Économie
Le revenu médian des ménages d'Aumont s'établit à 21 990 € par an, soit +7 % par rapport à la médiane départementale (20 620 €).
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 10,2 %. Le taux de chômage a baissé de 6,7 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 960 € | — |
| 2018 | 18 940 € | — |
| 2019 | 20 000 € | — |
| 2020 | 20 970 € | — |
| 2021 | 21 990 € | — |
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,9 % | 71,8 % | 8,9 % |
| Hommes | 77,8 % | 72,2 % | 7,1 % |
| Femmes | 80,0 % | 71,4 % | 10,7 % |
| 15-24 ans | 63,6 % | 54,5 % | 14,3 % |
| 25-54 ans | 85,7 % | 78,6 % | 8,3 % |
| 55-64 ans | 72,2 % | 66,7 % | 7,7 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 50,0 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 0 | 0,0 % |
| Employés | 5 | 50,0 % |
| Ouvriers | 5 | 50,0 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 50,0 % des emplois d'Aumont.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 5 | 50,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 5 | 50,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 26,6 % de la population non scolarisée d'Aumont.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 27 | 26,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 0 | 0,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 33 | 33,0 % |
| Baccalauréat | 19 | 19,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 10 | 9,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 6 | 6,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 5 | 5,3 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Commune rurale de 119 habitants, Aumont conserve un tissu économique de proximité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 0,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Amiens et Fontaine-Le-Bourg. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (50,0 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation).
Aumont affiche 21 990 € de revenu médian par UC, dans le halo de la médiane française. Le revenu médian du département, 20 620 €, est inférieur à celui d'Aumont de quelque 1 370 €.
60 personnes actives, 8,9 % de chômage et 71,8 % de taux d'emploi: le marché local se tient dans la moyenne nationale. Les employés dominent la structure des emplois à 50,0 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Le tissu économique communal (5 établissements en 2023) est dominé par le commerce, les transports et les services. Le secteur activités scientifiques, techniques, services administratifs domine ce petit tissu d'établissements. Au millésime 2024, 1 établissement a été immatriculé.
La capacité d'autofinancement se maintient en 2024 avec 302 €/hab d'épargne brute sur 649 €/hab de recettes. Côté solvabilité, il faudrait 9,3 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 129 €/hab.
En 2024, Aumont pratique un taux global de taxe foncière bâtie de 47,76 %, dans la normale nationale. Rapport au repère départemental (51,64 % de TFB), Aumont affiche -3,88 points d'écart, avec un taux communal de 34,22 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,17 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 28,78 %.
Côté géographie économique, Aumont est au cœur du bassin minier et des plaines du Nord, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages territoriaux, Aumont relève du FRR (France Ruralités Revitalisation). Quelque 40 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF identifie 20 allocataires sur le territoire communal.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique d'Aumont, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale d'Aumont (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 13 | 31,0 % |
| L | Activités immobilières | 5 | 11,9 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 5 | 11,9 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 4 | 9,5 % |
| S | Autres activités de services | 3 | 7,1 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 2 | 4,8 % |
| F | Construction | 2 | 4,8 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 2 | 4,8 % |
| C | Industrie manufacturière | 1 | 2,4 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 2,4 % |
| I | Hébergement et restauration | 1 | 2,4 % |
| O | Administration publique | 1 | 2,4 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 1 | 2,4 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 1 | 2,4 % |
Répartition des 31 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique d'Aumont (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COUVERTURE PICARDE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 43.91B Construction |
| COMMUNE D'AUMONT siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| ECURIE JONATHAN CHABROL siège | — | 1 à 2 salariés | 93.19Z Arts, spectacles et activités récréatives |
Les 3 plus gros employeurs d'Aumont classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local d'Aumont (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier d'Aumont (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique d'Aumont (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique d'Aumont (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Petit tissu local: 5 établissements en 2023 (contre 5 en 2014) et 1 nouvelle(s) entreprise(s) en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 1 |
| 2013 | — | 1 |
| 2014 | 5 | 1 |
| 2015 | 8 | 2 |
| 2016 | 8 | — |
| 2017 | 8 | — |
| 2018 | 8 | 1 |
| 2019 | 8 | — |
| 2020 | 8 | 4 |
| 2021 | 9 | — |
| 2022 | 9 | 2 |
| 2023 | 5 | — |
| 2024 | — | 1 |
On recense 5 établissements actifs à Aumont, soit 4,2 pour 100 habitants (-34 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 20,0 %, avec 1 création récente. Les activités se concentrent dans Activités scientifiques, techniques, services administratifs (40 %) et Construction (20 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
