Économie
Avec un revenu médian de 23 490 € par an, Méménil, soit +11 % par rapport à la médiane départementale (21 080 €).
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 17,9 %. Le taux de chômage a baissé de 1,7 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 930 € | — |
| 2018 | 20 680 € | — |
| 2019 | 20 600 € | — |
| 2020 | 22 840 € | — |
| 2021 | 23 490 € | — |
En regard, Vaudéville (à 6 km, 199 hab.) affiche 24 720 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,6 % | 73,7 % | 9,7 % |
| Hommes | 88,1 % | 76,3 % | 13,5 % |
| Femmes | 74,5 % | 70,9 % | 4,9 % |
| 15-24 ans | 63,2 % | 52,6 % | 16,7 % |
| 25-54 ans | 93,9 % | 87,9 % | 6,5 % |
| 55-64 ans | 65,5 % | 55,2 % | 15,8 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 66,7 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 33,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 0 | 0,0 % |
| Employés | 0 | 0,0 % |
| Ouvriers | 10 | 66,7 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
À Méménil, 66,7 % des postes relèvent du secteur Industrie, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 10 | 66,7 % |
| Construction | 5 | 33,3 % |
| Commerce, transports, services | 0 | 0,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 0 | 0,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 12,2 % de la population non scolarisée de Méménil.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 15 | 12,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 9 | 6,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 46 | 36,6 % |
| Baccalauréat | 21 | 16,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 15 | 12,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 14 | 10,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 6 | 4,6 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Village de 181 habitants, Méménil s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 16,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Épinal et Le Tholy. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (66,7 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Selon Filosofi, Méménil enregistre 23 490 € de revenu médian, niveau proche du repère national. Rapporté à la médiane du département (21 080 €), le niveau de vie communal dépasse d'environ 2 410 € le repère.
Le marché du travail communal, mesuré sur 90 personnes actives, affiche 9,7 % de chômage et 73,7 % de taux d'emploi. Côté CSP, les ouvriers (66,7 %) arrivent en tête, suivis des Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (33,3 %).
Sur les 12 établissements actifs en 2023, l'industrie conserve un rôle structurant au sein du tissu local. Sur le plan sectoriel, construction concentre 25,0 % des unités productives.
La capacité d'autofinancement reste faible en 2024 (44 €/hab), sur un encours de dette de 711 €/hab. La capacité de désendettement ressort à 16,2 années (très longue), pour 21 €/hab de dépenses d'équipement.
Le taux global de TFB de Méménil, 42,52 % en 2024, se tient proche de la médiane hexagonale. Par rapport à la médiane départementale (45,77 %), l'écart communal atteint -3,25 points, pour une part communale pure à 35,78 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,82 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,85 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Méménil est caractéristique des communes de Lorraine. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Le nombre de navetteurs sortants — 74 — traduit une polarité résidentielle du territoire. La CAF identifie 25 allocataires sur le territoire communal.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Méménil, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Méménil (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 8 | 20,5 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 5 | 12,8 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 5 | 12,8 % |
| F | Construction | 4 | 10,3 % |
| C | Industrie manufacturière | 3 | 7,7 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 3 | 7,7 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 2 | 5,1 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 2 | 5,1 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 2,6 % |
| J | Information et communication | 1 | 2,6 % |
| O | Administration publique | 1 | 2,6 % |
| P | Enseignement | 1 | 2,6 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 1 | 2,6 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 1 | 2,6 % |
| S | Autres activités de services | 1 | 2,6 % |
Répartition des 30 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Méménil (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| LA BASSE DE L'ETANG siège | SARL | 6 à 9 salariés | 16.24Z Industrie manufacturière |
| COMMUNE DE MEMENIL siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
Les 2 plus gros employeurs de Méménil classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Méménil (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Méménil (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Méménil (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Méménil (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période, le stock varie entre 8 et 12 unités, avec 3 création(s) recensée(s) en 2023.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 1 |
| 2013 | — | 1 |
| 2014 | 8 | 1 |
| 2015 | 8 | 2 |
| 2016 | 9 | 1 |
| 2017 | 9 | 1 |
| 2018 | 10 | 1 |
| 2019 | 9 | — |
| 2020 | 10 | 2 |
| 2021 | 12 | 1 |
| 2022 | 13 | 1 |
| 2023 | 12 | 3 |
On recense 12 établissements actifs à Méménil, soit 6,6 pour 100 habitants. Les activités se concentrent dans Construction (25 %) et Industrie (17 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
