Petite commune de 1 226 habitants, Blainville-Crevon vit au rythme d'une économie rurale traditionnelle. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 9,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Rouen et Darnétal. Parmi les principaux employeurs figurent JLC A VOTRE SERVICE et MAIRIE.
À Saint-Martin-Du-Vivier (11 km, 1 674 hab.), le revenu médian s'élève à 36 360 €
Les données INSEE Filosofi créditent Blainville-Crevon d'un revenu médian de 26 450 €, supérieur à la médiane nationale. L'écart avec la médiane dans le Seine-Maritime — 21 330 € — atteint près de 5 120 € en faveur de Blainville-Crevon.
L'indicateur clé du marché local, le taux de chômage, s'affiche à 5,5 %, et le taux d'emploi à 77,7 %, pour 603 actifs. Les professions intermédiaires forment le premier groupe professionnel à 26,7 %.
Le tissu de Blainville-Crevon combine 98 établissements Sirene en 2023 et une prédominance des activités marchandes. Le premier secteur NAF rassemble 17,3 % des établissements, autour de la catégorie activités scientifiques, techniques, services administratifs. 16 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +50,8 % sur la décennie). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs JLC A VOTRE SERVICE et MAIRIE.
Côté finances locales, la commune affiche une situation saine en 2024: 884 € de recettes de fonctionnement par habitant pour 671 € de dépenses, dégageant 212 € d'épargne brute par habitant. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 0,7 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 180 €/hab.
En 2024, la TFB globale atteint 61,84 % de Blainville-Crevon, un niveau au-dessus de la médiane française. Face à la médiane départementale (53,44 %), l'écart ressort à +8,40 points, part communale pure 57,82 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,10 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,13 %.
Côté géographie économique, Blainville-Crevon est dans la géographie typique de la Normandie, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Quelque 537 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 160 allocataires de Blainville-Crevon, avec 5 foyers RSA parmi eux.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 27 430 € | 26 450 € |
| Effet de la redistribution | -980 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 82,2 % | 77,7 % | 5,5 % |
| Hommes | 79,5 % | 75,5 % | 5,1 % |
| Femmes | 84,9 % | 79,9 % | 5,8 % |
| 15-24 ans | 42,3 % | 40,2 % | 4,8 % |
| 25-54 ans | 98,9 % | 94,2 % | 4,8 % |
| 55-64 ans | 60,2 % | 55,0 % | 8,6 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Blainville-Crevon est Professions intermédiaires (26,7 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À Blainville-Crevon, 48,2 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 92,0 % des déplacements domicile-travail des actifs de Blainville-Crevon.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 90,3 % des salariés de Blainville-Crevon, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part de diplômés du supérieur atteint — à Blainville-Crevon, contre 11,4 % sans diplôme: un écart qui pèse sur le positionnement sur le marché du travail.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
À Blainville-Crevon, le graphique croisé diplôme × sexe met en évidence un écart sur la part de diplômés du supérieur (environ —).
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Blainville-Crevon, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 160 foyers allocataires de Blainville-Crevon, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | JLC A VOTRE SERVICE | Services administratifs et de soutien (NAF 81.21Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #3 | AU FOURNIL DE CREVON | Industrie manufacturière (NAF 10.71C) | 10 à 19 salariés |
| #4 | DUTHIL FILS | Construction (NAF 41.20B) | 10 à 19 salariés |
Entreprises
Le paysage entrepreneurial de Blainville-Crevon se compose de 98 établissements, soit 8,0 pour 100 habitants (+27 % vs médiane départementale). Avec 16 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 16,3 %. La structure sectorielle fait ressortir Activités scientifiques, techniques, services administratifs (17 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (15 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Finances locales
À Montmain (11 km, 1 500 hab.), les dépenses par habitant s'élève à 888 €/hab.
Les finances de Blainville-Crevon sont saines avec une dette modérée de 138 €/hab et une capacité d'épargne de 212 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 213 € par habitant.
Les finances de fonctionnement de Blainville-Crevon mobilisent 671 € de dépenses par habitant, pour 884 € de recettes, soit une épargne brute de 213 €/hab (24 % des recettes) (-45 % par rapport à la médiane du département (1 214 €)). À noter : la taxe foncière bâtie atteint 61,8 % (taux cumulé), parmi les toutes premières communes du département (20ᵉ/708). En complément, la dette municipale représente 138 € par habitant (-81 % par rapport à la médiane du département (738 €)). De plus, les dépenses d'équipement s'élèvent à 180 €/hab.
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Structure budgétaire
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Le budget 2024 mobilise 1,1 M€ de recettes de fonctionnement face à 836 k€ de dépenses, avec les frais de personnel représentant environ 45 % du total dépensé.
Évolution des finances
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
La capacité d'autofinancement ressort à 212 €/hab en 2024 contre 199 €/hab en 2017, pour un encours de dette de 138 €/hab.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Décomposition des taux
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 57,82 % | 2,92 % | 1,10 % | 61,84 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 37,50 % | 6,03 % | 2,11 % | 82,64 % |
| Taxe d'habitation | 17,75 % | 3,20 % | 1,18 % | 22,13 % |
| CFE | 0,00 % | 20,87 % | 1,23 % | 22,10 % |
| TEOM | — | — | — | 15,94 % |
Comparaison avec les moyennes
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Sur la TFB, 61,84 % localement contre 43,01 % au national; la CFE appliquée aux entreprises s'élève à 22,10 %.
Évolution des taux
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
La taxe foncière bâti passe de 61,56 % en 2021 à 61,84 % en 2024, soit une hausse de +0,28 % pts sur la période.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 485 € vs moyenne strate 785 € (-38%) |
| Effort fiscal | 1,295 vs moyenne strate 1,030 |
| Strate démographique | Strate 3 Population DGF : 1 241 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0