Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Chambilly

71110 Saône-et-Loire 464 hab.
Fiche complète

Niveau de vie et emploi à Chambilly : revenu médian 21 210 €/an, chômage 9,5 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.

Revenu médian 21 210€/an
Chômage 9,5%
Taux d'emploi 68,9%
21 210 € revenu médian -4% vs dept · -8% vs France
68,9 % Taux d'emploi +1% vs dept · +4% vs France

01 Revenus et niveau de vie

21 210 €Revenu médian i
-6 %vs médiane nationale i
230Ménages fiscaux i

Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

INSEE Filosofi & taux de chômage

Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage

Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 18,6 %. Le taux de chômage a baissé de 3,4 pt (2017–2022).

INSEE Filosofi · 2021

Revenus déclarés vs disponibles

Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane20 490 €21 210 €
Effet de la redistribution+720 € sur la médiane

Pour référence, Semur-en-Brionnais (7 km) affiche 22 710 € de revenu médian

02 Emploi et activité

68,9 %Taux d'emploi i
9,5 %Taux de chômage i
76,1 %Taux d'activité i
182Actifs occupés i

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.

INSEE · 2022

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 76,1 % 68,9 % 9,5 %
Hommes 80,7 % 72,6 % 10,1 %
Femmes 71,3 % 65,1 % 8,7 %
15-24 ans 47,8 % 34,8 % 27,3 %
25-54 ans 91,4 % 86,2 % 5,8 %
55-64 ans 60,6 % 53,0 % 12,5 %
INSEE · 2022

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.

Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (28,5 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Chambilly.

INSEE · 2022

Emplois par secteur d'activité

On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.

Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Industrie concentre 43,3 % des emplois de Chambilly.

INSEE · 2022

Modes de transport domicile-travail

Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.

Dominante: Voiture concentre 90,9 % des déplacements domicile-travail des actifs de Chambilly.

INSEE · 2022

Types de contrats de travail

Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.

Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Chambilly est CDI / Fonction publique (87,6 %).

03 Diplômes et formation

27,6 %Sans diplôme i

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.

INSEE · 2022

Répartition par niveau de diplôme

Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.

La part sans diplôme atteint 27,6 % de Chambilly, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.

INSEE · 2022

Niveau de diplôme par sexe

Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.

INSEE · 2022

Taux de scolarisation par tranche d'âge

On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.

À Chambilly, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.

04 Prestations sociales (CAF)

60Foyers allocataires i
135Personnes couvertes i
0,0 M€Prestations versées i
CNAF · Cafdata · 2024-12

Répartition des prestations

Le graphique CAF détaille la composition des 60 foyers aidés de Chambilly, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.

05 Navettes domicile-travail

06 Zonages et dispositifs territoriaux

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Résumé

Chambilly (464 habitants) conserve une petite implantation industrielle qui distingue son profil rural. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.

Seuls 32,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Marcigny et Charlieu. Parmi les principaux employeurs figurent AMEFO.

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 19 087 € d'aides d'investissement.

Les ménages disposent d'un revenu médian de 21 210 € par UC, inférieur à la médiane française. Le revenu médian dans le Saône-et-Loire — 21 760 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.

Le bassin d'emploi local apparaît stable, avec 9,5 % de chômage et 68,9 % d'emploi pour 201 actifs. 28,5 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des ouvriers, CSP dominante communale.

35 établissements sont actifs en 2023, dans une économie où l'activité agricole garde une place importante. La première branche NAF — commerce, transports, hébergement et restauration — représente 34,3 % des établissements. 6 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +66,7 % sur la décennie). AMEFO compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.

Côté finances locales, la commune affiche une situation saine en 2024: 981 € de recettes de fonctionnement par habitant pour 648 € de dépenses, dégageant 333 € d'épargne brute par habitant. La durée théorique de désendettement — 0,9 années — reste courte, aux côtés de 243 €/hab d'investissement.

Au millésime 2024, la TFB globale communale atteint 45,13 %, proche de la référence nationale. Face à la médiane départementale (44,31 %), l'écart ressort à +0,82 points, part communale pure 42,14 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,22 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,57 %.

Sur le plan territorial, Chambilly est une commune de l'ancienne Bourgogne, entre vignobles et campagne: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 118 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 60 allocataires de Chambilly, dont 5 foyers au RSA.

Sources et méthodologie

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