Économie
La dynamique de l'emploi local se traduit par un taux d'emploi de 65,6 % et un chômage à 12,5 %.
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,0 % | 65,6 % | 12,5 % |
| Hommes | 85,0 % | 80,0 % | 5,9 % |
| Femmes | 58,3 % | 41,7 % | 28,6 % |
| 15-24 ans | 66,7 % | 50,0 % | 25,0 % |
| 25-54 ans | 100,0 % | 89,5 % | 10,5 % |
| 55-64 ans | 14,3 % | 14,3 % | 0,0 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Les Employés concentrent 100,0 % des emplois situés à L'Échelle-Saint-Aurin: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 0 | 0,0 % |
| Employés | 5 | 100,0 % |
| Ouvriers | 0 | 0,0 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 100,0 % des emplois situés à L'Échelle-Saint-Aurin, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 5 | 100,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 0 | 0,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
À L'Échelle-Saint-Aurin, 12,2 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 5 | 12,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 2 | 4,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 11 | 29,3 % |
| Baccalauréat | 11 | 29,3 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 6 | 14,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 3 | 7,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 1 | 2,4 % |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
L'Échelle-Saint-Aurin compte 43 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés.
Seuls 0,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Estrées-Saint-Denis et Amiens. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (100,0 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Avec 12,5 % de chômage et 65,6 % de taux d'emploi, L'Échelle-Saint-Aurin connaît un marché du travail plus difficile que la moyenne. Les employés (100,0 %) devancent les Agriculteurs exploitants (0,0 %) dans la répartition des emplois occupés.
3 établissements sont actifs de l'Échelle-Saint-Aurin en 2023, avec une prépondérance des activités commerciales et de services. Le secteur commerce, transports, hébergement et restauration domine ce petit tissu d'établissements.
Les finances locales paraissent bien orientées en 2024: 3 514 €/hab de recettes, 1 370 €/hab de dépenses et 2 144 €/hab d'épargne brute. La durée théorique de désendettement — 1,0 années — reste courte, aux côtés de 648 €/hab d'investissement.
La fiscalité du bâti se tient dans la moyenne française (42,01 % de TFB globale en 2024). Face à la médiane départementale (51,64 %), l'écart ressort à -9,63 points, part communale pure 36,31 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,66 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,92 %.
Côté géographie économique, L'Échelle-Saint-Aurin est une commune nordiste, entre plaines et littoral, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, L'Échelle-Saint-Aurin est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Côté navettes domicile-travail, 13 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 10 allocataires de l'Échelle-Saint-Aurin, avec 5 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de l'Échelle-Saint-Aurin, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de l'Échelle-Saint-Aurin (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 5 | 33,3 % |
| I | Hébergement et restauration | 2 | 13,3 % |
| L | Activités immobilières | 2 | 13,3 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 1 | 6,7 % |
| F | Construction | 1 | 6,7 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 1 | 6,7 % |
| O | Administration publique | 1 | 6,7 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 1 | 6,7 % |
| S | Autres activités de services | 1 | 6,7 % |
Répartition des 14 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de l'Échelle-Saint-Aurin (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE L'ECHELLE SAINT AURIN siège | — | 1 à 2 salariés | 84.11Z Administration publique |
Les 1 plus gros employeurs de l'Échelle-Saint-Aurin classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de l'Échelle-Saint-Aurin (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de l'Échelle-Saint-Aurin (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de l'Échelle-Saint-Aurin (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de l'Échelle-Saint-Aurin (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Petit tissu local: 3 établissements en 2023 (contre 1 en 2014) et 1 nouvelle(s) entreprise(s) en 2023.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2014 | 1 | — |
| 2015 | 2 | 1 |
| 2016 | 2 | — |
| 2017 | 2 | — |
| 2018 | 3 | — |
| 2019 | 1 | — |
| 2020 | 3 | — |
| 2021 | 3 | 1 |
| 2022 | 3 | — |
| 2023 | 3 | 1 |
L'activité économique de l'Échelle-Saint-Aurin repose sur 3 établissements, soit 7,0 pour 100 habitants. Le tissu productif s'organise autour de Commerce, transports, hébergement et restauration (67 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (33 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
