Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Bosc-Hyons

76220 Seine-Maritime 414 hab.
Fiche complète

Niveau de vie et emploi à Bosc-Hyons : revenu médian 22 930 €/an, chômage 8,8 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.

Revenu médian 22 930€/an
Chômage 8,8%
Taux d'emploi 69,8%
22 930 € revenu médian +3% vs dept · -1% vs France
69,8 % Taux d'emploi +9% vs dept · +5% vs France

01 Revenus et niveau de vie

22 930 €Revenu médian i
+1 %vs médiane nationale i
160Ménages fiscaux i

Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

INSEE Filosofi & taux de chômage

Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage

Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 5,0 %. Le taux de chômage a baissé de 2,9 pt (2017–2022).

INSEE Filosofi · 2021

Revenus déclarés vs disponibles

Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane23 770 €22 930 €
Effet de la redistribution-840 € sur la médiane

À titre de comparaison : 22 660 € de revenu médian à Mainneville, à 9 km

02 Emploi et activité

69,8 %Taux d'emploi i
8,8 %Taux de chômage i
76,6 %Taux d'activité i
181Actifs occupés i

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).

INSEE · 2022

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 76,6 % 69,8 % 8,8 %
Hommes 76,3 % 71,5 % 6,4 %
Femmes 76,8 % 67,9 % 11,6 %
15-24 ans 43,6 % 34,4 % 21,0 %
25-54 ans 95,2 % 87,9 % 7,6 %
55-64 ans 56,3 % 52,7 % 6,4 %
INSEE · 2022

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.

Les Ouvriers concentrent 34,4 % des emplois situés à Bosc-Hyons: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.

INSEE · 2022

Emplois par secteur d'activité

Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.

Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 44,5 % des emplois situés à Bosc-Hyons, signe du modèle économique local.

INSEE · 2022

Modes de transport domicile-travail

Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.

Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (91,9 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Bosc-Hyons.

INSEE · 2022

Types de contrats de travail

On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.

À Bosc-Hyons, CDI / Fonction publique concerne 88,5 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.

INSEE · 2022

Statut d'emploi et temps partiel

Deux indicateurs éclairent la nature des emplois occupés. Le poids des non-salariés (indépendants, chefs d'entreprise, exploitants) mesure la vitalité entrepreneuriale locale ; celui du temps partiel, souvent plus répandu chez les femmes et dans les services, constitue l'un des principaux marqueurs de la précarité de l'emploi.

En détail
Salariés87,4 % (162)
Non-salariés12,6 % (23)
Temps partiel16,0 %

03 Diplômes et formation

21,4 %Sans diplôme i

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.

INSEE · 2022

Répartition par niveau de diplôme

Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.

Les personnes sans diplôme représentent 21,4 % de la population non scolarisée de Bosc-Hyons.

INSEE · 2022

Niveau de diplôme par sexe

Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.

INSEE · 2022

Taux de scolarisation par tranche d'âge

Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.

Le profil de scolarisation par âge de Bosc-Hyons suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.

04 Prestations sociales (CAF)

50Foyers allocataires i
170Personnes couvertes i
0,0 M€Prestations versées i
CNAF · Cafdata · 2020-12

Répartition des prestations

La ventilation des prestations CAF de Bosc-Hyons se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 50 allocataires.

05 Navettes domicile-travail

06 Zonages et dispositifs territoriaux

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Résumé

Bosc-Hyons rassemble 414 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.

Seuls 11,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Gournay-en-Bray et Montroty.

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 15 927 € d'aides d'investissement.

Selon Filosofi, Bosc-Hyons enregistre 22 930 € de revenu médian, niveau proche du repère national. À l'échelle départementale, la médiane dans le Seine-Maritime s'élève à 21 330 €, soit environ 1 600 € de moins qu'à Bosc-Hyons.

Avec 198 actifs, 8,8 % de chômage et 69,8 % de taux d'emploi, Bosc-Hyons s'aligne sur les repères nationaux. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les ouvriers, avec 34,4 % des emplois occupés.

Le répertoire Sirene recense 29 établissements actifs de Bosc-Hyons en 2023, avec une orientation tertiaire affirmée. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 31,0 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 3 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +123,1 %.

La situation financière apparaît confortable en 2024, avec 341 €/hab d'épargne brute sur 839 €/hab de recettes. La capacité de désendettement ressort à 0,0 années (courte), pour 412 €/hab de dépenses d'équipement.

La pression fiscale communale sur le foncier bâti reste dans la moyenne française en 2024 (45,25 % de TFB globale). L'écart avec la médiane départementale — 53,44 % — est de -8,19 points, sur un taux communal pur de 41,79 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 17,15 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,71 %.

Le contexte régional pèse sur le profil économique — Bosc-Hyons est dans la tradition des villages normands. L'ANCT classe Bosc-Hyons à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 150 actifs vont travailler notamment vers Gournay-en-Bray et Montroty. Côté social, 50 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.

Sources et méthodologie

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