Commune rurale de 224 habitants, Lierville conserve un tissu économique de proximité. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 19,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Paris et Orléans. Parmi les principaux employeurs figurent SATEL ENVIRONNEMENT et VIMO. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (41,4 % des emplois).
Le revenu médian atteint 28 510 € à Le Bellay-en-Vexin, commune de 224 hab. à 5 km
Lierville affiche un revenu médian de 27 690 € par an, au-dessus de la moyenne française. L'écart avec la médiane dans l'Oise — 23 350 € — atteint près de 4 340 € en faveur de Lierville.
119 actifs composent la population active de Lierville, pour un taux de chômage bas (3,3 %) et un taux d'emploi élevé (80,7 %). Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des employés (41,4 %).
Le tissu de Lierville combine 24 établissements Sirene en 2023 et une prédominance des activités marchandes. Le découpage NAF place activités scientifiques, techniques, services administratifs en tête, avec 25,0 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de -7,7 % sur la décennie, avec 5 créations enregistrées en 2024 (un recul du stock d'établissements). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs SATEL ENVIRONNEMENT et VIMO.
La capacité d'autofinancement reste solide en 2024, avec 756 €/hab d'épargne brute sur 2 338 €/hab de recettes. Côté solvabilité, il faudrait 1,2 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 259 €/hab.
En 2024, Lierville pratique un taux global de taxe foncière bâtie de 40,71 %, dans la normale nationale. Le taux global de TFB s'écarte de -10,77 points par rapport à la médiane départementale (51,48 %); part communale seule: 32,96 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,97 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,26 %.
Le positionnement géographique — Lierville est au cœur du bassin minier et des plaines du Nord — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Quelque 79 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF recensent 30 allocataires de Lierville.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 30 220 € | 27 690 € |
| Effet de la redistribution | -2 530 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 83,4 % | 80,7 % | 3,3 % |
| Hommes | 83,3 % | 80,3 % | 3,6 % |
| Femmes | 83,5 % | 81,0 % | 3,0 % |
| 15-24 ans | 38,5 % | 34,6 % | 10,0 % |
| 25-54 ans | 96,6 % | 93,1 % | 3,6 % |
| 55-64 ans | 84,4 % | 84,4 % | 0,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Les Employés concentrent 41,4 % des emplois situés à Lierville: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 60,6 % des emplois de Lierville.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Lierville, 80,2 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Lierville est CDI / Fonction publique (85,7 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Lierville, — de la population non scolarisée détient un diplôme de l'enseignement supérieur tandis que 11,8 % n'a aucun diplôme.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
La comparaison entre hommes et femmes de Lierville révèle un écart de — sur le niveau supérieur, conforme à la tendance nationale des dernières décennies.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
À Lierville, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 30 foyers aidés de Lierville, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SATEL ENVIRONNEMENT | Services administratifs et de soutien (NAF 77.39Z) | 10 à 19 salariés |
| #2 | VIMO | Commerce (NAF 46.61Z) | 10 à 19 salariés |
Entreprises
Lierville héberge 24 établissements, soit 10,7 pour 100 habitants (+77 % vs médiane départementale). On dénombre 5 créations récentes, soit 20,8 % du parc existant. L'économie locale est portée par Activités scientifiques, techniques, services administratifs (25 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (21 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Finances locales
À titre de comparaison : 785 €/hab. de dépenses par habitant à Le Bellay-en-Vexin, à 5 km
La commune affiche une dette de 877 € par habitant pour une capacité d'épargne de 756 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 756 € par habitant.
Le budget de fonctionnement de Lierville affiche 2 338 € de recettes et 1 582 € de dépenses par habitant, soit une épargne brute de 756 €/hab (32 % des recettes) (+73 % par rapport à la médiane du département (913 €)). L'encours de dette s'établit à 877 € par habitant, mieux classée que 75 % des communes du département. À noter : l'effort d'investissement atteint 259 € par habitant. En complément, la taxe foncière bâtie atteint 40,7 % (taux cumulé), dans le quart inférieur du département.
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Structure budgétaire
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Le budget 2024 mobilise 519 k€ de recettes de fonctionnement face à 351 k€ de dépenses, avec les frais de personnel représentant environ 30 % du total dépensé.
Évolution des finances
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Trajectoire 2017→2024: épargne brute à 756 €/hab et dette à 877 €/hab en fin de période.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Décomposition des taux
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 32,96 % | 6,93 % | 0,82 % | 40,71 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 36,54 % | 15,06 % | 1,38 % | 99,80 % |
| Taxe d'habitation | 14,05 % | 6,58 % | 0,63 % | 21,26 % |
| CFE | 0,00 % | 23,34 % | 1,63 % | 24,97 % |
| TEOM | — | — | — | 14,46 % |
Comparaison avec les moyennes
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Le taux de foncier bâti (40,71 %) et de foncier non bâti (99,80 %) positionnent la fiscalité communale, avec un écart de -10,8 % pts sur la TFB face au département.
Évolution des taux
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
Variation TFB: +0,66 % pts entre 2021 et 2024, un signal de hausse qui reflète les choix budgétaires successifs.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 1 512 € vs moyenne strate 657 € (+130%) |
| Effort fiscal | 1,113 vs moyenne strate 0,975 |
| Strate démographique | Strate 1 Population DGF : 238 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0