Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Crique : revenu médian 23 550 €/an, chômage 9,0 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 8,9 %. Le taux de chômage a baissé de 0,4 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 630 € | — |
| 2018 | 22 310 € | — |
| 2019 | 23 120 € | — |
| 2020 | 23 380 € | — |
| 2021 | 23 550 € | — |
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 23 560 € | 23 550 € |
| Effet de la redistribution | -10 € sur la médiane | |
En comparaison, Cottévrard (à 6 km) enregistre 23 050 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 83,4 % | 75,9 % | 9,0 % |
| Hommes | 87,7 % | 80,9 % | 7,8 % |
| Femmes | 78,7 % | 70,4 % | 10,5 % |
| 15-24 ans | 59,1 % | 42,1 % | 28,9 % |
| 25-54 ans | 96,6 % | 92,6 % | 4,1 % |
| 55-64 ans | 70,5 % | 62,6 % | 11,2 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (38,7 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de la Crique.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 13,2 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 10 | 26,5 % |
| Employés | 14 | 38,7 % |
| Ouvriers | 8 | 21,7 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
La spécialisation économique de la Crique se lit d'un coup d'œil: Administration, enseignement, santé, action sociale rassemble 52,1 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 13,2 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 8 | 20,4 % |
| Commerce, transports, services | 5 | 14,4 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 19 | 52,1 % |
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (91,5 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de la Crique.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 6 | 3,2 % |
| Marche à pied | 4 | 2,2 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 2 | 1,0 % |
| Voiture | 169 | 91,5 % |
| Transports en commun | 4 | 2,0 % |
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
À La Crique, CDI / Fonction publique concerne 86,6 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 142 | 86,6 % |
| CDD | 14 | 8,3 % |
| Intérim | 1 | 0,5 % |
| Apprentissage / Stage | 6 | 3,9 % |
Au-delà du type de contrat, deux marqueurs complètent le portrait du travail local. La part de non-salariés — artisans, commerçants, exploitants agricoles, professions libérales — sépare les communes d'indépendants des communes résidentielles, où l'emploi est presque intégralement salarié. La part de temps partiel renseigne, elle, sur l'intensité réelle des emplois occupés.
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Les personnes sans diplôme représentent 18,8 % de la population non scolarisée de la Crique.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 50 | 18,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 5 | 1,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 100 | 37,4 % |
| Baccalauréat | 57 | 21,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 20 | 7,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 22 | 8,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 13 | 4,7 % |
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 18,8 % | 18,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 2,8 % | 0,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 47,2 % | 26,6 % |
| Baccalauréat | 18,1 % | 25,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 4,9 % | 10,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 4,1 % | 12,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 4,1 % | 5,4 % |
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le profil de scolarisation par âge de la Crique suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 21 | 13 | 60,3 % |
| 6-10 ans | 24 | 23 | 96,1 % |
| 11-14 ans | 12 | 12 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 19 | 18 | 94,8 % |
| 18-24 ans | 30 | 7 | 24,6 % |
| 25-29 ans | 22 | 0 | 0,0 % |
À La Crique, 50 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Petite commune de 383 habitants, La Crique s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 9,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Rouen et Mont-Saint-Aignan. Parmi les principaux employeurs figurent SAS LECOQ TRAVAUX PUBLICS. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (38,7 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 21 264 € d'aides d'investissement.
Les ménages de la Crique disposent d'un revenu médian de 23 550 €, voisin de la médiane française. Comparée à la médiane départementale (21 330 €), La Crique se situe environ 2 220 € au-dessus.
Le marché du travail communal, mesuré sur 201 actifs, affiche 9,0 % de chômage et 75,9 % de taux d'emploi. Sur le versant socioprofessionnel, les employés tiennent la première place (38,7 %).
L'économie de la Crique, 13 établissements actifs (2023), repose en partie sur une base agricole. Dans la ventilation par secteur, industrie pèse 23,1 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 3 en 2024, en ligne avec un stock d'établissements stable — stock total en 0,0 %. Un des premiers employeurs recensés est SAS LECOQ TRAVAUX PUBLICS.
Les finances communales présentent un équilibre favorable: 862 €/hab de recettes, 274 €/hab d'épargne brute et 196 €/hab d'encours de dette en 2024. Côté solvabilité, il faudrait 0,7 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 370 €/hab. Un projet local a bénéficié de 21 264 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, la taxe foncière bâtie de la Crique ressort à 44,73 %, dans la moyenne nationale. L'écart avec la médiane départementale — 53,44 % — est de -8,71 points, sur un taux communal pur de 41,78 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 17,95 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,94 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — La Crique est au cœur du bocage normand. L'ANCT classe La Crique à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 179 actifs vont travailler notamment vers Rouen et Mont-Saint-Aignan. Côté social, 50 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.