Petite commune de 283 habitants, Éméville vit au rythme d'une économie rurale traditionnelle. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 13,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Villers-Cotterêts et Crépy-en-Valois.
En regard, Vivières (à 6 km, 403 hab.) affiche 25 300 € de revenu médian
À 25 090 € par UC, le revenu médian d'Éméville se situe dans une zone proche de la médiane nationale. Le revenu médian du département, 23 350 €, est inférieur à celui d'Éméville de quelque 1 740 €.
Le taux de chômage (8,1 %) et le taux d'emploi (74,0 %) placent Éméville dans une situation proche des moyennes nationales. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des cadres et professions intellectuelles supérieures (33,3 %).
Le tissu économique local compte 13 établissements actifs en 2023, à dominante tertiaire. Le découpage NAF place autres activités de services en tête, avec 38,5 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 3 immatriculations en 2024, sur un stock en +116,7 % sur dix ans (une dynamique de création forte).
Les finances d'Éméville présentent en 2024 723 €/hab de recettes pour 607 €/hab de dépenses, dégageant 115 €/hab d'épargne brute. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 2,0 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 34 €/hab.
Au millésime 2024, la TFB globale communale atteint 43,76 %, proche de la référence nationale. Le taux global de TFB s'écarte de -7,72 points par rapport à la médiane départementale (51,48 %); part communale seule: 39,38 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,37 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,20 %.
Le positionnement géographique — Éméville est une commune nordiste, entre plaines et littoral — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Côté navettes domicile-travail, 96 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF recensent 40 allocataires d'Éméville.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 25 400 € | 25 090 € |
| Effet de la redistribution | -310 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,5 % | 74,0 % | 8,1 % |
| Hommes | 82,5 % | 75,5 % | 8,6 % |
| Femmes | 78,1 % | 72,2 % | 7,6 % |
| 15-24 ans | 60,5 % | 45,6 % | 24,7 % |
| 25-54 ans | 96,3 % | 92,5 % | 3,9 % |
| 55-64 ans | 57,8 % | 50,8 % | 12,2 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
À Éméville, la répartition CSP place en tête les Cadres et professions intellectuelles supérieures (33,3 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À Éméville, 100,0 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 83,6 % des déplacements domicile-travail des actifs d'Éméville.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés d'Éméville est CDI / Fonction publique (89,5 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Entre 19,0 % sans diplôme et — de diplômés du supérieur, la distribution d'Éméville éclaire la trajectoire éducative des habitants.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
La comparaison entre hommes et femmes d'Éméville révèle un écart de — sur le niveau supérieur, conforme à la tendance nationale des dernières décennies.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
À Éméville, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 40 foyers aidés d'Éméville, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Entreprises
L'activité économique d'Éméville repose sur 13 établissements, soit 4,6 pour 100 habitants (-24 % vs médiane départementale). 3 créations récentes (taux de renouvellement : 23,1 %). Le tissu productif s'organise autour de Autres activités de services (38 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (23 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Finances locales
Retheuil (360 hab., à 5 km) présente 715 €/hab. de dépenses par habitant
Les finances d'Éméville sont saines avec une dette modérée de 229 €/hab et une capacité d'épargne de 115 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 116 € par habitant.
Les finances de fonctionnement d'Éméville mobilisent 607 € de dépenses par habitant, pour 723 € de recettes, soit une épargne brute de 116 €/hab (16 % des recettes) (-34 % par rapport à la médiane du département (913 €)). D'autre part, la dette municipale représente 229 € par habitant (-59 % par rapport à la médiane du département (561 €)). Point à relever : la pression fiscale foncière s'établit à 43,8 % (taux global). En outre, l'effort d'investissement atteint 34 € par habitant.
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Structure budgétaire
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Structure 2024: 211 k€ de recettes, 177 k€ de dépenses, dont 60 k€ de frais de personnel et un encours de dette de 67 k€.
Évolution des finances
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
La capacité d'autofinancement ressort à 115 €/hab en 2024 contre -182 €/hab en 2017, pour un encours de dette de 229 €/hab.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Décomposition des taux
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 39,38 % | 3,96 % | 0,42 % | 43,76 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 37,19 % | 8,19 % | 0,72 % | 92,92 % |
| Taxe d'habitation | 16,06 % | 3,82 % | 0,32 % | 20,20 % |
| CFE | 0,00 % | 23,04 % | 1,33 % | 24,37 % |
| TEOM | — | — | — | 11,26 % |
Comparaison avec les moyennes
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
La taxe foncière bâti atteint 43,76 % ici, à comparer aux 43,01 % observés en moyenne nationale; la CFE s'établit à 24,37 %.
Évolution des taux
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
La taxe foncière bâti passe de 43,34 % en 2021 à 43,76 % en 2024, soit une hausse de +0,42 % pts sur la période.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 489 € vs moyenne strate 657 € (-26%) |
| Effort fiscal | 1,028 vs moyenne strate 0,975 |
| Strate démographique | Strate 1 Population DGF : 308 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0