Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Avesnes-sur-Helpe

59440 Nord 4 012 hab.
Fiche complète

Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Avesnes-sur-Helpe.

Avesnes-sur-Helpe rassemble 4 012 habitants dans un tissu économique aux contours variés. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la moyenne française, avec un taux de pauvreté élevé (38,0 %).

Seuls 33,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Maubeuge et Fourmies. Parmi les principaux employeurs figurent MAISON DU CONSEIL DEPARTEMENTAL et CENTRE HOSPITALIER D'AVESNES. Le marché du travail reste tendu (38,3 % de chômage).

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain.

15 750 € revenu médian -24% vs dept · -30% vs France
41,8 % Taux d'emploi -31% vs dept · -38% vs France
38,0 % Taux de pauvreté +73% vs dept · +138% vs France

Landrecies, commune de taille similaire à 17 km, affiche 18 240 € de revenu médian

Le niveau de vie médian communal, 15 750 €, se situe franchement en retrait par rapport à la médiane française. Face à la médiane dans le Nord fixée à 20 600 €, le revenu médian communal est en retrait d'environ 4 850 €. La fourchette entre 1er et 9e décile va de 8 780 € à 28 630 €, pour un rapport interdécile importante (3,3).

Le chômage — 38,3 % — et le faible taux d'emploi (41,8 %) dessinent un marché du travail sous forte tension, pour 1 688 actifs. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les employés, avec 32,6 % des emplois occupés.

Le recensement Sirene 2023 identifie 299 établissements actifs d'Avesnes-sur-Helpe, principalement dans les services. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 32,1 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 28 en 2024, en ligne avec un stock d'établissements stable — stock total en +6,4 %. Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment MAISON DU CONSEIL DEPARTEMENTAL et CENTRE HOSPITALIER D'AVESNES.

Exercice 2024: l'épargne brute communale se limite à 67 €/hab sur 1 404 €/hab de recettes, témoignant de comptes fragiles. Côté solvabilité, il faudrait 27,1 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 606 €/hab.

Le taux global de TFB atteint 48,08 % en 2024 d'Avesnes-sur-Helpe, aligné sur les moyennes françaises. Comparée au département (47,84 % de médiane TFB), Avesnes-sur-Helpe présente un écart de +0,24 points — la part communale pure s'élève à 42,23 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,68 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 33,55 %.

Avesnes-sur-Helpe est caractéristique des communes du Nord et du Pas-de-Calais; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Avesnes-sur-Helpe à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Les flux domicile-travail font état de 750 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 1 420 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 475 foyers perçoivent le RSA.

Le saviez-vous ?

  • Avesnes-sur-Helpe est le bourg ayant le revenu médian le plus bas du département Nord. (sur 132 bourgs entre 2 000 et 5 000 habitants) Voir le classement
  • Avesnes-sur-Helpe est le bourg ayant le taux de pauvreté le plus élevé du département Nord. (sur 100 bourgs entre 2 000 et 5 000 habitants)
  • Avesnes-sur-Helpe se classe 5e bourg ayant le taux de pauvreté le plus élevé de France. (sur 2 136 bourgs entre 2 000 et 5 000 habitants)

Revenus, emploi, diplômes et prestations

Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation

Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

15 750 € Revenu médian La moitié des habitants gagne plus, l'autre moitié gagne moins
1 927 Ménages fiscaux Foyers soumis à l'impôt sur le revenu dans la commune
0,28 Indice de Gini Mesure les inégalités : 0 = égalité parfaite, 1 = inégalité maximale
38,0 % Taux de pauvreté Part de la population vivant avec moins de 60 % du revenu médian national (soit environ 13 000 €/an)
28 % Ménages imposés Part des ménages fiscaux soumis à l'impôt sur le revenu

Distribution des revenus (déciles)

La lecture des déciles permet de visualiser la dispersion des revenus. Chaque borne (D1 à D9) découpe la population locale en dix groupes équilibrés : 10 % des ménages se situent sous D1, 10 % au-dessus de D9. La médiane (Q2) coupe la commune en deux moitiés exactes. Un écart D9/D1 important signale une polarisation entre ménages aisés et modestes.

Les déciles révèlent un écart de 3,3 entre les 10 % aux plus faibles revenus (8 780 €) et les 10 % les plus aisés (28 630 €), autour d'une médiane de 15 750 €.

Revenus par tranche d'âge

Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».

Au fil des âges d'Avesnes-sur-Helpe, la médiane communale de 15 750 € masque un creux chez les jeunes actifs et un pic autour de 50-60 ans, avant le tassement lié à la retraite.

Composition des revenus

Ce schéma répartit les ressources des ménages selon leur nature. Salaires, revenus non salariés, pensions, revenus du capital (loyers, dividendes, plus-values) et transferts sociaux composent le revenu disponible moyen. Les impôts directs étant déduits séparément (poste négatif), le total des sources positives peut excéder 100 %.

À Avesnes-sur-Helpe, les salaires et traitements pèsent 50,5 % du revenu disponible, les pensions et retraites 28,3 %, le patrimoine 6,6 % et les prestations sociales 19,0 %.

Revenus par type de ménage

La taille et la structure du foyer pèsent fortement sur le niveau de vie : deux actifs sans enfant disposent généralement de la meilleure marge, alors que les familles monoparentales et les personnes seules ressortent comme les groupes les plus vulnérables. Le diagramme combine médiane (foncé) et plage Q1–Q3 (clair).

La comparaison par type de ménage d'Avesnes-sur-Helpe situe la médiane communale à 15 750 €: les couples sans enfant sont généralement au-dessus, les familles monoparentales et personnes seules en dessous.

Taux de pauvreté par tranche d'âge

Au seuil de pauvreté (60 % du revenu médian national, soit environ 13 000 € par an en 2021), chaque barre indique la fraction de ménages situés en deçà selon l'âge du déclarant. La ligne pointillée donne le repère communal global. Le sous-trentenaire et le 75+ figurent souvent en haut de l'échelle.

Le taux de pauvreté par âge permet de lire, derrière la moyenne communale de 38,0 %, la fragilité relative des ménages jeunes et âgés.

Composition des revenus par décile de niveau de vie

Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.

Ce graphique empilé révèle comment le mix de ressources d'Avesnes-sur-Helpe évolue: plus on monte dans l'échelle des revenus, plus la part des salaires et du patrimoine écrase celle des transferts sociaux.

Revenu médian selon le statut d'occupation du logement

Selon que le ménage est propriétaire, locataire du parc privé ou locataire HLM, le revenu médian peut varier sensiblement. Le statut le plus aisé reste habituellement la propriété, le plus modeste le logement social. L'indice de Gini renseigne sur la dispersion des revenus au sein de chaque catégorie.

22 250 € Propriétaires Gini : 0,26
13 580 € Locataires Gini : 0,24
12 940 € Locataires du parc social Gini : 0,21
14 480 € Locataires du parc privé Gini : 0,27

Revenu médian par source de revenu

Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).

Source 1er quartile (Q1) Médiane 3e quartile (Q3)
Salaires et traitements 13 430 € 18 190 € 24 090 €
Pensions, retraites et rentes 13 500 € 16 770 € 23 020 €
Revenu déclaré négatif ou nul 8 280 € 9 230 € 11 640 €

Revenus déclarés vs disponibles

Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.

Indicateur Déclaré Disponible
1er quartile (Q1)4 830 €11 920 €
Médiane13 130 €15 750 €
3e quartile (Q3)21 660 €22 250 €
Indice de Gini0,480,28
Effet de la redistribution+2 620 € sur la médiane

Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).

41,8 % Taux d'emploi Part des 15-64 ans occupant un emploi
38,3 % Taux de chômage Part des actifs sans emploi (au sens du recensement)
67,8 % Taux d'activité Part des 15-64 ans actifs (employés + chômeurs)
1 041 Actifs occupés Nombre de personnes en emploi

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 67,8 % 41,8 % 38,3 %
Hommes 72,6 % 43,9 % 39,6 %
Femmes 63,0 % 39,8 % 36,9 %
15-24 ans 49,4 % 23,0 % 53,4 %
25-54 ans 81,6 % 51,8 % 36,6 %
55-64 ans 50,1 % 35,6 % 28,9 %

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.

Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (32,6 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive d'Avesnes-sur-Helpe.

Emplois par secteur d'activité

Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.

La spécialisation économique d'Avesnes-sur-Helpe se lit d'un coup d'œil: Administration, enseignement, santé, action sociale rassemble 54,9 % de l'emploi total.

Modes de transport domicile-travail

Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.

Dominante: Voiture concentre 70,3 % des déplacements domicile-travail des actifs d'Avesnes-sur-Helpe.

Types de contrats de travail

Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.

À Avesnes-sur-Helpe, CDI / Fonction publique concerne 75,2 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.

Répartition par niveau de diplôme

Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.

Les personnes sans diplôme représentent 36,1 % de la population non scolarisée d'Avesnes-sur-Helpe.

Niveau de diplôme par sexe

Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.

Taux de scolarisation par tranche d'âge

On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.

Le profil de scolarisation par âge d'Avesnes-sur-Helpe suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

1 420
Foyers allocataires ?
2 705
Personnes couvertes ?
0,9 M€
Prestations versées ?

À Avesnes-sur-Helpe, 1 420 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.

Aides, programmes territoriaux et employeurs

La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

AFR

Aide à Finalité Régionale (standard)

AFR 2022-2027

Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).

# Établissement Activité Tranche d'effectif
#1 MAISON DU CONSEIL DEPARTEMENTAL Administration publique (NAF 84.11Z) 500 à 999 salariés
#2 CENTRE HOSPITALIER D'AVESNES Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) 250 à 499 salariés
#3 SOCIETE INDUSTRIELLE DES PLASTIQUES D AVESNES Industrie manufacturière (NAF 32.50A) 100 à 199 salariés
#4 LYCEE POLYVALENT D'ETAT JESSE DE FOREST Enseignement (NAF 85.31Z) 100 à 199 salariés
#5 TRIBUNAL JUDICIAIRE Administration publique (NAF 84.23Z) 100 à 199 salariés
#6 CC COEUR DE L'AVESNOIS Administration publique (NAF 84.11Z) 100 à 199 salariés
#7 MAIRIE Administration publique (NAF 84.11Z) 50 à 99 salariés
#8 MAISON DE RETRAITE EHPAD Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) 50 à 99 salariés
#9 AMBULANCES DE L'AVESNOIS Transports et entreposage (NAF 49.32Z) 50 à 99 salariés
#10 LA POSTE Transports et entreposage (NAF 53.10Z) 50 à 99 salariés
Soit 9,22 établissements de 10 salariés et plus pour 1 000 habitants (moyenne Nord : 5,66 · moyenne France : 6,21).

La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.

ANCT

Petites Villes de Demain

Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.

Ref. : pvd-32-59-4 Signature : 2021-06-30

Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.

2 structures France Services labellisees a Avesnes-sur-Helpe. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).

  • Bus France services de l'Avesnois 64 Rue Léo Lagrange - 59440 - Avesnes-sur-Helpe 03 59 73 18 20
  • France services du Coeur de l'Avesnois 1 Avenue Louis Loucheur - 59440 - Avesnes-sur-Helpe 03 27 36 56 22

Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0

Entreprises (héritage)

L'activité économique d'Avesnes-sur-Helpe repose sur 299 établissements, soit 7,5 pour 100 habitants (+19 % vs médiane départementale). 28 créations récentes (taux de renouvellement : 9,4 %). Le tissu productif s'organise autour de Commerce, transports, hébergement et restauration (32 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (16 %).

299 établissements actifs
28 Créations en 2024
9,4 % Taux de création
96 Commerce, transports, hébergement et restauration
48 Administration publique, enseignement, santé, action sociale
46 Activités scientifiques, techniques, services administratifs
38 Autres activités de services
25 Activités financières et d'assurance

Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Sources et méthodologie

Voir le détail des 4 sources utilisées