La Rue-Saint-Pierre (800 habitants) présente un profil rural à chômage contenu, signe d'un bassin d'emploi local relativement absorbant. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 16,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Rouen et Bois-Guillaume. Parmi les principaux employeurs figurent SAS COCAGNE et SRNETT NORMANDIE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (42,0 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 73 009 € d'aides d'investissement.
Saint-Martin-Osmonville (1 153 hab., à 9 km) présente 24 060 € de revenu médian
Le niveau de vie de la Rue-Saint-Pierre, 25 500 € de médiane, cadre avec la moyenne nationale. À l'échelle départementale, la médiane dans le Seine-Maritime s'élève à 21 330 €, soit environ 4 170 € de moins qu'à La Rue-Saint-Pierre.
L'indicateur clé du marché local, le taux de chômage, s'affiche à 5,1 %, et le taux d'emploi à 76,1 %, pour 409 actifs. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les ouvriers, avec 42,0 % des emplois occupés.
Avec un tissu de 69 établissements actifs (2023), La Rue-Saint-Pierre maintient une base industrielle notable. Dans la ventilation par secteur, construction pèse 23,2 % du stock d'établissements. En 2024, 5 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +35,3 % — une dynamique de création forte. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs SAS COCAGNE et SRNETT NORMANDIE.
Les finances communales présentent un équilibre favorable: 738 €/hab de recettes, 203 €/hab d'épargne brute et 586 €/hab d'encours de dette en 2024. La durée théorique de désendettement — 2,9 années — reste courte, aux côtés de 40 €/hab d'investissement. Un projet local a bénéficié de 73 009 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, la taxe foncière bâtie de la Rue-Saint-Pierre ressort à 50,17 %, dans la moyenne nationale. Comparée au département (53,44 % de médiane TFB), La Rue-Saint-Pierre présente un écart de -3,27 points — la part communale pure s'élève à 46,15 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,10 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,53 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — La Rue-Saint-Pierre est au cœur du bocage normand. Côté navettes domicile-travail, 305 actifs vont travailler notamment vers Rouen et Bois-Guillaume. Côté social, 125 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 25 690 € | 25 500 € |
| Effet de la redistribution | -190 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,2 % | 76,1 % | 5,1 % |
| Hommes | 80,2 % | 76,8 % | 4,2 % |
| Femmes | 80,3 % | 75,4 % | 6,1 % |
| 15-24 ans | 30,5 % | 24,7 % | 18,8 % |
| 25-54 ans | 97,1 % | 93,6 % | 3,6 % |
| 55-64 ans | 73,5 % | 68,7 % | 6,5 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (42,0 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de la Rue-Saint-Pierre.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Industrie concentre 36,5 % des emplois de la Rue-Saint-Pierre.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
À La Rue-Saint-Pierre, 92,1 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
À La Rue-Saint-Pierre, CDI / Fonction publique concerne 93,2 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 9,1 % de la Rue-Saint-Pierre, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de la Rue-Saint-Pierre suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À La Rue-Saint-Pierre, 125 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SAS COCAGNE | Industrie manufacturière (NAF 10.71A) | 100 à 199 salariés |
| #2 | SRNETT NORMANDIE | Services administratifs et de soutien (NAF 81.21Z) | 50 à 99 salariés |
| #3 | ETS CHRISTIAN PREVOST | Construction (NAF 43.91A) | 20 à 49 salariés |
| #4 | VERANDAHLIA | Industrie manufacturière (NAF 25.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #5 | ECIP | Industrie manufacturière (NAF 33.20B) | 10 à 19 salariés |
| #6 | LENOIR HANDI CONCEPT | Industrie manufacturière (NAF 29.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | SPA CREATION ETUDE PROMOTION | Commerce (NAF 47.52B) | 10 à 19 salariés |
| #8 | CIMME SODIMAT | Commerce (NAF 46.63Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | ETABLISSEMENTS GUERARD | Commerce (NAF 46.61Z) | 10 à 19 salariés |
| #10 | VTR SEINE-MARITIME | Construction (NAF 43.29A) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Deci pour ensemble de la commune | 182 523 € | 73 009 € | 40,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Le paysage entrepreneurial de la Rue-Saint-Pierre se compose de 69 établissements, soit 8,6 pour 100 habitants (+37 % vs médiane départementale). Avec 5 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 7,2 %. La structure sectorielle fait ressortir Construction (23 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (22 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0