Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Les déciles de revenu classent les ménages locaux en 10 paliers d'effectifs égaux. Sous le seuil D1 vivent les 10 % les plus modestes ; au-delà de D9, les 10 % les plus aisés. La médiane (Q2) sépare la population en deux moitiés équivalentes. L'écart entre ces seuils donne la mesure visuelle des inégalités locales.
À Mulhouse, le revenu médian par unité de consommation (16 620 €) se situe entre 9 030 € au 1er décile et 34 630 € au 9e, traduisant une dispersion importante.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 9 030 € |
| D2 | 11 080 € |
| D3 | 12 870 € |
| D4 | 14 600 € |
| Médiane | 16 620 € |
| D6 | 19 120 € |
| D7 | 22 090 € |
| D8 | 26 360 € |
| 9e décile (D9) | 34 630 € |
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 6,1 %. Le taux de pauvreté a augmenté de 3 points. Le taux de chômage a baissé de 4,1 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 15 660 € | 33 % |
| 2018 | 16 100 € | 33 % |
| 2019 | 16 100 € | 33 % |
| 2020 | 16 370 € | 34 % |
| 2021 | 16 620 € | 36 % |
À Besançon, commune similaire à 112 km, le revenu médian est de 20 680 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 67,5 % | 51,6 % | 23,5 % |
| Hommes | 74,0 % | 56,7 % | 23,4 % |
| Femmes | 60,9 % | 46,5 % | 23,6 % |
| 15-24 ans | 41,6 % | 27,7 % | 33,5 % |
| 25-54 ans | 80,2 % | 62,1 % | 22,6 % |
| 55-64 ans | 56,4 % | 46,0 % | 18,5 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Mulhouse est Professions intermédiaires (30,6 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 28 | 0,1 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 2 987 | 5,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 9 874 | 17,5 % |
| Professions intermédiaires | 17 232 | 30,6 % |
| Employés | 16 331 | 29,0 % |
| Ouvriers | 9 854 | 17,5 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
À Mulhouse, 45,3 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 91 | 0,2 % |
| Industrie | 4 217 | 7,5 % |
| Construction | 3 707 | 6,6 % |
| Commerce, transports, services | 25 520 | 45,3 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 22 770 | 40,4 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part sans diplôme atteint 31,4 % de Mulhouse, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 23 152 | 31,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 2 991 | 4,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 17 428 | 23,7 % |
| Baccalauréat | 11 535 | 15,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 6 018 | 8,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 5 942 | 8,1 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 6 576 | 8,9 % |
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 12 010 € |
| Médiane (Q2) | 16 620 € |
| 3e quartile (Q3) | 24 060 € |
| D1 (1er décile) | 9 030 € |
| D2 (2e décile) | 11 080 € |
| D3 (3e décile) | 12 870 € |
| D4 (4e décile) | 14 600 € |
| D6 (6e décile) | 19 120 € |
| D7 (7e décile) | 22 090 € |
| D8 (8e décile) | 26 360 € |
| D9 (9e décile) | 34 630 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 3,8 |
| S80/S20 | 5,5 |
| Indice de Gini | 0,35 |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
Politique de la Ville 2024
La commune accueille des quartiers prioritaires de la politique de la ville : territoires ciblés pour leur concentration de pauvreté, bénéficiant d'aides renforcées (éducation, emploi, rénovation urbaine, exonérations commerce).
Territoire Entrepreneur
Zone franche urbaine – territoire entrepreneur : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises implantées dans les quartiers les plus fragiles. Nouvelles exonérations closes depuis le 31/12/2025.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Lieu hybride (tiers-lieu, mediation numerique, coworking) soutenu par l'Etat pour dynamiser la vie locale.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
3 tiers-lieux recenses a Mulhouse. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
Mulhouse (104 978 habitants) cumule densité résidentielle et concentration d'emplois, profil typique des grandes métropoles françaises. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la médiane nationale, avec un taux de pauvreté élevé (36,0 %).
Environ 57,0 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Sausheim et Illzach. Parmi les principaux employeurs figurent HOPITAL EMILE MULLER et EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - CLEMESSY. Le marché du travail reste tendu (23,5 % de chômage).
La commune est éligible à la politique de la ville (QPV), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Fabriques de Territoire. 3 projets ont été subventionnés par l'État pour 3 024 293 € d'aides d'investissement. 3 tiers-lieux complètent l'offre d'accueil économique locale.
Mulhouse enregistre un revenu médian de 16 620 €, nettement sous la médiane hexagonale. Le repère retenu est la médiane nationale, à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 6 460 € de plus qu'ici. La médiane départementale s'élève à 24 470 €, soit environ 7 850 € de plus qu'à Mulhouse. La distribution des revenus affiche une dispersion importante (D9/D1 = 3,8): le 1er décile se situe à 9 030 €, le 9e à 34 630 €.
Avec 23,5 % de chômage et un taux d'emploi de 51,6 %, l'insertion professionnelle locale se révèle particulièrement ardue. Côté CSP, les professions intermédiaires (30,6 %) arrivent en tête, suivis des Employés (29,0 %).
L'économie communale s'appuie sur 8 568 établissements actifs en 2023, portés par le commerce et les services. Sur le plan sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration concentre 27,4 % des unités productives. Le rythme de création atteint 1 787 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +24,4 %. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent HOPITAL EMILE MULLER et EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - CLEMESSY.
Les comptes de Mulhouse affichent une structure équilibrée en 2024 (1 750 €/hab de recettes, 272 €/hab d'épargne brute). Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 7,2 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 484 €/hab. 3 projets locaux ont bénéficié de 3 024 293 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité du bâti se tient dans la moyenne française (46,92 % de TFB globale en 2024). Par rapport à la médiane départementale (34,16 %), l'écart communal atteint +12,76 points, pour une part communale pure à 43,01 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,36 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 32,47 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Mulhouse est au pied des Vosges alsaciennes. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — Quartier Prioritaire de la Ville (QPV) et Zone Franche Urbaine (ZFU) — pris en compte dans certaines aides publiques. Le nombre de navetteurs sortants — 14 982 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 30 565 allocataires, dont 5 980 foyers bénéficiaires du RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Mulhouse, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Mulhouse (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 7 804 | 23,3 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 4 759 | 14,2 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 3 204 | 9,6 % |
| S | Autres activités de services | 2 572 | 7,7 % |
| F | Construction | 2 361 | 7,0 % |
| H | Transports et entreposage | 2 338 | 7,0 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 2 116 | 6,3 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 2 034 | 6,1 % |
| I | Hébergement et restauration | 1 491 | 4,4 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 1 114 | 3,3 % |
| P | Enseignement | 1 102 | 3,3 % |
| J | Information et communication | 879 | 2,6 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 743 | 2,2 % |
| C | Industrie manufacturière | 631 | 1,9 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 118 | 0,4 % |
| O | Administration publique | 111 | 0,3 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 88 | 0,3 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 79 | 0,2 % |
| U | Activités extra-territoriales | 1 | 0,0 % |
Répartition des 23 934 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Mulhouse (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| GROUPE HOSPITALIER DE LA REGION DE MULHOUSE ET SUD ALSACE | — | 2 000 à 4 999 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| GROUPE HOSPITALIER DE LA REGION DE MULHOUSE ET SUD ALSACE siège | — | 1 000 à 1 999 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE MULHOUSE siège | — | 1 000 à 1 999 salariés | 84.11Z Administration publique |
| ASS POUR L'ACCOMPAGNEMENT ET LE MAINTIEN A DOMICILE siège | — | 1 000 à 1 999 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - CLEMESSY siège | SA (société anonyme) | 1 000 à 1 999 salariés | 43.21A Construction |
| UNIVERSITE DE HAUTE ALSACE siège | — | 500 à 999 salariés | 85.42Z Enseignement |
| FONDATION DE LA MAISON DU DIACONAT DE MULHOUSE siège | — | 500 à 999 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| FONDATION DE LA MAISON DU DIACONAT DE MULHOUSE | — | 500 à 999 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| SOLEA siège | — | 500 à 999 salariés | 49.31Z Transports et entreposage |
| COOPERATIVE U | — | 250 à 499 salariés | 46.17A Commerce de gros et de détail |
| GSF SATURNE | SAS (société par actions simplifiée) | 250 à 499 salariés | 81.22Z Activités de services administratifs et soutien |
| STEM PROPRETE EST SAS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 250 à 499 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| CPAM DU HAUT RHIN | — | 250 à 499 salariés | 84.30A Administration publique |
| SNCF VOYAGEURS | SA (société anonyme) | 250 à 499 salariés | 49.10Z Transports et entreposage |
| CAISSE D'ALLOCATIONS FAMILIALES DU HAUT RHIN siège | — | 250 à 499 salariés | 84.30C Administration publique |
| ASS READAPTATION FORMAT PROFESSIONNELLE siège | — | 250 à 499 salariés | 88.10C Santé humaine et action sociale |
| CORA | SAS (société par actions simplifiée) | 250 à 499 salariés | 47.11F Commerce de gros et de détail |
| U-LOGISTIQUE | SAS (société par actions simplifiée) | 250 à 499 salariés | 52.29B Transports et entreposage |
| ONET SERVICES | SAS (société par actions simplifiée) | 200 à 249 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| COUR D'APPEL DE COLMAR | — | 200 à 249 salariés | 84.23Z Administration publique |
| FEDERATION DEP CLUBS ET FOYER CLUBS H-R siège | — | 200 à 249 salariés | 93.29Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| DOMICILE SERVICES HAUTE ALSACE siège | — | 200 à 249 salariés | 78.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| MUDIS-MULHOUSE DISTRIBUTION siège | SAS (société par actions simplifiée) | 200 à 249 salariés | 47.11F Commerce de gros et de détail |
| MULHOUSE ALSACE AGGLOMERATION-HABITAT (M2A HABITAT) siège | — | 200 à 249 salariés | 68.20A Activités immobilières |
| FONDATION SAINT SAUVEUR | — | 200 à 249 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| U-LOGISTIQUE | SAS (société par actions simplifiée) | 200 à 249 salariés | 52.29B Transports et entreposage |
| LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE ALBERT SCHWEITZER siège | — | 100 à 199 salariés | 85.31Z Enseignement |
| LYCEE POLYVALENT MICHEL DE MONTAIGNE siège | — | 100 à 199 salariés | 85.31Z Enseignement |
| LYCEE POLYVALENT LOUIS ARMAND siège | — | 100 à 199 salariés | 85.31Z Enseignement |
| LYCEE PROFESSIONNEL DU REBBERG siège | — | 100 à 199 salariés | 85.32Z Enseignement |
| COLLEGE JEAN MACE siège | — | 100 à 199 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COLLEGE SAINT EXUPERY siège | — | 100 à 199 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COLLEGE BOURTZWILLER siège | — | 100 à 199 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COLLEGE ALICE MILLIAT siège | — | 100 à 199 salariés | 85.31Z Enseignement |
| LYCEE POLYVALENT LAURENT DE LAVOISIER siège | — | 100 à 199 salariés | 85.31Z Enseignement |
| REGIE PERSONNALISEE DISPOSITIF REUSSITE EDUCATIVE siège | — | 100 à 199 salariés | 84.12Z Administration publique |
| GROUPE HOSPITALIER DE LA REGION DE MULHOUSE ET SUD ALSACE | — | 100 à 199 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| GROUPE HOSPITALIER DE LA REGION DE MULHOUSE ET SUD ALSACE | — | 100 à 199 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| ALEOS siège | — | 100 à 199 salariés | 55.90Z Hébergement et restauration |
| SECURITAS FRANCE SARL | SARL | 100 à 199 salariés | 80.10Z Activités de services administratifs et soutien |
| RECTOR siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 23.61Z Industrie manufacturière |
| ASS SOINS ET HEBERGEMENT PERSONNES AGEES | — | 100 à 199 salariés | 87.30A Santé humaine et action sociale |
| BANQUE POPULAIRE | — | 100 à 199 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| ORANGE | SA (société anonyme) | 100 à 199 salariés | 61.10Z Information et communication |
| ASSOCIATION LES ATELIERS SINCLAIR siège | — | 100 à 199 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| EURO INFORMATION SERVICES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 95.11Z Autres activités de services |
| APPALETTE TOURTELLIER SYSTEMES siège | SA (société anonyme) | 100 à 199 salariés | 28.22Z Industrie manufacturière |
| SUPERBA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 28.94Z Industrie manufacturière |
| FONDATION DE L ARMEE DU SALUT | — | 100 à 199 salariés | 88.99B Santé humaine et action sociale |
| PERSPECTIVES siège | — | 100 à 199 salariés | 94.91Z Autres activités de services |
| MEDIA PORTAGE | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 73.11Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| GROUPE A68 AMBULANCE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 86.90A Santé humaine et action sociale |
| MHI EQUIPMENT ALSACE SAS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 28.11Z Industrie manufacturière |
| SOMARVRAC | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 68.20B Activités immobilières |
| AGENCE MULTI SERVICES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| SOCIETE NATIONALE D'ACTIFS DE TRANSITION - SNAT | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 49.20Z Transports et entreposage |
| ECOLE JEANNE D ARC | — | 100 à 199 salariés | 85.59B Enseignement |
| ELECTRICITE DE FRANCE | SA (société anonyme) | 100 à 199 salariés | 35.13Z Production et distribution d'énergie |
| EIFFAGE CONSTRUCTION HAUT RHIN | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 41.20B Construction |
| CAISSE FEDERALE DE CREDIT MUTUEL SOCIETE A MISSION (APPLICATION LOI PACTE) | — | 100 à 199 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| URSSAF D ALSACE | — | 100 à 199 salariés | 84.30A Administration publique |
| ASS CHRETIENNE EDUCATION ENSEIGNEMENT | — | 100 à 199 salariés | 85.31Z Enseignement |
| L'ERMITAGE siège | — | 100 à 199 salariés | 87.90B Santé humaine et action sociale |
| APA COMPETENCES siège | GIE (groupement d'intérêt économique) | 100 à 199 salariés | 78.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| PRIMARK FRANCE SAS | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 47.19B Commerce de gros et de détail |
| MANUFACTURE DU HAUT RHIN siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 28.99B Industrie manufacturière |
| APAVE EXPLOITATION FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 71.20B Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| SOCIETE ALSACIENNE DE PUBLICATIONS - L'ALSACE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 58.13Z Information et communication |
| EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - CLEMESSY | SA (société anonyme) | 100 à 199 salariés | 43.21A Construction |
| CHOPIN HEITZ siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 49.39A Transports et entreposage |
| FRANCE TRAVAIL | — | 50 à 99 salariés | 84.13Z Administration publique |
| FRANCE TRAVAIL | — | 50 à 99 salariés | 84.13Z Administration publique |
| FRANCE TRAVAIL | — | 50 à 99 salariés | 84.13Z Administration publique |
| DIRECTION DEPARTEMENTALE FINANCES PUBLIQUES HAUT RHIN | — | 50 à 99 salariés | 84.11Z Administration publique |
| DIRECTION DEPARTEMENTALE FINANCES PUBLIQUES HAUT RHIN | — | 50 à 99 salariés | 84.11Z Administration publique |
| DIRECTION DEPARTEMENTALE FINANCES PUBLIQUES HAUT RHIN | — | 50 à 99 salariés | 84.11Z Administration publique |
| VOIES NAVIGABLES DE FRANCE | — | 50 à 99 salariés | 84.13Z Administration publique |
| COUR D'APPEL DE COLMAR | — | 50 à 99 salariés | 84.23Z Administration publique |
| DIRECTION REGIONALE DES DOUANES MULHOUSE siège | — | 50 à 99 salariés | 84.11Z Administration publique |
| CENTRE NATIONAL DE LA RECHERCHE SCIENTIFIQUE | — | 50 à 99 salariés | 72.20Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| CHAMBRE DE METIERS D'ALSACE | — | 50 à 99 salariés | 85.32Z Enseignement |
| LYCEE PROFESSIONNEL CHARLES STOESSEL siège | — | 50 à 99 salariés | 85.32Z Enseignement |
| LYCEE PROFESSIONNEL F.D. ROOSEVELT siège | — | 50 à 99 salariés | 85.32Z Enseignement |
| COLLEGE KENNEDY siège | — | 50 à 99 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COLLEGE WOLF siège | — | 50 à 99 salariés | 85.31Z Enseignement |
| LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE LAMBERT siège | — | 50 à 99 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COLLEGE BEL-AIR 2 siège | — | 50 à 99 salariés | 85.31Z Enseignement |
| HAUTE ECOLE DES ARTS DU RHIN | — | 50 à 99 salariés | 85.42Z Enseignement |
| GROUPE HOSPITALIER DE LA REGION DE MULHOUSE ET SUD ALSACE | — | 50 à 99 salariés | 85.42Z Enseignement |
| GROUPE HOSPITALIER DE LA REGION DE MULHOUSE ET SUD ALSACE | — | 50 à 99 salariés | 88.91A Santé humaine et action sociale |
| GROUPE HOSPITALIER DE LA REGION DE MULHOUSE ET SUD ALSACE | — | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| GROUPE HOSPITALIER DE LA REGION DE MULHOUSE ET SUD ALSACE | — | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| GROUPE HOSPITALIER DE LA REGION DE MULHOUSE ET SUD ALSACE | — | 50 à 99 salariés | 87.10C Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE MULHOUSE | — | 50 à 99 salariés | 85.20Z Enseignement |
| EPSCA MAISON RETRAITE LE BEAU REGARD siège | — | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| HABASIT FRANCE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 22.19Z Industrie manufacturière |
| ASSOC CENTRE MUNICIPAL PETITE ENFANCE siège | — | 50 à 99 salariés | 88.91A Santé humaine et action sociale |
| CAR AVENUE | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| ASS SOINS ET HEBERGEMENT PERSONNES AGEES | — | 50 à 99 salariés | 87.30A Santé humaine et action sociale |
| ASSOC INFORMAT SCIENT TECHN REEDUCATION | — | 50 à 99 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
Les 100 plus gros employeurs de Mulhouse classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 42 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Mulhouse (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Mulhouse (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Mulhouse (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Mulhouse (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
1 787 créations en 2024 pour un stock stabilisé à 8 568 établissements en 2023, soit +24,4 % depuis 2014.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 894 |
| 2013 | — | 875 |
| 2014 | 6 886 | 940 |
| 2015 | 6 893 | 794 |
| 2016 | 6 973 | 908 |
| 2017 | 6 961 | 909 |
| 2018 | 7 200 | 1 016 |
| 2019 | 7 532 | 1 343 |
| 2020 | 7 935 | 1 589 |
| 2021 | 8 449 | 1 812 |
| 2022 | 8 589 | 1 706 |
| 2023 | 8 568 | 1 612 |
| 2024 | — | 1 787 |
Le tissu économique de Mulhouse compte 8 568 établissements actifs. Soit 8,2 pour 100 habitants, un tissu dans la moyenne. Avec 1 787 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 20,9 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2017 | 0,0 ha | 0,9 ha |
| 2018 | 0,3 ha | 1,7 ha |
| 2019 | 13,3 ha | 2,0 ha |
| 2020 | 11,2 ha | 0,8 ha |
| 2021 | 11,2 ha | 0,8 ha |
| 2022 | 11,9 ha | 0,0 ha |
| 2023 | 11,6 ha | 0,0 ha |
| 2024 | 11,7 ha | 0,0 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Apiculture (ruches) | 11 | — |
De 2017 à 2024, la dynamique bio de Mulhouse porte les surfaces à 11,7 ha.
