Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Beaumais

14620 Calvados 165 hab.
Fiche complète

Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Beaumais.

Beaumais rassemble 165 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.

Seuls 18,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Caen et Potigny.

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.

20 830 € revenu médian -5% vs dept · -8% vs France
72,8 % Taux d'emploi +6% vs dept · +8% vs France

Commune voisine de taille comparable, Ommoy (6 km) affiche 22 290 €

Avec un revenu médian par UC à 20 830 €, Beaumais se tient en retrait de la médiane nationale. Face à la médiane dans le Calvados fixée à 22 010 €, le revenu médian communal est en retrait d'environ 1 180 €.

Le marché de l'emploi communal, mesuré sur 85 actifs, affiche un chômage à 11,8 %, au-dessus de la médiane nationale. Sur le versant socioprofessionnel, les professions intermédiaires tiennent la première place (28,6 %).

En 2023, le tissu Sirene affiche 11 établissements actifs de Beaumais, dans une structure commerciale et de services. Dans la ventilation par secteur, activités scientifiques, techniques, services administratifs pèse 27,3 % du stock d'établissements. En 2024, 2 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +22,2 % — une dynamique de création positive.

Exercice 2024: l'épargne brute communale se limite à 4 €/hab sur 776 €/hab de recettes, témoignant de comptes fragiles. Sans encours de dette en 2024, la commune dispose d'une marge d'investissement libre, avec 195 €/hab d'équipement engagés.

Le taux global de TFB atteint 43,18 % en 2024 de Beaumais, aligné sur les moyennes françaises. Comparée au département (50,48 % de médiane TFB), Beaumais présente un écart de -7,30 points — la part communale pure s'élève à 39,20 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,68 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,53 %.

Le contexte régional pèse sur le profil économique — Beaumais est au cœur du bocage normand. L'ANCT classe Beaumais à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Le nombre de navetteurs sortants — 48 — traduit une polarité résidentielle du territoire. La CAF identifie 20 allocataires sur le territoire communal.

Revenus, emploi, diplômes et prestations

Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation

Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

20 830 € Revenu médian La moitié des habitants gagne plus, l'autre moitié gagne moins
70 Ménages fiscaux Foyers soumis à l'impôt sur le revenu dans la commune

Revenus déclarés vs disponibles

Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane20 700 €20 830 €
Effet de la redistribution+130 € sur la médiane

Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).

72,8 % Taux d'emploi Part des 15-64 ans occupant un emploi
11,8 % Taux de chômage Part des actifs sans emploi (au sens du recensement)
82,5 % Taux d'activité Part des 15-64 ans actifs (employés + chômeurs)
75 Actifs occupés Nombre de personnes en emploi

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 82,5 % 72,8 % 11,8 %
Hommes 85,2 % 75,9 % 10,9 %
Femmes 79,6 % 69,4 % 12,8 %
15-24 ans 57,1 % 42,9 % 25,0 %
25-54 ans 96,9 % 87,5 % 9,7 %
55-64 ans 60,0 % 52,0 % 13,3 %

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.

La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Beaumais est Professions intermédiaires (28,6 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.

Emplois par secteur d'activité

Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.

À Beaumais, 71,4 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.

Modes de transport domicile-travail

Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.

Parmi les actifs occupés de Beaumais, 90,7 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.

Types de contrats de travail

Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.

À Beaumais, CDI / Fonction publique concerne 89,1 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).

Répartition par niveau de diplôme

Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.

À Beaumais, 21,2 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.

Niveau de diplôme par sexe

Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.

Taux de scolarisation par tranche d'âge

La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.

Le profil de scolarisation par âge de Beaumais suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

20
Foyers allocataires ?
45
Personnes couvertes ?
0,0 M€
Prestations versées ?

Parmi les 20 foyers allocataires de Beaumais, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.

Aides, programmes territoriaux et employeurs

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Entreprises (héritage)

On recense 11 établissements actifs à Beaumais, soit 6,7 pour 100 habitants (-16 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 18,2 %, avec 2 créations récentes. Les activités se concentrent dans Activités scientifiques, techniques, services administratifs (27 %) et Autres activités de services (27 %).

11 établissements actifs
2 Créations en 2024
18,2 % Taux de création
3 Activités scientifiques, techniques, services administratifs
3 Autres activités de services
2 Commerce, transports, hébergement et restauration
1 Industrie
1 Construction

Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Sources et méthodologie

Voir le détail des 3 sources utilisées