Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Candas : revenu médian 21 340 €/an, chômage 9,3 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 7,1 %. Le taux de chômage a baissé de 3,3 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 930 € | — |
| 2018 | 20 660 € | — |
| 2019 | 20 690 € | — |
| 2020 | 21 030 € | — |
| 2021 | 21 340 € | — |
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 730 € | 21 340 € |
| Effet de la redistribution | +610 € sur la médiane | |
Canaples (705 hab., à 6 km) présente 22 840 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,3 % | 70,1 % | 9,3 % |
| Hommes | 81,6 % | 74,9 % | 8,1 % |
| Femmes | 72,5 % | 64,7 % | 10,7 % |
| 15-24 ans | 45,7 % | 37,1 % | 18,9 % |
| 25-54 ans | 91,9 % | 84,0 % | 8,6 % |
| 55-64 ans | 57,0 % | 53,7 % | 5,8 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
À Candas, la répartition CSP place en tête les Employés (45,1 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 10 | 9,1 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 4,4 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 15 | 13,6 % |
| Professions intermédiaires | 10 | 9,1 % |
| Employés | 50 | 45,1 % |
| Ouvriers | 21 | 18,7 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
La spécialisation économique de Candas se lit d'un coup d'œil: Administration, enseignement, santé, action sociale rassemble 40,7 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 15 | 13,6 % |
| Industrie | 10 | 9,1 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 41 | 36,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 45 | 40,7 % |
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (87,0 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Candas.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 34 | 7,4 % |
| Marche à pied | 11 | 2,4 % |
| Vélo | 7 | 1,5 % |
| Deux-roues motorisé | 2 | 0,4 % |
| Voiture | 402 | 87,0 % |
| Transports en commun | 6 | 1,3 % |
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (84,4 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 356 | 84,4 % |
| CDD | 28 | 6,6 % |
| Intérim | 19 | 4,5 % |
| Apprentissage / Stage | 17 | 4,0 % |
La répartition salariés / non-salariés situe la commune entre deux modèles : le territoire d'indépendants (commerce, artisanat, agriculture) et le territoire résidentiel au salariat dominant. Le temps partiel, quant à lui, nuance la lecture du taux d'emploi : il est le principal signal d'un emploi fractionné, concentré dans les services et très inégalement réparti entre femmes et hommes.
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 23,1 % de Candas, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 176 | 23,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 48 | 6,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 218 | 28,6 % |
| Baccalauréat | 146 | 19,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 89 | 11,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 50 | 6,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 34 | 4,5 % |
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 19,9 % | 26,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 6,3 % | 6,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 34,6 % | 22,7 % |
| Baccalauréat | 19,9 % | 18,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 11,5 % | 11,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 4,7 % | 8,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 3,1 % | 5,8 % |
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
La courbe par âge de Candas permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 49 | 34 | 69,4 % |
| 6-10 ans | 73 | 70 | 95,9 % |
| 11-14 ans | 62 | 59 | 95,2 % |
| 15-17 ans | 49 | 47 | 95,9 % |
| 18-24 ans | 67 | 31 | 46,3 % |
| 25-29 ans | 51 | 2 | 3,9 % |
Parmi les 165 foyers allocataires de Candas, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 15 |
| Prime d'activité | 70 |
| Aides au logement | 40 |
| Allocations familiales | 95 |
| Minima sociaux | 75 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Candas compte 1 035 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 16,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Amiens et Doullens. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (45,1 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 37 616 € d'aides d'investissement.
Selon Filosofi, le revenu médian communal (21 340 €) se tient en retrait par rapport à la médiane française. Face à la médiane départementale (20 620 €), Candas se situe dans des ordres de grandeur proches.
Le marché du travail communal, mesuré sur 507 personnes actives, affiche 9,3 % de chômage et 70,1 % de taux d'emploi. Parmi les emplois de Candas, les employés concentrent 45,1 % des effectifs.
Le maillage économique communal rassemble 31 unités en 2023, dans un tissu où l'agriculture pèse plus que la moyenne. Sur le plan sectoriel, administration publique, enseignement, santé, action sociale concentre 25,8 % des unités productives. Au millésime 2024, 9 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +55,0 % sur la période). MAIRIE compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.
Sur l'exercice 2024, Candas dégage une épargne brute de seulement 132 €/hab pour 763 €/hab de dépenses. Côté solvabilité, il faudrait 11,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 313 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 37 616 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de taxe foncière bâtie (54,52 % en 2024) dépasse le repère national moyen. L'écart avec la médiane départementale — 51,64 % — est de +2,88 points, sur un taux communal pur de 48,33 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,76 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 29,12 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Candas est une commune des plaines flamandes. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Côté navettes domicile-travail, 459 actifs vont travailler notamment vers Amiens et Doullens. Sur le versant social, la CAF dénombre 165 allocataires, dont 15 foyers bénéficiaires du RSA.