Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Harol.
Commune rurale de 614 habitants, Harol conserve un tissu économique de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Environ 36,1 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Épinal et Golbey. Parmi les principaux employeurs figurent SAINT JEAN INDUSTRIES LORRAINE et ASSOCIATION FAMILIALE DE GESTION DU LYCEE PROFESSIONNEL LA PROVIDENCE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (40,6 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 36 685 € d'aides d'investissement.
Charmois-L'orgueilleux (586 hab., à 6 km) présente 21 370 € de revenu médian
Sur la base du dernier millésime Filosofi, le revenu médian d'Harol atteint 22 580 €, proche du repère hexagonal. Face à la médiane dans les Vosges, fixée à 21 080 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 1 500 €.
Les données sur les 317 actifs communaux témoignent d'un marché du travail dynamique: chômage à 4,6 %, taux d'emploi à 79,6 %. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des ouvriers (40,6 %).
Le maillage économique d'Harol s'appuie sur 37 établissements actifs en 2023, orientés vers les services. La première branche NAF — construction — représente 27,0 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 4 immatriculations en 2024, sur un stock en +54,2 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs SAINT JEAN INDUSTRIES LORRAINE et ASSOCIATION FAMILIALE DE GESTION DU LYCEE PROFESSIONNEL LA PROVIDENCE.
Les comptes 2024 traduisent une gestion financière confortable: 1 196 €/hab de recettes, 329 €/hab d'épargne brute et 1 045 €/hab de dette. Côté solvabilité, il faudrait 3,2 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 335 €/hab. Un projet local a bénéficié de 36 685 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux de TFB global appliqué en 2024 — 44,81 % — demeure voisin de la moyenne nationale. Face à la médiane départementale (45,77 %), l'écart ressort à -0,96 points, part communale pure 39,19 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,75 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 28,42 %.
Sur le plan territorial, Harol est dans le paysage des plateaux et vallées de Lorraine: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 197 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 80 allocataires d'Harol, dont 5 foyers au RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 210 € | 22 580 € |
| Effet de la redistribution | +370 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 83,4 % | 79,6 % | 4,6 % |
| Hommes | 84,6 % | 81,6 % | 3,6 % |
| Femmes | 82,0 % | 77,2 % | 5,8 % |
| 15-24 ans | 54,4 % | 50,6 % | 7,0 % |
| 25-54 ans | 97,2 % | 93,1 % | 4,3 % |
| 55-64 ans | 59,4 % | 56,7 % | 4,6 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 40,6 % des postes occupés sur le territoire communal.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À Harol, 42,0 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail d'Harol est Voiture (86,7 % des actifs occupés).
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés d'Harol est CDI / Fonction publique (86,9 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
À Harol, 13,6 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
À Harol, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Harol, 80 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SAINT JEAN INDUSTRIES LORRAINE | Industrie manufacturière (NAF 25.62B) | 50 à 99 salariés |
| #2 | ASSOCIATION FAMILIALE DE GESTION DU LYCEE PROFESSIONNEL LA PROVIDENCE | Enseignement (NAF 85.59B) | 20 à 49 salariés |
| #3 | ETABLISSEMENTS PAGOT CAPUT | Commerce (NAF 46.61Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | MENUISERIE JOLY | Construction (NAF 43.32A) | 10 à 19 salariés |
| #5 | NG TRANSAGRI | Transports et entreposage (NAF 49.41B) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Reconstruction du pont de la rue des grands jardins | 186 464 € | 36 685 € | 19,7 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
L'activité économique d'Harol repose sur 37 établissements, soit 6,0 pour 100 habitants (-21 % vs médiane départementale). 4 créations récentes (taux de renouvellement : 10,8 %). Le tissu productif s'organise autour de Construction (27 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (24 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
