Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Augicourt

70500 Haute-Saône 175 hab.
Fiche complète

Niveau de vie et emploi à Augicourt : revenu médian 19 970 €/an, chômage 17,9 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.

Revenu médian 19 970€/an
Chômage 17,9%
Taux d'emploi 57,9%
19 970 € revenu médian -9% vs dept · -13% vs France
57,9 % Taux d'emploi -15% vs dept · -13% vs France

01 Revenus et niveau de vie

19 970 €Revenu médian i
-12 %vs médiane nationale i
74Ménages fiscaux i

Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

INSEE Filosofi & taux de chômage

Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage

Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 10,9 %. Le taux de chômage a monté de 4,7 pt (2017–2022).

INSEE Filosofi · 2021

Revenus déclarés vs disponibles

Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane17 970 €19 970 €
Effet de la redistribution+2 000 € sur la médiane

19 990 € de revenu médian à Montureux-Lès-Baulay, commune de population comparable à 9 km

02 Emploi et activité

57,9 %Taux d'emploi i
17,9 %Taux de chômage i
70,5 %Taux d'activité i
55Actifs occupés i

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).

INSEE · 2022

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 70,5 % 57,9 % 17,9 %
Hommes 68,0 % 58,0 % 14,7 %
Femmes 73,3 % 57,8 % 21,2 %
15-24 ans 56,2 % 43,8 % 22,2 %
25-54 ans 83,9 % 71,4 % 14,9 %
55-64 ans 47,8 % 34,8 % 27,3 %
INSEE · 2022

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.

Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 33,7 % des postes occupés sur le territoire communal.

INSEE · 2022

Emplois par secteur d'activité

Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.

Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Agriculture concentre 50,9 % des emplois d'Augicourt.

INSEE · 2022

Modes de transport domicile-travail

Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.

Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (80,0 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible d'Augicourt.

INSEE · 2022

Types de contrats de travail

On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.

À Augicourt, CDI / Fonction publique concerne 71,1 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.

03 Diplômes et formation

35,7 %Sans diplôme i

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).

INSEE · 2022

Répartition par niveau de diplôme

En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.

À Augicourt, 35,7 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.

INSEE · 2022

Niveau de diplôme par sexe

Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.

INSEE · 2022

Taux de scolarisation par tranche d'âge

On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.

Le profil de scolarisation par âge d'Augicourt suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.

04 Prestations sociales (CAF)

10Foyers allocataires i
40Personnes couvertes i
0,0 M€Prestations versées i
CNAF · Cafdata · 2022-12

Répartition des prestations

La CAF dénombre 10 foyers allocataires d'Augicourt, effectif modeste qui décrit une demande sociale très ciblée à l'échelle communale.

05 Navettes domicile-travail

06 Zonages et dispositifs territoriaux

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (FRR+)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Résumé

Commune rurale de 175 habitants, Augicourt affiche un marché du travail sous pression, marqueur à la fois local et structurel. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.

Seuls 33,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Autet et Chassey-Lès-Scey. Parmi les principaux employeurs figurent SOCIETE SIRODOT. Le marché du travail reste tendu (17,9 % de chômage).

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 63 221 € d'aides d'investissement.

Selon Filosofi, le revenu médian communal (19 970 €) se tient en retrait par rapport à la médiane française. La médiane départementale s'élève à 21 710 €, soit environ 1 740 € de plus qu'à Augicourt.

Avec 17,9 % de chômage et 57,9 % de taux d'emploi, Augicourt présente un marché du travail parmi les plus tendus au regard des moyennes nationales. Sur le versant socioprofessionnel, les employés tiennent la première place (33,7 %).

Avec 12 établissements actifs (2023) et une part d'emplois agricoles notable, Augicourt garde une identité rurale forte. Côté sectoriel, industrie porte 33,3 % du total des unités actives. Parmi les employeurs identifiés localement figure notamment SOCIETE SIRODOT.

Les finances apparaissent tendues, voire fragiles, en 2024, avec 228 €/hab d'épargne brute et 3 046 €/hab de dette. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 13,4 années de remboursement (longue); les dépenses d'équipement atteignent 648 €/hab.

La commune pratique en 2024 un taux global de taxe foncière bâtie inférieur à la moyenne française (35,45 %). Comparée au département (42,82 % de médiane TFB), Augicourt présente un écart de -7,37 points — la part communale pure s'élève à 29,16 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 19,28 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 14,43 %.

Augicourt est dans la tradition des communes de Franche-Comté; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Augicourt à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 33 actifs vont travailler notamment vers Autet et Chassey-Lès-Scey. Sur le versant social, la CAF dénombre 10 allocataires d'Augicourt.

Sources et méthodologie

Voir le détail des 2 sources utilisées