Hauteville rassemble 308 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 14,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Laurent-Blangy et Arras. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (49,3 % des emplois).
À Averdoingt (12 km, 295 hab.), le revenu médian s'élève à 22 770 €
Sur la base du dernier millésime Filosofi, le revenu médian d'Hauteville atteint 23 210 €, proche du repère hexagonal. Rapporté à la médiane du département (20 230 €), le niveau de vie communal dépasse d'environ 2 980 € le repère.
Hauteville combine taux de chômage bas (5,9 %) et taux d'emploi élevé (68,4 %), sur une base de 130 actifs. Sur le versant socioprofessionnel, les artisans, commerçants, chefs d'entreprise tiennent la première place (49,3 %).
Le répertoire Sirene 2023 identifie 10 unités actives, dans un tissu à composante agricole affirmée. Côté sectoriel, construction porte 20,0 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 2 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +11,1 %.
Les finances communales restent équilibrées en 2024: 656 €/hab de recettes, 102 €/hab d'épargne brute, 134 €/hab d'encours de dette. La durée théorique de désendettement — 1,3 années — reste courte, aux côtés de 30 €/hab d'investissement.
La commune pratique en 2024 un taux global de taxe foncière bâtie inférieur à la moyenne française (36,03 %). L'écart avec la médiane départementale — 52,40 % — est de -16,37 points, sur un taux communal pur de 33,46 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,25 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,86 %.
Hauteville est dans la tradition communale des Hauts-de-France; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. Le nombre de navetteurs sortants — 86 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 40 allocataires d'Hauteville.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 930 € | 23 210 € |
| Effet de la redistribution | +280 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 72,6 % | 68,4 % | 5,9 % |
| Hommes | 77,8 % | 73,4 % | 5,7 % |
| Femmes | 67,4 % | 63,3 % | 6,1 % |
| 15-24 ans | 39,9 % | 33,0 % | 17,1 % |
| 25-54 ans | 90,5 % | 85,0 % | 6,0 % |
| 55-64 ans | 49,5 % | 49,5 % | 0,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (49,3 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive d'Hauteville.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À Hauteville, 49,3 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (93,0 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible d'Hauteville.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
À Hauteville, CDI / Fonction publique concerne 92,0 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part de diplômés du supérieur atteint — à Hauteville, contre 18,8 % sans diplôme: un écart qui pèse sur le positionnement sur le marché du travail.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
L'écart de diplômes entre hommes et femmes atteint — à Hauteville, indicateur utile pour lire la dynamique générationnelle.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge d'Hauteville suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Hauteville, 40 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Entreprises
Hauteville héberge 10 établissements, soit 3,2 pour 100 habitants (-41 % vs médiane départementale). On dénombre 2 créations récentes, soit 20,0 % du parc existant. L'économie locale est portée par Construction (20 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Finances locales
À Averdoingt (12 km, 295 hab.), les dépenses par habitant s'élève à 1 278 €/hab.
Les finances d'Hauteville sont saines avec une dette modérée de 134 €/hab et une capacité d'épargne de 102 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 102 € par habitant.
Le budget de fonctionnement d'Hauteville affiche 656 € de recettes et 554 € de dépenses par habitant, soit une épargne brute de 102 €/hab (16 % des recettes) (-45 % par rapport à la médiane du département (1 015 €)). En outre, l'encours de dette s'établit à 134 € par habitant, en dessous de 75 % des communes du département. À souligner : l'effort d'investissement atteint 30 € par habitant. La taxe foncière bâtie atteint 36,0 % (taux cumulé), dans le quart inférieur du département.
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Structure budgétaire
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Les impôts locaux apportent 90 k€ aux caisses communales (soit 44 % des recettes), tandis que l'encours de dette atteint 42 k€.
Évolution des finances
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Entre 2017 et 2024, la dette par habitant évolue de 130 € à 134 € (+3,1 %), indicateur clé du désendettement communal.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Décomposition des taux
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 33,46 % | 1,77 % | 0,80 % | 36,03 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 41,38 % | 3,56 % | 2,65 % | 100,86 % |
| Taxe d'habitation | 12,27 % | 12,27 % | 1,32 % | 25,86 % |
| CFE | 0,00 % | 23,65 % | 1,60 % | 25,25 % |
| TEOM | — | — | — | 20,03 % |
Comparaison avec les moyennes
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
La taxe foncière bâti atteint 36,03 % ici, à comparer aux 43,01 % observés en moyenne nationale; la CFE s'établit à 25,25 %.
Évolution des taux
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
Entre 2021 et 2024, hausse du taux de foncier bâti: 35,77 % → 36,03 %; la CFE se situe à 25,25 %.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 453 € vs moyenne strate 657 € (-31%) |
| Effort fiscal | 1,078 vs moyenne strate 0,975 |
| Strate démographique | Strate 1 Population DGF : 328 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0