Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Giel-Courteilles.
Giel-Courteilles rassemble 488 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 25,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Argentan et Écouché-Les-Vallées. Parmi les principaux employeurs figurent ECOLE AGRICOLE PRIVEE et LEP TECHNIQUE PRIVE.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
À Nécy, commune similaire à 10 km, le revenu médian est de 22 000 €
Giel-Courteilles affiche 21 260 € de revenu médian par UC, sous la référence nationale. Face à la médiane départementale (21 240 €), Giel-Courteilles se situe dans des ordres de grandeur proches.
Le taux de chômage (1,4 %) et le taux d'emploi (69,0 %) placent Giel-Courteilles parmi les communes au marché du travail tonique, avec 221 actifs. Parmi les emplois de Giel-Courteilles, les professions intermédiaires concentrent 34,1 % des effectifs.
Le tissu Sirene 2023 recense 23 unités actives, avec une présence agricole supérieure à la moyenne française. Parmi les secteurs représentés, celui de activités scientifiques, techniques, services administratifs rassemble 34,8 % des établissements. Le rythme de création atteint 3 en 2024, en ligne avec un stock d'établissements stable — stock total en 0,0 %. Côté employeurs, ECOLE AGRICOLE PRIVEE et LEP TECHNIQUE PRIVE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Selon l'OFGL, l'exercice 2024 laisse 102 €/hab d'épargne brute pour 411 €/hab de recettes: une gestion financière saine. La capacité de désendettement ressort à 0,8 années (courte), pour 233 €/hab de dépenses d'équipement.
Le taux global de TFB en 2024 (42,98 %) est conforme à la moyenne nationale. Comparée au département (50,10 % de médiane TFB), Giel-Courteilles présente un écart de -7,12 points — la part communale pure s'élève à 32,39 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,48 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,41 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Giel-Courteilles est au cœur du bocage normand. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Côté navettes domicile-travail, 139 actifs vont travailler notamment vers Argentan et Écouché-Les-Vallées. Sur le versant social, la CAF dénombre 50 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 260 € | 21 260 € |
| Effet de la redistribution | +0 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 70,0 % | 69,0 % | 1,4 % |
| Hommes | 68,2 % | 67,1 % | 1,6 % |
| Femmes | 72,4 % | 71,6 % | 1,1 % |
| 15-24 ans | 32,1 % | 31,1 % | 3,0 % |
| 25-54 ans | 95,2 % | 93,9 % | 1,4 % |
| 55-64 ans | 70,2 % | 70,2 % | 0,0 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Giel-Courteilles est Professions intermédiaires (34,1 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Le secteur Administration, enseignement, santé, action sociale domine l'emploi de Giel-Courteilles avec 55,2 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Giel-Courteilles, 85,1 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (75,5 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Giel-Courteilles, 23,4 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
La courbe par âge de Giel-Courteilles permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 50 foyers allocataires de Giel-Courteilles, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | ECOLE AGRICOLE PRIVEE | Enseignement (NAF 85.32Z) | 50 à 99 salariés |
| #2 | LEP TECHNIQUE PRIVE | Enseignement (NAF 85.32Z) | 20 à 49 salariés |
Giel-Courteilles héberge 23 établissements, soit 4,7 pour 100 habitants (-34 % vs médiane départementale). On dénombre 3 créations récentes, soit 13,0 % du parc existant. L'économie locale est portée par Activités scientifiques, techniques, services administratifs (35 %) et Construction (17 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
