Économie
Photo : hamon jp Wikimedia Commons CC BY-SA 3.0
Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 5,6 %. Le taux de chômage a baissé de 0,4 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 22 070 € | — |
| 2018 | 21 550 € | — |
| 2019 | 22 010 € | — |
| 2020 | 22 610 € | — |
| 2021 | 23 300 € | — |
Commune voisine de taille comparable, Vendes (11 km) affiche 24 800 €
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,9 % | 70,4 % | 9,6 % |
| Hommes | 76,7 % | 68,6 % | 10,6 % |
| Femmes | 79,3 % | 72,7 % | 8,4 % |
| 15-24 ans | 47,3 % | 37,9 % | 19,8 % |
| 25-54 ans | 95,5 % | 85,3 % | 10,6 % |
| 55-64 ans | 58,8 % | 57,3 % | 2,5 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Longvillers est Ouvriers (38,5 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 13,5 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 10 | 25,6 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 8 | 22,4 % |
| Employés | 0 | 0,0 % |
| Ouvriers | 15 | 38,5 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
À Longvillers, 26,2 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 13,5 % |
| Industrie | 9 | 25,0 % |
| Construction | 5 | 12,9 % |
| Commerce, transports, services | 10 | 26,2 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 8 | 22,4 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Entre 16,1 % sans diplôme et 27,2 % de diplômés du supérieur, la distribution de Longvillers éclaire la trajectoire éducative des habitants.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 45 | 16,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 14 | 5,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 88 | 31,9 % |
| Baccalauréat | 55 | 19,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 39 | 14,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 19 | 6,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 18 | 6,4 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Longvillers compte 353 habitants et présente une structure d'emploi sortante typique des couronnes d'agglomérations. Le revenu médian se tient au niveau de la médiane nationale.
Seuls 11,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Les Monts d'Aunay et Villers-Bocage. Parmi les principaux employeurs figurent AOC MATERIAUX et SI ALIMENTATION EAU POTABLE PRE BOCAGE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (38,5 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Longvillers enregistre 23 300 € de revenu médian, un seuil en retrait par rapport à la médiane nationale. La médiane nationale s'élève à 25 920 € (INSEE, 2023), soit 2 620 € de plus qu'ici. L'écart avec la médiane départementale — 25 600 € — est d'environ 2 300 € en défaveur de Longvillers.
Le marché du travail communal, mesuré sur 178 personnes actives, affiche 9,6 % de chômage et 70,4 % de taux d'emploi. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des ouvriers (38,5 %). La part des diplômés du supérieur atteint 27,2 %, un indicateur éclairant sur le profil du capital humain local.
Le tissu productif communal (17 unités en 2024) conserve un socle agricole marqué. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 29,4 % des établissements. 4 créations enregistrées en 2025, traduisant un stock d'établissements stable (stock total à 0,0 % sur la décennie). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment AOC MATERIAUX et SI ALIMENTATION EAU POTABLE PRE BOCAGE.
Exercice 2025: recettes de fonctionnement à 561 €/hab, dépenses à 487 €/hab, épargne brute à 74 €/hab. La capacité de désendettement ressort à 2,0 années (courte), pour 46 €/hab de dépenses d'équipement. Le potentiel financier par habitant s'établit à 601 €.
Avec 45,20 % de taxe foncière bâtie en 2025, Longvillers s'aligne sur les moyennes françaises. Rapport au repère départemental (50,57 % de TFB), Longvillers affiche -5,37 points d'écart, avec un taux communal de 41,87 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,86 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,96 %.
Le positionnement géographique — Longvillers est dans la géographie typique de la Normandie — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les navetteurs sortants — 150 — dépassent nettement les entrants (18), signe d'une polarité résidentielle. Les données CNAF recensent 35 allocataires de Longvillers.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Longvillers, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Longvillers (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 18 | 23,7 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 13 | 17,1 % |
| L | Activités immobilières | 10 | 13,2 % |
| F | Construction | 8 | 10,5 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 5 | 6,6 % |
| P | Enseignement | 3 | 3,9 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 3 | 3,9 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 3 | 3,9 % |
| C | Industrie manufacturière | 2 | 2,6 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 2 | 2,6 % |
| I | Hébergement et restauration | 2 | 2,6 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 2 | 2,6 % |
| S | Autres activités de services | 2 | 2,6 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 1,3 % |
| J | Information et communication | 1 | 1,3 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,3 % |
Répartition des 56 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Longvillers (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| AOC MATERIAUX siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 46.71Z Commerce de gros et de détail |
| SI ALIMENTATION EAU POTABLE PRE BOCAGE siège | — | 6 à 9 salariés | 36.00Z Production/distribution d'eau, déchets |
| COMMUNE DE LONGVILLERS siège | — | 1 à 2 salariés | 84.11Z Administration publique |
| EARL DE LA CAPELLE siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| EARL DE MATHAN siège | — | 1 à 2 salariés | 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| ESPACES VERTS CHRISTOPHE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 81.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| MABILLE EQUITATION siège | SARL | 1 à 2 salariés | 85.51Z Enseignement |
| LE BORDAIS CHARLINE EIRL siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 43.99C Construction |
Les 8 plus gros employeurs de Longvillers classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Longvillers (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Longvillers (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Longvillers (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Longvillers (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
4 créations en 2025 pour un stock stabilisé à 17 établissements en 2024, soit 0,0 % depuis 2014.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 2 |
| 2013 | — | 3 |
| 2014 | 17 | 0 |
| 2015 | 15 | 3 |
| 2016 | 15 | 1 |
| 2017 | 14 | 4 |
| 2018 | 11 | 1 |
| 2019 | 11 | 1 |
| 2020 | 14 | 5 |
| 2021 | 16 | 5 |
| 2022 | 19 | 5 |
| 2023 | 21 | 2 |
| 2024 | 17 | 0 |
| 2025 | — | 4 |
Le tissu économique de Longvillers compte 17 établissements actifs. Avec 4 créations en 2025 (taux de renouvellement dynamique de 23,5 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Espèce | Effectif (têtes) |
|---|---|
| Bovins | 287 |
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