son volume horaire.
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Les personnes sans diplôme représentent 18,0 % de la population non scolarisée d'Assencières.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 22 | 18,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 8 | 6,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 36 | 28,7 % |
| Baccalauréat | 31 | 25,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 13 | 10,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 10 | 8,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 3 | 2,5 % |
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 16,1 % | 20,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 0,0 % | 13,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 38,7 % | 18,3 % |
| Baccalauréat | 24,2 % | 26,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 11,3 % | 10,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 9,7 % | 6,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 0,0 % | 5,0 % |
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge d'Assencières suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 10 | 8 | 80,0 % |
| 6-10 ans | 17 | 16 | 94,1 % |
| 11-14 ans | 14 | 14 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 12 | 12 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 11 | 4 | 36,4 % |
| 25-29 ans | 5 | 0 | 0,0 % |
Les 25 allocataires d'Assencières bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| Prime d'activité | 5 |
| Aides au logement | 5 |
| Allocations familiales | 20 |
| Minima sociaux | 5 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Petite commune rurale de 190 habitants, Assencières compte plusieurs artisans, commerçants ou chefs d'entreprise qui structurent son tissu économique. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 12,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Creney-Près-Troyes et Troyes. Parmi les principaux employeurs figurent SOCIETE COOPERATIVE AGRICOLE CAPDEA. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (49,6 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 87 237 € d'aides d'investissement.
Sur la base du dernier millésime Filosofi, le revenu médian d'Assencières atteint 21 900 €, proche du repère hexagonal. Face à la médiane départementale (21 440 €), Assencières se situe dans des ordres de grandeur proches.
Avec 7,1 % de chômage et 80,5 % de taux d'emploi, le marché d'Assencières s'inscrit dans la moyenne française, sur 100 personnes actives. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les artisans, commerçants, chefs d'entreprise, avec 49,6 % des emplois occupés.
Le paysage économique communal (13 établissements en 2023) conserve un socle industriel important. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 30,8 % du stock d'établissements. Au millésime 2024, 5 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +44,4 % sur la période). Parmi les employeurs identifiés localement figure notamment SOCIETE COOPERATIVE AGRICOLE CAPDEA.
Les comptes 2024 traduisent une gestion financière confortable: 719 €/hab de recettes, 363 €/hab d'épargne brute et 0 €/hab de dette. La commune n'a pas d'encours de dette à fin 2024, et consacre 0 €/hab à ses dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 87 237 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité foncière locale est alignée sur la moyenne française (40,03 % de TFB globale en 2024). L'écart avec la médiane départementale — 45,67 % — est de -5,64 points, sur un taux communal pur de 30,33 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 19,00 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,46 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Assencières est au cœur du tissu champenois ou ardennais. L'ANCT classe Assencières à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail font état de 73 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 25 allocataires d'Assencières.
