Bréhand rassemble 1 684 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 16,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Lamballe-Armor et Saint-Brieuc. Parmi les principaux employeurs figurent LESSARD T.P et MAIRIE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (39,3 % des emplois).
Le revenu médian atteint 22 590 € à La Motte, commune de 2 173 hab. à 20 km
Indicateur Filosofi central, le revenu médian de Bréhand ressort à 22 830 €, proche de la référence nationale. L'écart avec la médiane départementale (22 710 €) demeure limité.
Le tissu actif — 864 actifs — est caractérisé par un chômage contenu (5,1 %) et un taux d'emploi de 77,4 %. 39,3 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des ouvriers, CSP dominante communale.
En 2023, 103 établissements actifs étaient recensés de Bréhand, dans un tissu fortement lié à l'agriculture. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 21,4 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +51,5 % sur la décennie, avec 23 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). Côté employeurs, LESSARD T.P et MAIRIE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Exercice 2024: 1 161 €/hab de recettes de fonctionnement, 745 €/hab de dépenses et une épargne brute de 416 €/hab, indicateurs d'une situation saine. Il faudrait 1,0 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 409 €/hab à l'investissement.
Le taux global de TFB atteint 42,97 % en 2024 de Bréhand, aligné sur les moyennes françaises. Face à la médiane départementale (43,67 %), l'écart ressort à -0,70 points, part communale pure 40,57 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,73 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 33,37 %.
Le positionnement géographique — Bréhand est caractéristique du tissu communal breton — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Côté navettes domicile-travail, 742 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 250 allocataires de Bréhand, dont 10 foyers au RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 440 € | 22 830 € |
| Effet de la redistribution | +390 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,5 % | 77,4 % | 5,1 % |
| Hommes | 83,9 % | 80,6 % | 3,9 % |
| Femmes | 79,1 % | 74,2 % | 6,2 % |
| 15-24 ans | 47,6 % | 43,2 % | 9,2 % |
| 25-54 ans | 97,6 % | 93,2 % | 4,5 % |
| 55-64 ans | 63,9 % | 60,7 % | 4,9 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Les Ouvriers concentrent 39,3 % des emplois situés à Bréhand: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Bréhand avec 31,6 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Bréhand est Voiture (92,3 % des actifs occupés).
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Bréhand est CDI / Fonction publique (87,4 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Entre 15,2 % sans diplôme et — de diplômés du supérieur, la distribution de Bréhand éclaire la trajectoire éducative des habitants.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
La comparaison entre hommes et femmes de Bréhand révèle un écart de — sur le niveau supérieur, conforme à la tendance nationale des dernières décennies.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
À Bréhand, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Bréhand se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 250 allocataires.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | LESSARD T.P | Construction (NAF 42.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | TRANSPORT LESSARD | Transports et entreposage (NAF 49.41A) | 20 à 49 salariés |
| #4 | SOFILESSARD | Activités financières et d'assurance (NAF 64.30Z) | 10 à 19 salariés |
| #5 | LESSARD SERVICES | Industries extractives (NAF 09.90Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | LA PASSION DU PAIN | Industrie manufacturière (NAF 10.71C) | 10 à 19 salariés |
| #7 | CARRIERES LESSARD | Industries extractives (NAF 08.11Z) | 10 à 19 salariés |
Entreprises
Bréhand héberge 103 établissements, soit 6,1 pour 100 habitants (-18 % vs médiane départementale). On dénombre 23 créations récentes, soit 22,3 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (21 %) et Construction (17 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Finances locales
En regard, Saint-Brandan (à 20 km, 2 317 hab.) affiche 832 €/hab. de dépenses par habitant
Les finances de Bréhand sont saines avec une dette modérée de 405 €/hab et une capacité d'épargne de 416 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 416 € par habitant.
Les finances de fonctionnement de Bréhand mobilisent 745 € de dépenses par habitant, pour 1 161 € de recettes, soit une épargne brute de 416 €/hab (36 % des recettes) (-18 % par rapport à la médiane du département (909 €)). À noter : la pression fiscale foncière s'établit à 43,0 % (taux global). En complément, la dette municipale représente 405 € par habitant (-50 % par rapport à la médiane du département (817 €)). De plus, les dépenses d'équipement s'élèvent à 409 €/hab.
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Structure budgétaire
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Structure 2024: 1,6 M€ de recettes, 1,2 M€ de dépenses, dont 663 k€ de frais de personnel et un encours de dette de 703 k€.
Évolution des finances
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Sur 8 exercices (2017–2024), l'épargne brute par habitant passe de 273 € à 416 €, soit +52,4 %.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Décomposition des taux
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 40,57 % | 1,63 % | 0,77 % | 42,97 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 101,63 % | 7,07 % | 2,61 % | 162,47 % |
| Taxe d'habitation | 17,38 % | 14,97 % | 1,02 % | 33,37 % |
| CFE | 0,00 % | 28,67 % | 1,06 % | 29,73 % |
Comparaison avec les moyennes
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Avec 42,97 % sur le foncier bâti et 29,73 % sur la CFE, la commune se situe à -0,7 % pts par rapport à la moyenne départementale pour la première.
Évolution des taux
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
La trajectoire des taux montre une hausse de la TFB (40,26 % → 42,97 %) pour une CFE à 29,73 % en 2024.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 679 € vs moyenne strate 785 € (-14%) |
| Effort fiscal | 1,409 vs moyenne strate 1,030 |
| Strate démographique | Strate 3 Population DGF : 1 718 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0