Économie
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Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 7,5 %. Le taux de chômage a monté de 0,2 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 550 € | — |
| 2018 | 20 230 € | — |
| 2019 | 20 110 € | — |
| 2020 | 20 460 € | — |
| 2021 | 21 010 € | — |
Douzy (2 134 hab., à 29 km) présente 23 530 € de revenu médian
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 61,5 % | 53,8 % | 12,4 % |
| Hommes | 53,0 % | 46,7 % | 12,0 % |
| Femmes | 74,7 % | 65,1 % | 12,9 % |
| 15-24 ans | 46,8 % | 35,9 % | 23,4 % |
| 25-54 ans | 68,2 % | 61,0 % | 10,5 % |
| 55-64 ans | 53,9 % | 48,1 % | 10,8 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Montmédy est Employés (54,7 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 20 | 2,4 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 39 | 4,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 46 | 5,6 % |
| Professions intermédiaires | 159 | 19,2 % |
| Employés | 453 | 54,7 % |
| Ouvriers | 111 | 13,4 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 57,3 % des emplois situés à Montmédy, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 30 | 3,6 % |
| Industrie | 39 | 4,7 % |
| Construction | 20 | 2,4 % |
| Commerce, transports, services | 265 | 32,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 475 | 57,3 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Montmédy, 17,4 % de la population non scolarisée détient un diplôme de l'enseignement supérieur tandis que 28,4 % n'a aucun diplôme.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 477 | 28,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 146 | 8,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 429 | 25,6 % |
| Baccalauréat | 332 | 19,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 130 | 7,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 103 | 6,1 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 60 | 3,6 % |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Montmédy (2 052 habitants) illustre la vitalité d'une ruralité accompagnée par les dispositifs d'aide territoriale. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Environ 37,4 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Stenay et Marville. Parmi les principaux employeurs figurent DIRECTION INTERREGIONALE DES SERVICES PENITENTIAIRES STRASBOURG - GRAND-EST et NGC DISTRIBUTION. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (54,7 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 29 710 € d'aides d'investissement.
Montmédy enregistre 21 010 € de revenu médian, un seuil en retrait par rapport à la médiane nationale. La comparaison se fait avec la médiane nationale, 25 920 € (INSEE, 2023), soit 4 910 € de plus qu'ici. Face à la médiane dans le Meuse fixée à 24 740 €, le revenu médian communal est en retrait d'environ 3 730 €.
Le bassin d'emploi communal est sous pression: 12,4 % de chômage, 53,8 % de taux d'emploi. La CSP la plus représentée est celle des employés (54,7 %), devant les autres catégories. Les diplômés du supérieur (bac+2 et plus) représentent 17,4 % de la population, élément de contexte pour la structure de l'emploi.
Selon Sirene, Montmédy dénombre 118 établissements actifs en 2024, dans une structure à dominante tertiaire. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 31,4 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 20 en 2025, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +28,3 %. DIRECTION INTERREGIONALE DES SERVICES PENITENTIAIRES STRASBOURG - GRAND-EST et NGC DISTRIBUTION comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les comptes de Montmédy apparaissent sains en 2025: recettes à 936 €/hab, dépenses à 725 €/hab et épargne brute à 212 €/hab. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 5,5 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 1 138 €/hab. Un projet local a bénéficié de 29 710 € de subvention de l'État (DETR/DSIL), le potentiel financier par habitant s'établit à 602 €.
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti s'établit à 50,80 % en 2025, proche de la moyenne nationale. L'écart avec la médiane départementale — 49,43 % — est de +1,37 points, sur un taux communal pur de 38,63 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,60 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 28,50 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Montmédy est une commune lorraine. L'ANCT classe Montmédy à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail s'équilibrent (entrants: 550, sortants: 466); parmi les destinations principales figurent Stenay et Marville. Côté social, 295 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 50 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Montmédy, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Montmédy (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 72 | 16,7 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 61 | 14,2 % |
| S | Autres activités de services | 59 | 13,7 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 46 | 10,7 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 27 | 6,3 % |
| F | Construction | 27 | 6,3 % |
| I | Hébergement et restauration | 22 | 5,1 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 20 | 4,6 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 19 | 4,4 % |
| C | Industrie manufacturière | 17 | 3,9 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 14 | 3,2 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 14 | 3,2 % |
| J | Information et communication | 7 | 1,6 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 6 | 1,4 % |
| H | Transports et entreposage | 6 | 1,4 % |
| O | Administration publique | 6 | 1,4 % |
| P | Enseignement | 5 | 1,2 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 3 | 0,7 % |
Répartition des 335 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Montmédy (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| DIRECTION INTERREGIONALE DES SERVICES PENITENTIAIRES STRASBOURG - GRAND-EST | — | 100 à 199 salariés | 84.23Z Administration publique |
| NGC DISTRIBUTION siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 47.11F Commerce de gros et de détail |
| COLLEGE JEAN D'ALLAMONT siège | — | 20 à 49 salariés | 85.31Z Enseignement |
| SERVICES ET ETABLISSEMENTS PUBLICS D'INCLUSION ET D'ACCOMPAGNEMENT ARGONNE MEUSE | — | 20 à 49 salariés | 87.10B Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE MONTMEDY siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE MONTMEDY siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| ASS LOCALE ADMR DE MONTMEDY siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| LE MARVILLOIS | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 10.13B Industrie manufacturière |
| ASSOC DEVELOPPEMENT DU PAYS DE MONTMEDY siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| CENTRE WILSON DU PAYS DE MONTMEDY siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| COMMUNE DE MONTMEDY | — | 10 à 19 salariés | 85.20Z Enseignement |
| S.I.A.D DE MONTMEDY-STENAY siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| TRANSPORTS BOUCHET ET FILS siège | SARL | 10 à 19 salariés | 49.41A Transports et entreposage |
| ETABLISSEMENTS ERNSTBERGER siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 96.03Z Autres activités de services |
| SAS AMBULANCES CLAUDON siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 86.90A Santé humaine et action sociale |
| DIRECTION DEPARTEMENTALE FINANCES PUBLIQUES MEUSE | — | 6 à 9 salariés | 84.11Z Administration publique |
| CENTRE HOSPITALIER VERDUN SAINT MIHIEL | — | 6 à 9 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| EUROGEFID siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 69.20Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| LE LAGON siège | SARL | 6 à 9 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| LORRAIN siège | SARL | 6 à 9 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| SOYEZ GOURMANDS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| COMMUNE DE MONTMEDY | — | 3 à 5 salariés | 85.10Z Enseignement |
| BRUNES OU BLONDES siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| YOANN TOITURE siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 43.91B Construction |
| EURL PHARMACIE MARC siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| LA VUE EST BELLE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.78A Commerce de gros et de détail |
| GRAND EST siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| BRICOMARCHE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.52B Commerce de gros et de détail |
| L'ALCAZAR siège | SARL | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| FRANCK ERNAELSTEEN ET AUDE HERBINET, NOTAIRES ASSOCIES siège | — | 3 à 5 salariés | 69.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE MONTMEDY | — | 1 à 2 salariés | 79.90Z Activités de services administratifs et soutien |
| EARL DU SART siège | — | 1 à 2 salariés | 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SARL TEKNIK CONTROLE | SARL | 1 à 2 salariés | 71.20A Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| CUMA DE MONTMEDY NORD siège | — | 1 à 2 salariés | 77.31Z Activités de services administratifs et soutien |
| ETS DAUNE HABARU SARL siège | SARL | 1 à 2 salariés | 46.34Z Commerce de gros et de détail |
| LE PONT LEVIS siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 87.90B Santé humaine et action sociale |
| AXTER siège | SARL | 1 à 2 salariés | 01.61Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| AFFILIANCE ASSURANCE | SARL | 1 à 2 salariés | 66.22Z Activités financières et d'assurance |
| INSTANCE LOCALE DE COORDINATION GERONTOLOGIQUE DU PAYS DE MONTMEDY siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| DESPICY siège | SARL | 1 à 2 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| SCP MASSEURS KINESITHERAPEUTES GUETAZ-REICHERT siège | — | 1 à 2 salariés | 86.90E Santé humaine et action sociale |
| ALDI ENNERY | SARL | 1 à 2 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| BOLLORE ENERGY | SA (société anonyme) | 1 à 2 salariés | 47.78B Commerce de gros et de détail |
| EMC2 | — | 1 à 2 salariés | 46.21Z Commerce de gros et de détail |
| CAISSE D'EPARGNE ET DE PREVOYANCE GRAND EST EUROPE | — | 1 à 2 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| MEUSE AUDITION siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.74Z Commerce de gros et de détail |
| AUTO ECOLE CHRISTIANE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 85.53Z Enseignement |
| SOCIETE DE LAVAGE ET DE DISTRIBUTION DE CARBURANT | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| [ND] siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 43.21A Construction |
| SISA MSPP MONTMEDY siège | — | 1 à 2 salariés | 86.21Z Santé humaine et action sociale |
| LA PIECE DU VELO siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 95.29Z Autres activités de services |
| VB PEINTURES siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 43.34Z Construction |
Les 52 plus gros employeurs de Montmédy classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 10 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Montmédy (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Montmédy (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Montmédy (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Montmédy (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
De 2014 à 2024, le stock d'établissements évolue de 92 à 118 (+28,3 %), avec 20 créations enregistrées en 2025.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 10 |
| 2013 | — | 11 |
| 2014 | 92 | 13 |
| 2015 | 91 | 6 |
| 2016 | 103 | 12 |
| 2017 | 96 | 6 |
| 2018 | 92 | 12 |
| 2019 | 103 | 9 |
| 2020 | 103 | 11 |
| 2021 | 105 | 11 |
| 2022 | 117 | 25 |
| 2023 | 117 | 15 |
| 2024 | 118 | 23 |
| 2025 | — | 20 |
Le tissu économique de Montmédy compte 118 établissements actifs. Soit 5,8 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 20 créations en 2025 (taux de renouvellement dynamique de 16,9 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
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