Économie
Le Cateau-Cambrésis affiche un revenu médian de 16 820 €, soit -18 % par rapport à la médiane départementale (20 600 €) et en queue de classement de France (31052ᵉ sur 31256).
Le Cateau-Cambrésis compte 6 764 habitants et présente un profil économique diversifié. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la moyenne française, avec un taux de pauvreté élevé (33,0 %).
Environ 45,7 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Caudry et Cambrai. Parmi les principaux employeurs figurent CENTRE HOSPITALIER DU CATEAU CAMBRESIS et IME LE BOIS FLEURI. Le marché du travail reste tendu (29,4 % de chômage).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 15 980 € d'aides d'investissement.
À 19 km, Le Quesnoy (4 878 hab.) enregistre 19 720 € de revenu médian
Le Cateau-Cambrésis affiche 16 820 € de revenu médian par UC, un niveau sensiblement inférieur à la référence française. Comparée à la médiane dans le Nord (20 600 €), Le Cateau-Cambrésis est en retrait d'environ 3 780 €. Le rapport entre le 9e et le 1er décile ressort à 2,9, soit une dispersion modérée des niveaux de vie communaux.
Sur 2 815 actifs, le taux de chômage atteint 29,4 %, signe d'un marché du travail fortement sous tension. Les employés dominent la structure des emplois à 34,0 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Le tissu économique du Cateau-Cambrésis — 354 établissements en 2023 — est majoritairement composé d'activités de services. Le premier secteur NAF rassemble 33,9 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. 49 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création positive (stock total à +11,0 % sur la décennie). CENTRE HOSPITALIER DU CATEAU CAMBRESIS et IME LE BOIS FLEURI comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
La structure budgétaire apparaît bien tenue: 984 €/hab de dépenses pour 1 247 €/hab de recettes et 263 €/hab d'épargne brute (2024). La durée théorique de désendettement — 2,8 années — reste courte, aux côtés de 437 €/hab d'investissement. Un projet local a bénéficié de 15 980 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de TFB atteint 46,24 % en 2024 du Cateau-Cambrésis, aligné sur les moyennes françaises. Rapport au repère départemental (47,84 % de TFB), Le Cateau-Cambrésis affiche -1,60 points d'écart, avec un taux communal de 39,00 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 30,04 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 35,34 %.
Côté géographie économique, Le Cateau-Cambrésis est au cœur du bassin minier et des plaines du Nord, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages territoriaux, Le Cateau-Cambrésis relève du dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Les 1 154 navetteurs sortants rejoignent principalement Caudry et Cambrai. La CAF recense 1 915 allocataires du Cateau-Cambrésis, avec 485 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
La courbe des déciles place la médiane locale à 16 820 €, avec un rapport D9/D1 de 2,9 qualifiant une inégalité modérée.
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
Ce graphique compare les revenus selon l'âge du déclarant principal: la médiane communale s'établit à 16 820 €, mais l'écart interquartile s'élargit nettement aux âges intermédiaires.
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
Entre salaires (49,2 %), pensions (31,5 %), patrimoine (4,8 %) et prestations (17,3 %), la composition des ressources du Cateau-Cambrésis reflète la sociologie du territoire.
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
Le croisement revenu × composition du ménage du Cateau-Cambrésis indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 16 820 €.
Pourcentage de ménages dont le niveau de vie est inférieur au seuil de pauvreté (fixé à 60 % du revenu médian national, soit environ 13 000 € par an en 2021). La ligne pointillée représente le taux moyen de la commune toutes tranches d'âge confondues. Les jeunes (< 30 ans) et les personnes âgées (75+) sont souvent les plus exposés.
La pauvreté à Le Cateau-Cambrésis touche 33,0 % de la population en moyenne, avec des pics aux deux extrémités de la pyramide: entrées difficiles dans l'emploi, pensions modestes.
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
Chez les ménages les plus modestes du Cateau-Cambrésis, les prestations et pensions amortissent la chute des revenus d'activité; chez les plus aisés, le patrimoine monte en puissance à mesure qu'on progresse vers le D10.
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 13 460 € | 17 730 € | 22 960 € |
| Indemnités de chômage | 8 790 € | 10 780 € | 13 750 € |
| Pensions, retraites et rentes | 14 370 € | 18 110 € | 22 510 € |
| Revenu déclaré négatif ou nul | 8 560 € | 10 480 € | 11 910 € |
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 6 580 € | 12 520 € |
| Médiane | 14 630 € | 16 820 € |
| 3e quartile (Q3) | 21 580 € | 22 040 € |
| Indice de Gini | 0,42 | 0,25 |
| Effet de la redistribution | +2 190 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 67,9 % | 47,9 % | 29,4 % |
| Hommes | 72,7 % | 52,7 % | 27,5 % |
| Femmes | 63,0 % | 43,1 % | 31,6 % |
| 15-24 ans | 46,6 % | 23,7 % | 49,1 % |
| 25-54 ans | 82,1 % | 59,8 % | 27,1 % |
| 55-64 ans | 51,0 % | 40,6 % | 20,4 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (34,0 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive du Cateau-Cambrésis.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À Le Cateau-Cambrésis, 52,8 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Le Cateau-Cambrésis, 72,8 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 77,9 % des salariés du Cateau-Cambrésis, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La pyramide des diplômes du Cateau-Cambrésis montre — de diplômés du supérieur et 35,6 % de personnes sans diplôme, reflet du capital éducatif local.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
À Le Cateau-Cambrésis, le graphique croisé diplôme × sexe met en évidence un écart sur la part de diplômés du supérieur (environ —).
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active du Cateau-Cambrésis, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 1 915 foyers aidés du Cateau-Cambrésis, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | CENTRE HOSPITALIER DU CATEAU CAMBRESIS | Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) | 250 à 499 salariés |
| #2 | IME LE BOIS FLEURI | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10B) | 100 à 199 salariés |
| #3 | SA NORAIL | Commerce (NAF 46.74A) | 100 à 199 salariés |
| #4 | ESAT LE JARDINET | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10C) | 100 à 199 salariés |
| #5 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #6 | STE D'APPLICATION DES SILICONES ALIMENTAIRES | Industrie manufacturière (NAF 28.93Z) | 100 à 199 salariés |
| #7 | TREMOIS | Industrie manufacturière (NAF 29.32Z) | 100 à 199 salariés |
| #8 | LYCEE POLYVALENT CAMILLE DESMOULINS | Enseignement (NAF 85.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #9 | EHPAD RESIDENCE D'AUTOMNE | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #10 | MAXIMO 10 | Commerce (NAF 47.11B) | 50 à 99 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Relamping batiments communaux ( hotel de ville et services techniques municipaux) | 35 510 € | 15 980 € | 45,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 structure France Services labellisee a Le Cateau-Cambrésis. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
Le paysage entrepreneurial du Cateau-Cambrésis se compose de 354 établissements, soit 5,2 pour 100 habitants (-17 % vs médiane départementale). Avec 49 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 13,8 %. La structure sectorielle fait ressortir Commerce, transports, hébergement et restauration (34 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (15 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À 19 km, Le Quesnoy (4 878 hab.) enregistre 1 346 €/hab. de dépenses par habitant
La commune affiche une dette de 748 € par habitant pour une capacité d'épargne de 263 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 263 € par habitant.
Les finances de fonctionnement du Cateau-Cambrésis mobilisent 984 € de dépenses par habitant, pour 1 247 € de recettes, soit une épargne brute de 263 €/hab (21 % des recettes) (-12 % par rapport à la médiane du département (1 122 €)). Sur un autre plan, la dette municipale représente 748 € par habitant, dans le premier quartile du département. Qui plus est, la pression fiscale foncière s'établit à 46,2 % (taux global), mieux classée que 75 % des communes du département. D'autre part, l'effort d'investissement atteint 437 € par habitant.
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Structure 2024: 8,4 M€ de recettes, 6,7 M€ de dépenses, dont 3,6 M€ de frais de personnel et un encours de dette de 5,2 M€.
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Trajectoire 2017→2024: épargne brute à 263 €/hab et dette à 748 €/hab en fin de période.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 39,00 % | 6,50 % | 0,74 % | 46,24 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 62,39 % | 12,62 % | 2,32 % | 124,68 % |
| Taxe d'habitation | 24,87 % | 9,57 % | 0,90 % | 35,34 % |
| CFE | 0,00 % | 28,70 % | 1,34 % | 30,04 % |
| TEOM | — | — | — | 17,80 % |
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Avec 46,24 % sur le foncier bâti et 30,04 % sur la CFE, la commune se situe à -1,6 % pts par rapport à la moyenne départementale pour la première.
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
Sur 2021–2024, le taux global de TFB évolue vers 46,24 % (-1,36 % pts), tandis que la CFE s'établit à 30,04 %.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 819 € vs moyenne strate 1 016 € (-19%) |
| Effort fiscal | 1,687 vs moyenne strate 1,151 |
| Strate démographique | Strate 6 Population DGF : 7 238 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0
| Projet | Dispositif | Coût HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| Relamping batiments communaux ( hotel de ville et services techniques municipaux) | DETR | 35 510 € | 15 980 € | 45,0% |
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/projets-finances-par-les-dotations-de-soutien-a-linvestissement-des-collectivites-territoriales/ — DGCL - Projets finances par les dotations de soutien a l investissement — Licence Ouverte 2.0
