Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Cuffies

02880 Aisne 1 733 hab.
Fiche complète

Niveau de vie et emploi à Cuffies : revenu médian 21 430 €/an, chômage 18,1 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.

Revenu médian 21 430€/an
Chômage 18,1%
Taux d'emploi 54,0%
21 430 € revenu médian +2% vs dept · -7% vs France
54,0 % Taux d'emploi -13% vs dept · -19% vs France

01 Revenus et niveau de vie

21 430 €Revenu médian i
-5 %vs médiane nationale i
684Ménages fiscaux i

Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

INSEE Filosofi & taux de chômage

Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage

Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 6,1 %. Le taux de chômage a baissé de 1,8 pt (2017–2022).

INSEE Filosofi · 2021

Revenus déclarés vs disponibles

Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane20 530 €21 430 €
Effet de la redistribution+900 € sur la médiane

Le revenu médian atteint 22 120 € à Coucy-Le-Château-Auffrique, commune de 990 hab. à 12 km

02 Emploi et activité

54,0 %Taux d'emploi i
18,1 %Taux de chômage i
66,0 %Taux d'activité i
616Actifs occupés i

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.

INSEE · 2022

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 66,0 % 54,0 % 18,1 %
Hommes 65,1 % 52,2 % 19,8 %
Femmes 67,0 % 56,1 % 16,2 %
15-24 ans 30,0 % 21,0 % 29,8 %
25-54 ans 91,8 % 77,4 % 15,6 %
55-64 ans 60,4 % 49,6 % 17,9 %
INSEE · 2022

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.

Les Ouvriers concentrent 29,4 % des emplois situés à Cuffies: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.

INSEE · 2022

Emplois par secteur d'activité

Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.

À Cuffies, 41,1 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.

INSEE · 2022

Modes de transport domicile-travail

Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.

À Cuffies, 83,6 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.

INSEE · 2022

Types de contrats de travail

Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.

La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (81,2 %), signal de la solidité du marché du travail local.

INSEE · 2022

Statut d'emploi et temps partiel

Deux indicateurs éclairent la nature des emplois occupés. Le poids des non-salariés (indépendants, chefs d'entreprise, exploitants) mesure la vitalité entrepreneuriale locale ; celui du temps partiel, souvent plus répandu chez les femmes et dans les services, constitue l'un des principaux marqueurs de la précarité de l'emploi.

En détail
Salariés89,9 % (562)
Non-salariés10,1 % (63)
Temps partiel16,3 %

03 Diplômes et formation

22,5 %Sans diplôme i

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.

INSEE · 2022

Répartition par niveau de diplôme

La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.

La part sans diplôme atteint 22,5 % de Cuffies, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.

INSEE · 2022

Niveau de diplôme par sexe

Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.

INSEE · 2022

Taux de scolarisation par tranche d'âge

Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.

La courbe par âge de Cuffies permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.

04 Prestations sociales (CAF)

440Foyers allocataires i
895Personnes couvertes i
0,2 M€Prestations versées i
CNAF · Cafdata · 2022-12

Répartition des prestations

Parmi les 440 foyers allocataires de Cuffies, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.

05 Navettes domicile-travail

06 Zonages et dispositifs territoriaux

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

AFR

Aide à Finalité Régionale (standard)

AFR 2022-2027

Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Résumé

Commune rurale de 1 733 habitants, Cuffies conserve un tissu économique de proximité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.

Seuls 13,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Soissons et Villeneuve-Saint-Germain. Parmi les principaux employeurs figurent GRANDSOISSONS AGGLOMERATION et VERALLIA FRANCE. Le marché du travail reste tendu (18,1 % de chômage).

La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 12 982 € d'aides d'investissement.

Cuffies, avec 21 430 € de médiane, s'inscrit en dessous des repères nationaux de niveau de vie. À l'échelle départementale, la médiane (20 500 €) est proche de celle de Cuffies.

Le marché du travail local est très difficile: le chômage atteint 18,1 % pour 752 actifs, et le taux d'emploi se limite à 54,0 %. Côté CSP, les ouvriers (29,4 %) arrivent en tête, suivis des Professions intermédiaires (27,7 %).

Avec un tissu de 78 établissements actifs (2023), Cuffies maintient une base industrielle notable. Parmi les secteurs représentés, celui de administration publique, enseignement, santé, action sociale rassemble 24,4 % des établissements. Le rythme de création atteint 15 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +52,9 %. GRANDSOISSONS AGGLOMERATION et VERALLIA FRANCE comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.

En 2024, l'équilibre budgétaire tient: 694 €/hab de recettes, 620 €/hab de dépenses, 74 €/hab d'épargne brute. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 1,1 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 74 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 12 982 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).

La pression fiscale communale sur le foncier bâti reste dans la moyenne française en 2024 (44,86 % de TFB globale). Par rapport à la médiane départementale (54,03 %), l'écart communal atteint -9,17 points, pour une part communale pure à 44,44 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,18 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,45 %.

Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Cuffies est une commune des plaines flamandes. La commune est couverte par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), dispositif pris en compte dans certaines politiques publiques. Côté navettes domicile-travail, 557 actifs vont travailler notamment vers Soissons et Villeneuve-Saint-Germain. Sur le versant social, la CAF dénombre 440 allocataires, dont 45 foyers bénéficiaires du RSA.

Sources et méthodologie

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