Commune de 11 742 habitants, Hœnheim affiche un mix d'activités sans dominante affirmée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 13,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Strasbourg et Schiltigheim. Parmi les principaux employeurs figurent GENIE CLIMATIQUE DE L EST et MAIRIE.
2 tiers-lieux complètent l'offre d'accueil économique locale.
Erstein, commune de taille similaire à 23 km, affiche 23 340 € de revenu médian
Hœnheim affiche 22 500 € de revenu médian par UC, dans le halo de la médiane française. Au regard de la médiane du département (23 740 €), le revenu de Hœnheim est inférieur d'à peu près 1 240 €. Le rapport interdécile (3,1) et le taux de pauvreté (16,0 %) traduisent une dispersion importante des niveaux de vie.
Hœnheim enregistre 13,8 % de chômage, un niveau supérieur à la moyenne française, et un taux d'emploi de 66,3 %. Parmi les emplois de Hœnheim, les professions intermédiaires concentrent 33,3 % des effectifs.
Hœnheim recense 726 établissements actifs en 2023, avec une coloration commerciale affirmée. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 25,2 % des établissements. Le rythme de création atteint 169 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +39,1 %. Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment GENIE CLIMATIQUE DE L EST et MAIRIE.
Les comptes 2024 traduisent une gestion financière confortable: 877 €/hab de recettes, 201 €/hab d'épargne brute et 26 €/hab de dette. Côté solvabilité, il faudrait 0,1 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 212 €/hab.
La pression fiscale sur le bâti reste contenue à 35,12 % en 2024, sous le niveau moyen français. L'écart avec la médiane départementale — 34,40 % — est de +0,72 points, sur un taux communal pur de 30,31 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,71 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 28,89 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Hœnheim est caractéristique des villages alsaciens. Le nombre de navetteurs sortants — 3 990 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 2 310 allocataires, dont 310 foyers bénéficiaires du RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Le diagramme positionne les seuils caractéristiques de la distribution des revenus communaux. D1 sépare les 10 % de ménages les moins favorisés du reste, D9 isole symétriquement les 10 % du haut, et la médiane (Q2) marque le centre exact. Un fort rapport D9/D1 traduit une commune contrastée socialement.
À Hœnheim, le revenu médian par unité de consommation (22 500 €) se situe entre 12 150 € au 1er décile et 37 130 € au 9e, traduisant une dispersion importante.
Revenus par tranche d'âge
Pour chaque tranche d'âge du déclarant, on lit la médiane de revenu (trait foncé) et l'amplitude des 50 % centraux (zone claire, entre Q1 et Q3). Les courbes générationnelles révèlent souvent un pic de revenu autour de la cinquantaine et un retrait après la retraite.
Au fil des âges de Hœnheim, la médiane communale de 22 500 € masque un creux chez les jeunes actifs et un pic autour de 50-60 ans, avant le tassement lié à la retraite.
Composition des revenus
Ce schéma répartit les ressources des ménages selon leur nature. Salaires, revenus non salariés, pensions, revenus du capital (loyers, dividendes, plus-values) et transferts sociaux composent le revenu disponible moyen. Les impôts directs étant déduits séparément (poste négatif), le total des sources positives peut excéder 100 %.
Les salaires représentent 61,1 % du revenu disponible local et les pensions 37,0 %, signe d'un profil de Hœnheim marqué par son équilibre démographique.
Revenus par type de ménage
La taille et la structure du foyer pèsent fortement sur le niveau de vie : deux actifs sans enfant disposent généralement de la meilleure marge, alors que les familles monoparentales et les personnes seules ressortent comme les groupes les plus vulnérables. Le diagramme combine médiane (foncé) et plage Q1–Q3 (clair).
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (22 500 €) et pointe les profils les plus fragiles.
Taux de pauvreté par tranche d'âge
On lit ici la part des ménages dont le niveau de vie passe sous la barre du seuil de pauvreté français (60 % du revenu médian national, ~13 000 €/an en 2021), répartie par tranche d'âge du référent. La pointillée résume la commune tous âges confondus. Le profil est typiquement en U : forte exposition chez les jeunes et au grand âge.
Autour d'un taux communal de 16,0 %, les tranches d'âge extrêmes (jeunes actifs, grand âge) concentrent le plus souvent la pauvreté monétaire de Hœnheim.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Ce graphique montre comment la nature des revenus se transforme à mesure que le niveau de vie augmente. Aux ménages des premiers déciles, les transferts sociaux apportent souvent un complément majeur. Plus haut, ce sont les salaires et les revenus du capital qui dominent, et la facture fiscale (négative) se concentre sur les plus aisés.
Ce graphique empilé révèle comment le mix de ressources de Hœnheim évolue: plus on monte dans l'échelle des revenus, plus la part des salaires et du patrimoine écrase celle des transferts sociaux.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le statut résidentiel structure le niveau de vie : les propriétaires affichent le revenu médian le plus haut, le parc locatif privé occupe une position intermédiaire et le parc HLM rassemble les ménages les plus modestes. L'indice de Gini (entre 0 et 1) compare la concentration des revenus au sein de chaque groupe.
Revenu médian par source de revenu
On distingue ici les ménages par la source principale de leur revenu. Les salaires et les pensions offrent typiquement un profil régulier (écart Q1-Q3 contenu) ; à l'inverse, l'activité non salariée et les revenus du patrimoine donnent lieu à des situations plus hétérogènes.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 17 100 € | 22 250 € | 28 810 € |
| Indemnités de chômage | 10 450 € | 12 860 € | 16 010 € |
| Activités non salariées | 12 580 € | 24 100 € | 35 350 € |
| Pensions, retraites et rentes | 19 370 € | 24 540 € | 30 390 € |
| Revenu déclaré négatif ou nul | 6 210 € | 8 960 € | 11 090 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 14 870 € | 16 820 € |
| Médiane | 22 390 € | 22 500 € |
| 3e quartile (Q3) | 30 280 € | 29 080 € |
| Indice de Gini | 0,32 | 0,25 |
| Effet de la redistribution | +110 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,9 % | 66,3 % | 13,8 % |
| Hommes | 79,7 % | 68,8 % | 13,7 % |
| Femmes | 74,2 % | 63,9 % | 14,0 % |
| 15-24 ans | 46,0 % | 34,7 % | 24,5 % |
| 25-54 ans | 92,3 % | 80,4 % | 12,9 % |
| 55-64 ans | 59,2 % | 52,8 % | 10,8 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Professions intermédiaires (33,3 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Hœnheim.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 58,7 % des emplois situés à Hœnheim, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Dominante: Voiture concentre 60,9 % des déplacements domicile-travail des actifs de Hœnheim.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (86,1 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 17,8 % de la population non scolarisée de Hœnheim.
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
La courbe par âge de Hœnheim permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Hœnheim se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 2 310 allocataires.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | GENIE CLIMATIQUE DE L EST | Construction (NAF 43.22B) | 200 à 249 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #3 | SUPER U | Commerce (NAF 47.11F) | 100 à 199 salariés |
| #4 | UNITE DE SOINS LONGUE DUREE LES MESANGES | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #5 | ESPACE H | Commerce (NAF 45.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #6 | GRAND EST AUTOMOBILES | Commerce (NAF 45.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #7 | AP STRASBOURG | Commerce (NAF 45.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #8 | VINCI FACILITIES | Construction (NAF 43.21A) | 50 à 99 salariés |
| #9 | ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10C) | 50 à 99 salariés |
| #10 | RZ SERVICES | Autres activités de services (NAF 96.09Z) | 50 à 99 salariés |
2 tiers-lieux recenses a Hœnheim. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
- Betamachine 8 rue de la Taye - 28110 - LUCE
- Le Sapin vert 4 Avenue de Périgueux - 67800 - BISCHHEIM Culture / spectacle
Source : France Tiers-Lieux / ANCT - Recensement 2023 — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Le paysage entrepreneurial de Hœnheim se compose de 726 établissements, soit 6,2 pour 100 habitants (-30 % vs médiane départementale). Avec 169 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 23,3 %. La structure sectorielle fait ressortir Commerce, transports, hébergement et restauration (25 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0