01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 6,9 %. Le taux de chômage est resté stable (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 22 400 € | — |
| 2018 | 22 910 € | — |
| 2019 | 22 990 € | — |
| 2020 | 22 980 € | — |
| 2021 | 23 950 € | — |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 23 920 € | 23 950 € |
| Effet de la redistribution | +30 € sur la médiane | |
26 520 € de revenu médian à Bosgouet, commune de population comparable à 6 km
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,9 % | 72,3 % | 10,6 % |
| Hommes | 81,0 % | 74,2 % | 8,4 % |
| Femmes | 80,9 % | 70,6 % | 12,6 % |
| 15-24 ans | 50,7 % | 39,7 % | 21,6 % |
| 25-54 ans | 95,4 % | 86,3 % | 9,6 % |
| 55-64 ans | 61,5 % | 56,3 % | 8,3 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Les Employés concentrent 44,7 % des emplois situés à La Bouille: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 9,5 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 10 | 18,6 % |
| Employés | 25 | 44,7 % |
| Ouvriers | 15 | 27,1 % |
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
À La Bouille, 55,1 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 31 | 55,1 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 25 | 44,9 % |
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Parmi les actifs occupés de la Bouille, 87,0 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 14 | 4,1 % |
| Marche à pied | 9 | 2,7 % |
| Vélo | 4 | 1,2 % |
| Deux-roues motorisé | 2 | 0,6 % |
| Voiture | 296 | 87,0 % |
| Transports en commun | 15 | 4,4 % |
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (82,3 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 238 | 82,3 % |
| CDD | 36 | 12,5 % |
| Intérim | 5 | 1,7 % |
| Apprentissage / Stage | 9 | 3,1 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
Les personnes sans diplôme représentent 15,6 % de la population non scolarisée de la Bouille.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 84 | 15,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 11 | 2,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 144 | 26,7 % |
| Baccalauréat | 93 | 17,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 77 | 14,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 62 | 11,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 67 | 12,5 % |
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 14,0 % | 17,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 1,6 % | 2,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 33,2 % | 21,0 % |
| Baccalauréat | 15,5 % | 18,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 11,9 % | 16,3 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 9,1 % | 13,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 14,7 % | 10,6 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
La courbe par âge de la Bouille permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 33 | 30 | 88,2 % |
| 6-10 ans | 42 | 42 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 27 | 27 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 30 | 28 | 93,3 % |
| 18-24 ans | 44 | 19 | 42,9 % |
| 25-29 ans | 38 | 1 | 2,6 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Le graphique CAF détaille la composition des 135 foyers aidés de la Bouille, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
La Bouille compte 706 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 5,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Rouen et Grand-Couronne. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (44,7 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 20 837 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian communal (23 950 €) se tient dans la moyenne française selon Filosofi. Comparée à la médiane départementale (21 330 €), La Bouille se situe environ 2 620 € au-dessus.
Le bassin d'emploi local apparaît stable, avec 10,6 % de chômage et 72,3 % d'emploi pour 369 actifs. La structure socioprofessionnelle privilégie les employés (44,7 % des emplois occupés).
Au millésime Sirene 2023, La Bouille compte 52 établissements actifs, essentiellement tournés vers le commerce et les services. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 28,8 % des établissements. Le rythme de création atteint 10 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +18,2 %. MAIRIE compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.
En 2024, la commune présente une épargne brute de 233 €/hab pour 911 €/hab de recettes, signe d'une gestion financière saine. La capacité de désendettement ressort à 3,4 années (courte), pour 269 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 20 837 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La pression fiscale communale sur le foncier bâti reste dans la moyenne française en 2024 (50,14 % de TFB globale). Par rapport à la médiane départementale (53,44 %), l'écart communal atteint -3,30 points, pour une part communale pure à 49,36 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,44 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,33 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: La Bouille est une commune normande, dans le bocage ou la campagne. Les flux domicile-travail font état de 260 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 135 allocataires, dont 15 foyers bénéficiaires du RSA.