01 Tissu économique de Gap
10 998Établissements actifs i
266Étab. / 1 000 hab i
1 800Étab. employeurs i
21 904Emplois salariés (est.) i
1 568SCI i
4 126Cessations sur 5 ans i
38 %Taux de renouvellement i
1 360Structures ESS
11 727Sièges sociaux i
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Gap (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
02 Secteurs d'activité de Gap
Répartition par section d'activité
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 3 297 | 21,8 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 1 638 | 10,8 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 1 602 | 10,6 % |
| S | Autres activités de services | 1 418 | 9,4 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 1 230 | 8,1 % |
| F | Construction | 961 | 6,4 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 846 | 5,6 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 769 | 5,1 % |
| P | Enseignement | 632 | 4,2 % |
| I | Hébergement et restauration | 484 | 3,2 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 451 | 3,0 % |
| H | Transports et entreposage | 450 | 3,0 % |
| C | Industrie manufacturière | 427 | 2,8 % |
| J | Information et communication | 409 | 2,7 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 261 | 1,7 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 115 | 0,8 % |
| O | Administration publique | 110 | 0,7 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 24 | 0,2 % |
Répartition des 10 998 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
03 Top 10 des activités de Gap
Sous-secteurs les plus représentés
- 68 Activites immobilieres 3 297 (30,0 %)
- 86 Activites pour la sante humaine 1 407 (12,8 %)
- 47 Commerce de detail 1 146 (10,4 %)
- 43 Travaux de construction specialises 778 (7,1 %)
- 96 Autres services personnels 685 (6,2 %)
- 94 Activites des organisations associatives 658 (6,0 %)
- 85 Enseignement 632 (5,7 %)
- 81 Services relatifs aux batiments et amenagement paysager 519 (4,7 %)
- 70 Activites des sieges sociaux ; conseil de gestion 489 (4,4 %)
- 93 Activites sportives, recreatives et de loisirs 462 (4,2 %)
Les 10 sous-secteurs les plus représentés (divisions NAF à 2 chiffres).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Gap (hôtels, campings, points d'intérêt).
04 Formes juridiques de Gap
1 568SCI actives i
Répartition par forme juridique
- Entrepreneur individuel 7 551
- SCI (société civile immobilière) 1 809
- SAS (société par actions simplifiée) 1 545
- SARL 1 425
- Association déclarée 1 275
- Autre société civile 258
- Syndicat de copropriété 233
- Indivision 93
- SARL unipersonnelle (EURL) 92
- SCI de construction-vente 91
Principales formes juridiques des établissements (actifs + cessations des 5 dernières années). Les SCI sont des sociétés patrimoniales comptées parmi les établissements mais qui exercent rarement une activité employeuse.
05 Top employeurs de Gap
Plus gros employeurs
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| CTRE HOSPITALIER INTERCOM ALPES DU SUD siège | — | 2 000 à 4 999 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| DEPARTEMENT DES HAUTES ALPES siège | Service de l'État | 1 000 à 1 999 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE GAP siège | — | 500 à 999 salariés | 84.11Z Administration publique |
| LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE DOMINIQUE VILLARS siège | — | 250 à 499 salariés | 85.31Z Enseignement |
| LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE DOMINIQUE VILLARS | — | 250 à 499 salariés | 85.59A Enseignement |
| PARC NATIONAL DES ECRINS siège | — | 100 à 199 salariés | 91.04Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| LYCEE POLYVALENT ARISTIDE BRIAND siège | — | 100 à 199 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COLLEGE DE FONTREYNE siège | — | 100 à 199 salariés | 85.31Z Enseignement |
| CA GAP-TALLARD-DURANCE siège | — | 100 à 199 salariés | 84.11Z Administration publique |
| CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE | — | 100 à 199 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| SCE DEPARTEMENTAL INCENDIE ET SECOURS siège | — | 100 à 199 salariés | 84.25Z Administration publique |
| CENTRE DEPARTEMENTAL DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE siège | — | 100 à 199 salariés | 84.11Z Administration publique |
| GAP SUD siège | SA (société anonyme) | 100 à 199 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| SOCIETE ROUTIERE DU MIDI siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 42.11Z Construction |
| SITE ADMINISTRATIF GAP TOKORO | — | 100 à 199 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| NERA PROPRETE PROVENCE siège | SA (société anonyme) | 100 à 199 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| POLYCLINIQUE DES ALPES DU SUD siège | SA (société anonyme) | 100 à 199 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| DISTRICOLIS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 49.41B Transports et entreposage |
| SUDALP II siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 47.11F Commerce de gros et de détail |
| MSA ALPES VAUCLUSE | — | 100 à 199 salariés | 84.30A Administration publique |
| ALP'AGE AUTONOMIE siège | SARL | 100 à 199 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| UNAPEI ALPES PROVENCE | Association déclarée | 100 à 199 salariés | 88.10C Santé humaine et action sociale |
| CAISSE COMMUNE DE SECURITE SOCIALE DES HAUTES ALPES siège | — | 100 à 199 salariés | 84.30A Administration publique |
| SAMSE | SA (société anonyme) | 50 à 99 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| FRANCE TRAVAIL | — | 50 à 99 salariés | 84.13Z Administration publique |
| DIRECTION DEPARTEMENTALE DES TERRITOIRES HAUTES-ALPES siège | — | 50 à 99 salariés | 84.13Z Administration publique |
| CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT DE REGION PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR | — | 50 à 99 salariés | 85.32Z Enseignement |
| DIRECTION DEPARTEMENTALE DE L'EMPLOI, DU TRAVAIL ET DES SOLIDARITES ET DE LA PROTECTION DES POPULATIONS HAUTES-ALPES siège | — | 50 à 99 salariés | 84.12Z Administration publique |
| DIRECTION DES SERVICES DEPARTEMENTAUX DE L'EDUCATION NATIONALE DES HAUTES ALPES siège | — | 50 à 99 salariés | 84.12Z Administration publique |
| LYCEE PROFESSIONNEL PAUL HERAUD - LYCEE DES METIERS DE L'HABITAT ET DES TRANSPORTS DURABLES siège | — | 50 à 99 salariés | 85.32Z Enseignement |
| LYCEE PROFESSIONEL SEVIGNE siège | — | 50 à 99 salariés | 85.32Z Enseignement |
| COLLEGE CENTRE siège | — | 50 à 99 salariés | 85.31Z Enseignement |
| ETABLISSEMENT PUBLIC LOCAL D'ENSEIGNEMENT ET DE FORMATION PROFESSIONNELLE AGRICOLES DE GAP siège | — | 50 à 99 salariés | 85.32Z Enseignement |
| COLLEGE MAUZAN siège | — | 50 à 99 salariés | 85.31Z Enseignement |
| ALPES RECHERCHE ET DEVELOPPEMENT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 58.29C Information et communication |
| LA POSTE | — | 50 à 99 salariés | 53.10Z Transports et entreposage |
| ORANGE | SA (société anonyme) | 50 à 99 salariés | 61.10Z Information et communication |
| GROUPE CHOPARD siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| SOCIETE DES CARS ALPES LITTORAL siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 49.39A Transports et entreposage |
| ENTREP TRAVAUX ELECTRIQUES CANALISATIONS siège | SA (société anonyme) | 50 à 99 salariés | 42.22Z Construction |
| GAP AUTOMOBILES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| ASSOCIATION LA PETITE OURSE siège | — | 50 à 99 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| CLAIR NET siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| JEAN LAIN MOBILITES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| B.R.H. siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| UNION GEST ETS CAIS ASS MAL PACA CORSE | — | 50 à 99 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| ALPAGEL GAP siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 46.39A Commerce de gros et de détail |
| ENEDIS | — | 50 à 99 salariés | 35.13Z Production et distribution d'énergie |
| ENEDIS | — | 50 à 99 salariés | 35.13Z Production et distribution d'énergie |
| OFFICE PUBLIC DE L HABITAT DES HAUTES ALPES siège | — | 50 à 99 salariés | 68.20A Activités immobilières |
| ENERGIES MAINTENANCE CHAUFFAGE CLIMATISATION - EMC2 siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 43.22B Construction |
| TIERS TEMPS GAP siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| ASSOCIATION JEAN MARTIN siège | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 87.30A Santé humaine et action sociale |
| OFFICE NATIONAL DES FORETS | — | 50 à 99 salariés | 02.40Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| ASSOCIATION DEPARTEMENTALE POUR LA SAUVEGARDE DES ENFANTS ET DES ADULTES DES HAUTES ALPES | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 87.10B Santé humaine et action sociale |
| ASSOCIATION DE GROUPEMENTS EDUCATIFS | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 87.90A Santé humaine et action sociale |
| APF FRANCE HANDICAP | — | 50 à 99 salariés | 87.30B Santé humaine et action sociale |
| LA BOITE A OUTILS | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 47.52B Commerce de gros et de détail |
| OGEC SAINT-JOSEPH siège | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 85.31Z Enseignement |
| ANDRETY siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 46.74A Commerce de gros et de détail |
| RICHARDSON | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 46.74B Commerce de gros et de détail |
| LE DAUPHINE LIBERE | SA (société anonyme) | 20 à 49 salariés | 58.13Z Information et communication |
| DIRECTION INTERDEPARTEMENTALE DES ROUTES MEDITERRANEE | — | 20 à 49 salariés | 84.13Z Administration publique |
| DIRECTION REGIONALE DE L'ENVIRONNEMENT DE L'AMENAGEMENT ET DU LOGEMENT PROVENCE ALPES-COTE D'AZUR | — | 20 à 49 salariés | 84.13Z Administration publique |
| AGENCE REGIONALE DE SANTE DE PROVENCE ALPES COTE D'AZUR | — | 20 à 49 salariés | 84.12Z Administration publique |
| DIRECTION DEPARTEMENTALE FINANCES PUBLIQUES HAUTES ALPES siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| DIRECTION DEPARTEMENTALE FINANCES PUBLIQUES HAUTES ALPES | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| DIRECTION DEPARTEMENTALE FINANCES PUBLIQUES HAUTES ALPES | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT DE REGION PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR | — | 20 à 49 salariés | 94.11Z Autres activités de services |
| OFFICE FRANCAIS DE LA BIODIVERSITE | — | 20 à 49 salariés | 84.13Z Administration publique |
| SECRETARIAT GENERAL COMMUN DEPARTEMENTAL HAUTES-ALPES siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| PREFECTURE DE DEPARTEMENT HAUTES-ALPES siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| DIRECTION INTERREGIONALE DES SERVICES PENITENTIAIRES MARSEILLE - SUD-EST | — | 20 à 49 salariés | 84.23Z Administration publique |
| COUR D APPEL DE GRENOBLE | — | 20 à 49 salariés | 84.23Z Administration publique |
| MISSION LOCALE JEUNES HAUTES-ALPES siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 84.13Z Administration publique |
| CHAMBRE DE COMMERCE ET D INDUSTRIE DE REGION PROVENCE-ALPES-COTE D AZUR | — | 20 à 49 salariés | 94.11Z Autres activités de services |
| COMMUNE DE GAP | — | 20 à 49 salariés | 85.20Z Enseignement |
| DEPARTEMENT DES HAUTES ALPES | Service de l'État | 20 à 49 salariés | 71.20B Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| SYNDICAT MIXTE POUR LA GESTION DU CONSERVATOIRE BOTANIQUE NATIONAL ALPIN siège | — | 20 à 49 salariés | 91.04Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| ASA DU CANAL DE GAP siège | — | 20 à 49 salariés | 42.99Z Construction |
| SA BARNEAUD PNEUS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 45.32Z Commerce de gros et de détail |
| JARDILAND | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.76Z Commerce de gros et de détail |
| SAS BERNARD REYMOND siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| ASSOCIATION LA SAPINETTE | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 87.90A Santé humaine et action sociale |
| TOYOTA GAP SELLENS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| FRANCE BOISSONS SUD-EST | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 46.34Z Commerce de gros et de détail |
| SARL ALPES NETTOYAGE ET ENTRETIEN | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 81.22Z Activités de services administratifs et soutien |
| ASSOCIATION DES ETABLISSEMENTS ET SERVICES DE SOINS ALPINS | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 86.90D Santé humaine et action sociale |
| EPHISENS siège | SARL | 20 à 49 salariés | 69.20Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| FED DEPART ASS LOC AIDE DOMIC MILIEU RUR siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| OFFICE NOTARIAL GEONOT siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 20 à 49 salariés | 69.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| SOC EXPLOITATION CHARLES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.32A Construction |
| STATION GAP BAYARD siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| SNC LIDL | — | 20 à 49 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| ASS INTERMEDIAIRE HAUTES ALPES EMPLOI RELAIS siège | — | 20 à 49 salariés | 78.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| THEATRE LA PASSERELLE ASSOC DE DEVELOPPEMENT CULTUREL DE GAP ET DES HTES ALPES siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 90.04Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| COFIRHAD | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 45.31Z Commerce de gros et de détail |
| SOCIETE GAPENCAISE D EXPLOITATION HOTELIERE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| LA POSTE | — | 20 à 49 salariés | 53.10Z Transports et entreposage |
| LA POSTE | — | 20 à 49 salariés | 53.10Z Transports et entreposage |
Les 100 plus gros employeurs de Gap classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 39 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Gap (taux de chômage, navettes domicile-travail).
06 Catégories d'entreprises de Gap
Répartition par catégorie
- Grande entreprise (5 000+ salariés) 211 (1,4 %)
- ETI (250 à 4 999 salariés) 360 (2,4 %)
- PME (10 à 249 salariés) 8 988 (59,4 %)
- Micro-entreprises (TPE / non classées) 5 565 (36,8 %)
Répartition par catégorie d'entreprise (classification LME 2008).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Gap (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
07 Répartition par taille (effectifs) de Gap
Établissements par tranche d'effectif
- 0 salarié 114
- 1 à 2 salariés 748
- 3 à 5 salariés 406
- 6 à 9 salariés 216
- 10 à 19 salariés 191
- 20 à 49 salariés 110
- 50 à 99 salariés 40
- 100 à 199 salariés 19
- 250 à 499 salariés 2
- 500 à 999 salariés 1
- 1 000 à 1 999 salariés 1
- 2 000 à 4 999 salariés 1
Barres à l'échelle du groupe le plus nombreux. 13 275 établissements à effectif non renseigné (le plus souvent sans salarié) ne sont pas représentés ici.
À mettre en regard du profil démographique de Gap (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
08 Profil & dynamique des établissements de Gap
Employeurs vs sans salarié
- Employeurs (≥ 1 salarié) 1 800 (16,4 %)
- Sans salarié (SCI, holdings, indépendants…) 9 176 (83,4 %)
Part des établissements actifs qui emploient au moins un salarié — un indicateur du tissu « réellement employeur » au-delà des structures patrimoniales (SCI) et des indépendants.
Ancienneté des établissements
- Moins de 3 ans 1 705 (15,5 %)
- 3 à 10 ans 2 956 (26,9 %)
- Plus de 10 ans 6 337 (57,6 %)
Répartition des établissements actifs par ancienneté (date de création SIRENE). Une part élevée de < 3 ans signale un tissu récent / dynamique.
09 Économie sociale et solidaire de Gap
1 360Structures ESS
Structures engagées
- 1 360 structures de l'économie sociale et solidaire (ESS) — associations, coopératives, mutuelles, fondations.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Gap (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
10 Évolution et créations d'entreprises de Gap
4 640Établissements actifs
590Créations en 2024
12,7 %Taux de création i
Évolution du tissu économique
590 créations en 2024 pour un stock stabilisé à 4 640 établissements en 2023, soit +32,6 % depuis 2014.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 372 |
| 2013 | — | 360 |
| 2014 | 3 498 | 333 |
| 2015 | 3 558 | 346 |
| 2016 | 3 650 | 320 |
| 2017 | 3 680 | 367 |
| 2018 | 3 874 | 440 |
| 2019 | 4 034 | 496 |
| 2020 | 4 116 | 467 |
| 2021 | 4 365 | 593 |
| 2022 | 4 571 | 715 |
| 2023 | 4 640 | 569 |
| 2024 | — | 590 |
Résumé
Gap héberge 4 640 établissements, soit 11,2 pour 100 habitants. On dénombre 590 créations récentes, soit 12,7 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (23 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (21 %).
11 Sources des données — entreprises
- SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
- Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
- Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
- Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.
12 Agriculture de Gap
87Exploitations agricoles (2020)
4 262 haSurface agricole utile
21,6 %SAU en bio
17Producteurs bio
Agriculture biologique
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2008 | 336,7 ha | 9,7 ha |
| 2009 | 343,2 ha | 0,2 ha |
| 2010 | 222,7 ha | 0,2 ha |
| 2011 | 222,5 ha | 35,0 ha |
| 2012 | 239,7 ha | 96,6 ha |
| 2013 | 203,4 ha | 101,5 ha |
| 2014 | 294,8 ha | 32,1 ha |
| 2015 | 408,0 ha | 92,6 ha |
| 2016 | 438,8 ha | 189,9 ha |
| 2017 | 474,4 ha | 326,3 ha |
| 2018 | 556,1 ha | 207,8 ha |
| 2019 | 699,2 ha | 3,4 ha |
| 2020 | 700,3 ha | 77,6 ha |
| 2021 | 694,4 ha | 305,6 ha |
| 2022 | 632,0 ha | 239,2 ha |
| 2023 | 793,7 ha | 65,5 ha |
| 2024 | 718,3 ha | 201,8 ha |
Cheptels bio (2024)
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 95 | — |
| Ovins | 138 | — |
| Caprins | 126 | — |
| Volailles | 12 000 | — |
| Apiculture (ruches) | 335 | — |
De 2008 à 2024, la dynamique bio de Gap porte les surfaces à 920,1 ha.
Repères
Orientation dominantebovins mixtes
Résumé
L'activité agricole biologique de Gap s'articule autour de 14 exploitations, pour une SAU bio de 920 hectares, dont 78 % en certification complète.