01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 8,8 %. Le taux de chômage a baissé de 1,7 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 470 € | — |
| 2018 | 22 180 € | — |
| 2019 | 22 450 € | — |
| 2020 | 22 840 € | — |
| 2021 | 22 280 € | — |
Hannonville-Suzémont, commune de taille similaire à 8 km, affiche 23 220 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 73,8 % | 68,2 % | 7,6 % |
| Hommes | 76,0 % | 72,0 % | 5,3 % |
| Femmes | 71,9 % | 64,9 % | 9,8 % |
| 15-24 ans | 42,9 % | 42,9 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 94,0 % | 85,1 % | 9,5 % |
| 55-64 ans | 38,5 % | 38,5 % | 0,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Boncourt est Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (100,0 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 100,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 0 | 0,0 % |
| Employés | 0 | 0,0 % |
| Ouvriers | 0 | 0,0 % |
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Construction concentre 100,0 % des emplois de Boncourt.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 5 | 100,0 % |
| Commerce, transports, services | 0 | 0,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 0 | 0,0 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 16,1 % de la population non scolarisée de Boncourt.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 23 | 16,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 6 | 4,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 47 | 33,6 % |
| Baccalauréat | 34 | 24,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 16 | 11,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 7 | 4,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 8 | 5,6 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Résumé — revenus, emploi et diplômes
Boncourt compte 179 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 4,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Batilly et Jarny. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (100,0 % des emplois).
2 projets ont été subventionnés par l'État pour 125 040 € d'aides d'investissement.
Sur la base du dernier millésime Filosofi, le revenu médian de Boncourt atteint 22 280 €, proche du repère hexagonal. L'écart avec la médiane départementale (22 560 €) demeure limité.
À 7,6 % de chômage pour 78 personnes actives, Boncourt est dans la zone médiane française. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment le premier groupe professionnel à 100,0 %.
Le répertoire Sirene recense 8 établissements actifs de Boncourt en 2023, avec une orientation tertiaire affirmée. Le secteur commerce, transports, hébergement et restauration domine ce petit tissu d'établissements. En 2024, 2 nouveaux établissements ont été créés de Boncourt.
L'OFGL attribue à Boncourt, pour l'exercice 2024, 899 €/hab de recettes et une épargne brute confortable de 367 €/hab. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 0,1 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 186 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 125 040 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité du bâti de Boncourt se révèle modérée en 2024: 31,65 % de taux global. Le taux global de TFB s'écarte de -6,49 points par rapport à la médiane départementale (38,14 %); part communale seule: 27,81 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 31,23 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,23 %.
Côté géographie économique, Boncourt est dans la tradition lorraine, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Quelque 98 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF recensent 20 allocataires de Boncourt.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Boncourt, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
01 Tissu économique de Boncourt
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Boncourt (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
02 Secteurs d'activité de Boncourt
Répartition par section d'activité
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 9 | 21,4 % |
| F | Construction | 8 | 19,0 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 6 | 14,3 % |
| L | Activités immobilières | 5 | 11,9 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 4 | 9,5 % |
| C | Industrie manufacturière | 3 | 7,1 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 3 | 7,1 % |
| O | Administration publique | 1 | 2,4 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 1 | 2,4 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 1 | 2,4 % |
| S | Autres activités de services | 1 | 2,4 % |
Répartition des 28 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
03 Top 10 des activités de Boncourt
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Boncourt (hôtels, campings, points d'intérêt).
04 Formes juridiques de Boncourt
05 Top employeurs de Boncourt
Plus gros employeurs
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE BONCOURT siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| CHARLIER GJF siège | SARL | 1 à 2 salariés | 01.61Z Agriculture, sylviculture et pêche |
Les 2 plus gros employeurs de Boncourt classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Boncourt (taux de chômage, navettes domicile-travail).
06 Catégories d'entreprises de Boncourt
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Boncourt (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
07 Répartition par taille (effectifs) de Boncourt
À mettre en regard du profil démographique de Boncourt (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
08 Profil & dynamique des établissements de Boncourt
09 Économie sociale et solidaire de Boncourt
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Boncourt (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
10 Évolution et créations d'entreprises de Boncourt
Évolution du tissu économique
Petit tissu local: 8 établissements en 2023 (contre 5 en 2014) et 2 nouvelle(s) entreprise(s) en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 3 |
| 2013 | — | 1 |
| 2014 | 5 | — |
| 2015 | 5 | 1 |
| 2016 | 8 | 1 |
| 2017 | 7 | 1 |
| 2018 | 7 | 1 |
| 2019 | 8 | 1 |
| 2020 | 9 | 1 |
| 2021 | 8 | — |
| 2022 | 6 | 3 |
| 2023 | 8 | 3 |
| 2024 | — | 2 |
Résumé — tissu d’entreprises
Boncourt héberge 8 établissements, soit 4,5 pour 100 habitants (-29 % vs médiane départementale). On dénombre 2 créations récentes, soit 25,0 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (38 %) et Construction (25 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
11 Sources des données — entreprises
- SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
- Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
- Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
- Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.