Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Boves : revenu médian 24 660 €/an, chômage 9,1 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le diagramme positionne les seuils caractéristiques de la distribution des revenus communaux. D1 sépare les 10 % de ménages les moins favorisés du reste, D9 isole symétriquement les 10 % du haut, et la médiane (Q2) marque le centre exact. Un fort rapport D9/D1 traduit une commune contrastée socialement.
Les déciles révèlent un écart de 2,7 entre les 10 % aux plus faibles revenus (15 090 €) et les 10 % les plus aisés (41 270 €), autour d'une médiane de 24 660 €.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 15 090 € |
| D2 | 18 000 € |
| D3 | 19 960 € |
| D4 | 22 360 € |
| Médiane | 24 660 € |
| D6 | 26 940 € |
| D7 | 29 490 € |
| D8 | 34 040 € |
| 9e décile (D9) | 41 270 € |
Cette comparaison croise revenu médian et âge du référent fiscal. La barre sombre indique la médiane de la classe d'âge (50 % au-dessus, 50 % au-dessous), tandis que la zone claire borne l'écart interquartile (Q1–Q3) regroupant le cœur de la distribution.
Les revenus médians par tranche d'âge de Boves se lisent autour de la médiane communale (24 660 €): les seniors sont souvent au-dessus (patrimoine, retraites stables), les moins de 30 ans en dessous (entrées en emploi, CDD).
| Tranche d'âge | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| 30 à 39 ans | 19 100 € | 23 600 € | 32 860 € |
| 40 à 49 ans | 18 220 € | 24 770 € | 30 360 € |
| 50 à 59 ans | 20 320 € | 27 020 € | 36 190 € |
| 60 à 74 ans | 19 770 € | 25 780 € | 31 740 € |
| 75 ans ou plus | 18 800 € | 23 940 € | 28 330 € |
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
Entre salaires (69,2 %), pensions (27,7 %), patrimoine (7,9 %) et prestations (3,8 %), la composition des ressources de Boves reflète la sociologie du territoire.
| Source de revenu | Part du revenu disponible |
|---|---|
| Salaires et traitements | 69,2 % |
| Revenus des activités non salariées | 5,7 % |
| Pensions, retraites et rentes | 27,7 % |
| Revenus du patrimoine | 7,9 % |
| Prestations sociales | 3,8 % |
| Impôts (prélèvements) | -16,4 % |
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
Le croisement revenu × composition du ménage de Boves indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 24 660 €.
| Type de ménage | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| Hommes seuls | 16 560 € | 21 070 € | 27 740 € |
| Femmes seules | 17 140 € | 20 920 € | 26 930 € |
| Couples sans enfant | 21 610 € | 26 540 € | 34 860 € |
| Couples avec enfant(s) | 19 760 € | 26 050 € | 33 130 € |
| Familles monoparentales | 15 180 € | 19 230 € | 24 070 € |
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 7,5 %. Le taux de pauvreté a reculé de 1 point. Le taux de chômage a baissé de 0,6 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 22 930 € | 8 % |
| 2018 | 22 900 € | 8 % |
| 2019 | 23 280 € | 7 % |
| 2020 | 24 130 € | 7 % |
| 2021 | 24 660 € | 7 % |
En passant du décile inférieur (D1) au décile supérieur (D10), la structure des ressources évolue : les prestations sociales pèsent fortement chez les ménages modestes alors que salaires et revenus du patrimoine dominent en haut de l'échelle. La contribution des impôts directs, négative, croît avec le niveau de vie.
La stratification par décile traduit la logique de redistribution: transferts visibles en bas, dominante salariale au milieu, effet patrimoine en haut de la distribution de Boves.
| Niveau de vie | Salaires | Pensions | Prestations | Patrimoine |
|---|---|---|---|---|
| Du 1er au 2e décile | — | 30,6 % | 20,2 % | 2,6 % |
| Du 2e au 3e décile | — | 33,7 % | 9,0 % | 2,1 % |
| Du 3e au 4e décile | — | 31,7 % | 7,2 % | 2,2 % |
| Du 4e au 5e décile (médiane) | — | 37,5 % | 3,3 % | 3,4 % |
| Du 5e au 6e décile | — | 39,2 % | 2,0 % | 2,6 % |
| Du 6e au 7e décile | — | 32,3 % | 2,2 % | 4,4 % |
| Du 7e au 8e décile | 73,8 % | 28,9 % | 1,2 % | 6,4 % |
| Du 8e au 9e décile | — | 23,5 % | 1,3 % | 5,9 % |
| Supérieur au 9e décile | — | 14,7 % | 0,7 % | 22,4 % |
L'accession à la propriété s'accompagne en moyenne d'un revenu plus élevé ; les locataires du parc social regroupent à l'inverse une grande part des ménages aux niveaux de vie les plus bas. L'indice de Gini apporte un complément utile : il jauge les écarts internes propres à chaque statut.
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 19 410 € | 25 010 € | 31 940 € |
| Pensions, retraites et rentes | 19 010 € | 23 750 € | 28 790 € |
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 18 200 € | 19 120 € |
| Médiane | 25 040 € | 24 660 € |
| 3e quartile (Q3) | 33 570 € | 31 450 € |
| Indice de Gini | 0,30 | 0,25 |
| Effet de la redistribution | -380 € sur la médiane | |
Le revenu médian atteint 19 950 € à Rosières-en-Santerre, commune de 2 894 hab. à 23 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,5 % | 71,4 % | 9,1 % |
| Hommes | 80,1 % | 72,5 % | 9,6 % |
| Femmes | 77,0 % | 70,4 % | 8,6 % |
| 15-24 ans | 43,1 % | 36,4 % | 15,6 % |
| 25-54 ans | 96,0 % | 87,4 % | 9,0 % |
| 55-64 ans | 56,7 % | 53,9 % | 4,9 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
À Boves, la répartition CSP place en tête les Professions intermédiaires (29,5 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 15 | 0,5 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 74 | 2,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 485 | 15,0 % |
| Professions intermédiaires | 954 | 29,5 % |
| Employés | 811 | 25,1 % |
| Ouvriers | 892 | 27,6 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
La spécialisation économique de Boves se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 63,5 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 15 | 0,5 % |
| Industrie | 393 | 12,2 % |
| Construction | 260 | 8,1 % |
| Commerce, transports, services | 2 052 | 63,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 511 | 15,8 % |
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (83,3 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Boves.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 53 | 3,6 % |
| Marche à pied | 20 | 1,3 % |
| Vélo | 25 | 1,7 % |
| Deux-roues motorisé | 18 | 1,2 % |
| Voiture | 1 245 | 83,3 % |
| Transports en commun | 134 | 9,0 % |
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 86,8 % des salariés de Boves, devant les autres statuts.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 1 166 | 86,8 % |
| CDD | 96 | 7,1 % |
| Intérim | 33 | 2,5 % |
| Apprentissage / Stage | 46 | 3,4 % |
Deux indicateurs éclairent la nature des emplois occupés. Le poids des non-salariés (indépendants, chefs d'entreprise, exploitants) mesure la vitalité entrepreneuriale locale ; celui du temps partiel, souvent plus répandu chez les femmes et dans les services, constitue l'un des principaux marqueurs de la précarité de l'emploi.
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Boves, 18,2 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 450 | 18,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 135 | 5,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 571 | 23,1 % |
| Baccalauréat | 426 | 17,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 322 | 13,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 287 | 11,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 282 | 11,4 % |
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 15,1 % | 20,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,4 % | 6,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 29,1 % | 17,8 % |
| Baccalauréat | 16,6 % | 17,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 13,1 % | 13,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 9,7 % | 13,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 12,0 % | 10,9 % |
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Boves, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 129 | 100 | 77,2 % |
| 6-10 ans | 179 | 176 | 98,4 % |
| 11-14 ans | 145 | 144 | 99,3 % |
| 15-17 ans | 120 | 116 | 96,0 % |
| 18-24 ans | 265 | 138 | 52,0 % |
| 25-29 ans | 191 | 6 | 3,0 % |
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 19 120 € |
| Médiane (Q2) | 24 660 € |
| 3e quartile (Q3) | 31 450 € |
| D1 (1er décile) | 15 090 € |
| D2 (2e décile) | 18 000 € |
| D3 (3e décile) | 19 960 € |
| D4 (4e décile) | 22 360 € |
| D6 (6e décile) | 26 940 € |
| D7 (7e décile) | 29 490 € |
| D8 (8e décile) | 34 040 € |
| D9 (9e décile) | 41 270 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 2,7 |
| S80/S20 | 3,4 |
| Indice de Gini | 0,25 |
Les 565 allocataires de Boves bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Avec ses 3 234 habitants, Boves relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale, avec une faible exposition à la pauvreté (7,0 %).
Seuls 13,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Amiens et Glisy. Parmi les principaux employeurs figurent AMAZON FRANCE LOGISTIQUE SAS et NORIAP.
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale.
Boves affiche 24 660 € de revenu médian par UC, dans le halo de la médiane française. Face à la médiane dans le Somme, fixée à 20 620 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 4 040 €. Le rapport entre le 9e et le 1er décile ressort à 2,7, soit une dispersion modérée des niveaux de vie communaux.
Les indicateurs du travail (9,1 % de chômage, 71,4 % d'emploi) placent Boves près des repères français, pour 1 628 actifs. Les professions intermédiaires (29,5 %) devancent les Ouvriers (27,6 %) dans la répartition des emplois occupés.
Le maillage Sirene 2023 identifie 415 unités actives de Boves, avec un poids important du commerce et des services. Le premier secteur NAF rassemble 28,9 % des établissements, autour de la catégorie activités scientifiques, techniques, services administratifs. L'activité de création reste soutenue: 52 immatriculations en 2024, sur un stock en +38,3 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs AMAZON FRANCE LOGISTIQUE SAS et NORIAP.
Exercice 2024: recettes de fonctionnement à 1 233 €/hab, dépenses à 1 097 €/hab, épargne brute à 136 €/hab. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 1,3 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 349 €/hab.
La fiscalité communale sur le foncier bâti est au-dessus des moyennes françaises en 2024 (53,52 % de TFB globale). Rapport au repère départemental (51,64 % de TFB), Boves affiche +1,88 points d'écart, avec un taux communal de 47,22 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,62 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,00 %.
Côté géographie économique, Boves est une commune nordiste, entre plaines et littoral, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages territoriaux, Boves relève du dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Côté navettes domicile-travail, 1 314 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 565 allocataires de Boves, avec 70 foyers RSA parmi eux.
