Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi au Tanu : revenu médian 22 420 €/an, chômage 7,0 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 19,8 %. Le taux de chômage a baissé de 1,7 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 710 € | — |
| 2018 | 19 760 € | — |
| 2019 | 20 470 € | — |
| 2020 | 21 280 € | — |
| 2021 | 22 420 € | — |
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 230 € | 22 420 € |
| Effet de la redistribution | +190 € sur la médiane | |
À 5 km, Hocquigny (196 hab.) enregistre 20 510 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 85,8 % | 79,8 % | 7,0 % |
| Hommes | 85,8 % | 80,8 % | 5,8 % |
| Femmes | 85,8 % | 78,8 % | 8,2 % |
| 15-24 ans | 52,4 % | 44,0 % | 15,9 % |
| 25-54 ans | 98,8 % | 92,7 % | 6,2 % |
| 55-64 ans | 64,6 % | 60,9 % | 5,8 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
À Le Tanu, la répartition CSP place en tête les Employés (40,8 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 9,9 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 9 | 19,2 % |
| Employés | 19 | 40,8 % |
| Ouvriers | 14 | 30,0 % |
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À Le Tanu, 50,2 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 9,9 % |
| Industrie | 4 | 9,6 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 14 | 30,3 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 23 | 50,2 % |
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (93,0 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible du Tanu.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 8 | 3,7 % |
| Marche à pied | 0 | 0,0 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 4 | 1,9 % |
| Voiture | 193 | 93,0 % |
| Transports en commun | 3 | 1,4 % |
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (87,4 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 153 | 87,4 % |
| CDD | 9 | 4,9 % |
| Intérim | 6 | 3,3 % |
| Apprentissage / Stage | 8 | 4,5 % |
Deux indicateurs éclairent la nature des emplois occupés. Le poids des non-salariés (indépendants, chefs d'entreprise, exploitants) mesure la vitalité entrepreneuriale locale ; celui du temps partiel, souvent plus répandu chez les femmes et dans les services, constitue l'un des principaux marqueurs de la précarité de l'emploi.
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Le Tanu, 13,8 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 41 | 13,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 12 | 4,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 104 | 34,9 % |
| Baccalauréat | 59 | 19,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 36 | 12,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 30 | 10,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 14 | 4,8 % |
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 12,8 % | 14,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 3,1 % | 5,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 48,9 % | 20,0 % |
| Baccalauréat | 17,3 % | 22,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 9,9 % | 14,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 5,5 % | 15,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 2,5 % | 7,3 % |
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
La courbe par âge du Tanu permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 26 | 20 | 77,3 % |
| 6-10 ans | 40 | 40 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 25 | 25 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 20 | 19 | 95,2 % |
| 18-24 ans | 15 | 5 | 31,2 % |
| 25-29 ans | 18 | 0 | 0,0 % |
Les 65 allocataires du Tanu bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Le Tanu (430 habitants) abrite une population active où les employés tiennent une place importante, dans un cadre rural préservé. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 27,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Granville et Avranches. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (40,8 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 2 049 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie médian — 22 420 € — place Le Tanu dans la moyenne des communes françaises. Le repère départemental (22 430 €) reste comparable à la médiane du Tanu.
Le bassin local enregistre 221 actifs, avec un chômage de 7,0 % et un taux d'emploi de 79,8 %, combinaison plus favorable que la moyenne. Parmi les emplois du Tanu, les employés concentrent 40,8 % des effectifs.
Le recensement Sirene 2023 identifie 21 établissements actifs du Tanu, principalement dans les services. Sur le plan sectoriel, construction concentre 33,3 % des unités productives. Le rythme de création atteint 3 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +50,0 %.
Selon l'OFGL, l'exercice 2024 laisse 93 €/hab d'épargne brute pour 459 €/hab de recettes: une gestion financière saine. Côté solvabilité, il faudrait 2,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 33 €/hab.
Le taux global de TFB du Tanu, 40,98 % en 2024, se tient proche de la médiane hexagonale. Comparée au département (45,90 % de médiane TFB), Le Tanu présente un écart de -4,92 points — la part communale pure s'élève à 29,37 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,02 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,47 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Le Tanu est une commune normande, dans le bocage ou la campagne. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Les flux domicile-travail font état de 153 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 65 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
