Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 4,8 %. Le taux de chômage a monté de 4,0 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 490 € | — |
| 2018 | 20 480 € | — |
| 2019 | 21 080 € | — |
| 2020 | 21 110 € | — |
| 2021 | 21 470 € | — |
Le revenu médian atteint 23 600 € à Trémont-sur-Saulx, commune de 554 hab. à 9 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,1 % | 73,0 % | 8,8 % |
| Hommes | 80,0 % | 70,9 % | 11,3 % |
| Femmes | 80,2 % | 75,3 % | 6,1 % |
| 15-24 ans | 43,3 % | 32,6 % | 24,6 % |
| 25-54 ans | 97,0 % | 89,4 % | 7,8 % |
| 55-64 ans | 59,4 % | 57,0 % | 4,0 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Neuville-sur-Ornain est Professions intermédiaires (40,3 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 19,9 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 11 | 40,3 % |
| Employés | 0 | 0,0 % |
| Ouvriers | 11 | 39,8 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
À Neuville-sur-Ornain, 79,9 % des postes relèvent du secteur Construction, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 5 | 20,1 % |
| Construction | 22 | 79,9 % |
| Commerce, transports, services | 0 | 0,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 0 | 0,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part de diplômés du supérieur atteint 21,9 % à Neuville-sur-Ornain, contre 16,4 % sans diplôme: un écart qui pèse sur le positionnement sur le marché du travail.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 45 | 16,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 8 | 3,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 106 | 39,2 % |
| Baccalauréat | 53 | 19,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 28 | 10,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 18 | 6,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 13 | 4,8 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Neuville-sur-Ornain rassemble 365 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Seuls 13,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Bar-Le-Duc et Revigny-sur-Ornain. Les professions intermédiaires forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (40,3 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Les données Filosofi placent Neuville-sur-Ornain à 21 470 € de revenu médian, en retrait par rapport à la médiane française. Pour mémoire, la médiane nationale s'établit à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 1 610 € de plus qu'ici. La médiane dans le Meuse, 21 890 €, est voisine du niveau communal.
Parmi les 170 personnes actives recensés, le chômage (8,8 %) et le taux d'emploi (73,0 %) se situent dans la norme française. Les professions intermédiaires dominent la structure des emplois à 40,3 %, marquant le profil socioprofessionnel communal. Côté qualifications, 21,9 % de la population détient un diplôme de l'enseignement supérieur.
Selon Sirene, Neuville-sur-Ornain dénombre 15 établissements actifs en 2023, dans une structure à dominante tertiaire. Le secteur de construction domine le tissu avec 40,0 % des unités. Le stock d'établissements a évolué de +36,4 % sur la décennie, avec 4 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte).
La structure budgétaire apparaît bien tenue: 454 €/hab de dépenses pour 937 €/hab de recettes et 483 €/hab d'épargne brute (2024). Il faudrait 0,0 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 33 €/hab à l'investissement.
En 2024, la taxe foncière bâtie de Neuville-sur-Ornain ressort à 47,16 %, dans la moyenne nationale. Le taux global de TFB s'écarte de -2,21 points par rapport à la médiane départementale (49,37 %); part communale seule: 47,06 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,34 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,48 %.
À l'échelle régionale, Neuville-sur-Ornain est au cœur du tissu communal lorrain, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Neuville-sur-Ornain est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les 132 navetteurs sortants rejoignent principalement Bar-Le-Duc et Revigny-sur-Ornain. La CAF recense 45 allocataires de Neuville-sur-Ornain, avec 5 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Neuville-sur-Ornain, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Neuville-sur-Ornain (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 18 | 22,0 % |
| F | Construction | 13 | 15,9 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 9 | 11,0 % |
| S | Autres activités de services | 7 | 8,5 % |
| C | Industrie manufacturière | 6 | 7,3 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 6 | 7,3 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 5 | 6,1 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 3 | 3,7 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 3 | 3,7 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 3 | 3,7 % |
| H | Transports et entreposage | 2 | 2,4 % |
| P | Enseignement | 2 | 2,4 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 2 | 2,4 % |
| J | Information et communication | 1 | 1,2 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,2 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 1 | 1,2 % |
Répartition des 67 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Neuville-sur-Ornain (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE NEUVILLE SUR ORNAIN siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE NEUVILLE SUR ORNAIN | — | 3 à 5 salariés | 85.20Z Enseignement |
| MIRVAUX siège | SARL | 3 à 5 salariés | 10.71B Industrie manufacturière |
| GAEC DE LA MASNIERE siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| S & C PEINTURE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.34Z Construction |
Les 5 plus gros employeurs de Neuville-sur-Ornain classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Neuville-sur-Ornain (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Neuville-sur-Ornain (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Neuville-sur-Ornain (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Neuville-sur-Ornain (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche +36,4 %; le flux annuel de créations se situe à 4 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 5 |
| 2014 | 11 | 2 |
| 2015 | 12 | 6 |
| 2016 | 13 | — |
| 2017 | 13 | 1 |
| 2018 | 14 | 2 |
| 2019 | 14 | 1 |
| 2020 | 16 | 2 |
| 2021 | 15 | 1 |
| 2022 | 17 | 1 |
| 2023 | 15 | 3 |
| 2024 | — | 4 |
Le tissu économique de Neuville-sur-Ornain compte 15 établissements actifs. Avec 4 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 26,7 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.