Classée FRR (FRR+)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Eaux-Puiseaux : revenu médian 23 930 €/an, chômage 15,8 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 14,8 %. Le taux de chômage a monté de 4,3 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 850 € | — |
| 2018 | 21 580 € | — |
| 2019 | 23 610 € | — |
| 2020 | 23 300 € | — |
| 2021 | 23 930 € | — |
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 420 € | 23 930 € |
| Effet de la redistribution | +1 510 € sur la médiane | |
Sommeval, commune de taille similaire à 7 km, affiche 25 000 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,7 % | 67,1 % | 15,8 % |
| Hommes | 78,9 % | 69,0 % | 12,5 % |
| Femmes | 80,6 % | 65,3 % | 19,0 % |
| 15-24 ans | 50,0 % | 38,9 % | 22,2 % |
| 25-54 ans | 96,3 % | 85,2 % | 11,5 % |
| 55-64 ans | 61,4 % | 45,5 % | 25,9 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Professions intermédiaires (66,7 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive d'Eaux-Puiseaux.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 33,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 11 | 66,7 % |
| Employés | 0 | 0,0 % |
| Ouvriers | 0 | 0,0 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 100,0 % des emplois d'Eaux-Puiseaux.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 16 | 100,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 0 | 0,0 % |
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Parmi les actifs occupés d'Eaux-Puiseaux, 81,4 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 5 | 5,2 % |
| Marche à pied | 8 | 8,2 % |
| Vélo | 1 | 1,0 % |
| Deux-roues motorisé | 1 | 1,0 % |
| Voiture | 79 | 81,4 % |
| Transports en commun | 3 | 3,1 % |
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (91,1 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 72 | 91,1 % |
| CDD | 5 | 6,3 % |
| Intérim | 1 | 1,3 % |
| Apprentissage / Stage | 1 | 1,3 % |
Deux indicateurs éclairent la nature des emplois occupés. Le poids des non-salariés (indépendants, chefs d'entreprise, exploitants) mesure la vitalité entrepreneuriale locale ; celui du temps partiel, souvent plus répandu chez les femmes et dans les services, constitue l'un des principaux marqueurs de la précarité de l'emploi.
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Eaux-Puiseaux, 16,3 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 31 | 16,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 11 | 5,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 59 | 31,1 % |
| Baccalauréat | 39 | 20,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 20 | 10,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 19 | 10,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 11 | 5,8 % |
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 8,9 % | 23,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 3,3 % | 8,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 40,0 % | 23,0 % |
| Baccalauréat | 24,4 % | 17,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 11,1 % | 10,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 8,9 % | 11,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 3,3 % | 8,0 % |
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
La courbe par âge d'Eaux-Puiseaux permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 13 | 9 | 69,2 % |
| 6-10 ans | 25 | 25 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 6 | 6 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 5 | 5 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 13 | 4 | 30,8 % |
| 25-29 ans | 9 | 0 | 0,0 % |
Les 30 allocataires d'Eaux-Puiseaux bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Eaux-Puiseaux (248 habitants) illustre la vitalité d'une ruralité accompagnée par les dispositifs d'aide territoriale. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 15,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Sainte-Savine et Troyes. Les professions intermédiaires forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (66,7 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 150 071 € d'aides d'investissement.
Selon Filosofi, Eaux-Puiseaux enregistre 23 930 € de revenu médian, niveau proche du repère national. À l'échelle départementale, la médiane dans l'Aube s'élève à 21 440 €, soit environ 2 490 € de moins qu'à Eaux-Puiseaux.
114 actifs composent la population active, mais le taux de chômage atteint 15,8 %, nettement au-dessus de la moyenne nationale. La structure socioprofessionnelle privilégie les professions intermédiaires (66,7 % des emplois occupés).
19 établissements sont actifs d'Eaux-Puiseaux en 2023, avec une prépondérance des activités commerciales et de services. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 31,6 % des établissements.
Le compte administratif 2024 affiche 791 €/hab de recettes pour 737 €/hab de dépenses, soit une épargne brute fragile de 54 €/hab. La durée théorique de désendettement — 14,5 années — reste longue, aux côtés de 249 €/hab d'investissement. Un projet local a bénéficié de 150 071 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Côté foncier, le taux global de taxe d'Eaux-Puiseaux — 30,40 % en 2024 — se tient sous le niveau moyen hexagonal. Comparée au département (45,67 % de médiane TFB), Eaux-Puiseaux présente un écart de -15,27 points — la part communale pure s'élève à 26,92 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,38 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,53 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Eaux-Puiseaux est dans la tradition viticole et agricole champenoise. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Côté navettes domicile-travail, 89 actifs vont travailler notamment vers Sainte-Savine et Troyes. Sur le versant social, la CAF dénombre 30 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.