Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Le Mont-Saint-Michel.
Le Mont-Saint-Michel (23 habitants) présente un profil rural à chômage contenu, signe d'un bassin d'emploi local relativement absorbant.
La majorité des rares actifs travaille sur place. Parmi les principaux employeurs figurent ABBAYE DU MONT SAINT MICHEL et LA MERE POULARD. Les employés constituent la catégorie socioprofessionnelle dominante.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Avec 14 actifs recensés du Mont-Saint-Michel, les indicateurs du marché du travail sont à lire qualitativement: un mouvement de quelques personnes suffit à modifier les ratios. Parmi le petit groupe d'actifs du Mont-Saint-Michel, les employés forment la première catégorie représentée.
Le maillage productif local rassemble 62 unités en 2023, très marqué par le commerce et les services. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 67,7 % des établissements. En 2024, 1 établissement a été créé, dans une trajectoire décennale à +5,1 % — un stock d'établissements stable. ABBAYE DU MONT SAINT MICHEL et LA MERE POULARD comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
La capacité d'autofinancement reste solide en 2024, avec 14 541 €/hab d'épargne brute sur 48 187 €/hab de recettes. La durée théorique de désendettement — 0,2 années — reste courte, aux côtés de 4 591 €/hab d'investissement.
Le taux de TFB global appliqué en 2024 — 41,41 % — demeure voisin de la moyenne nationale. Comparée au département (45,90 % de médiane TFB), Le Mont-Saint-Michel présente un écart de -4,49 points — la part communale pure s'élève à 35,73 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,50 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,99 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Le Mont-Saint-Michel est au cœur du bocage normand. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques.
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 70,0 % | 70,0 % | 0,0 % |
| Hommes | 62,5 % | 62,5 % | 0,0 % |
| Femmes | 75,0 % | 75,0 % | 0,0 % |
| 15-24 ans | 0,0 % | 0,0 % | |
| 25-54 ans | 71,4 % | 71,4 % | 0,0 % |
| 55-64 ans | 80,0 % | 80,0 % | 0,0 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
À Le Mont-Saint-Michel, le faible nombre d'emplois rend la ventilation CSP peu robuste statistiquement; la lecture qualitative prime sur les pourcentages.
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Le faible nombre d'emplois du Mont-Saint-Michel ne permet pas d'interpréter les parts sectorielles comme des proportions stables: la lecture qualitative — un secteur dominant comme Commerce, transports, services — prime sur le chiffre.
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
À Le Mont-Saint-Michel, le petit nombre d'actifs occupés rend la ventilation des modes de déplacement peu robuste: Pas de transport domine la lecture qualitative.
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
À Le Mont-Saint-Michel, le volume de salariés reste trop limité pour interpréter une part en pourcentage: la dominante est CDI / Fonction publique.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 0,0 % du Mont-Saint-Michel, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
La courbe par âge du Mont-Saint-Michel permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | ABBAYE DU MONT SAINT MICHEL | Arts, spectacles et loisirs (NAF 91.03Z) | 50 à 99 salariés |
| #2 | LA MERE POULARD | Hébergement et restauration (NAF 56.10A) | 50 à 99 salariés |
| #3 | HOTEL MERCURE | Hébergement et restauration (NAF 55.30Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | AUBERGE SAINT PIERRE | Hébergement et restauration (NAF 55.10Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | LE MOUTON BLANC | Hébergement et restauration (NAF 55.10Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | LES TERRASSES DE LA BAIE | Hébergement et restauration (NAF 56.10A) | 10 à 19 salariés |
| #8 | LE CHEVAL BLANC | Commerce (NAF 47.78C) | 10 à 19 salariés |
| #9 | LA BELLE NORMANDE | Hébergement et restauration (NAF 56.10C) | 10 à 19 salariés |
| #10 | AU GRAND BAZAR | Commerce (NAF 47.78C) | 10 à 19 salariés |
Le paysage entrepreneurial du Mont-Saint-Michel se compose de 62 établissements, soit 269,6 pour 100 habitants (+4277 % vs médiane départementale). Avec 1 création récente, le taux de renouvellement atteint 1,6 %. La structure sectorielle fait ressortir Commerce, transports, hébergement et restauration (68 %) et Activités immobilières (18 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
